Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Глава 2.
Состав и структура Контрольно-ревизионной комиссии
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 25 января 2012 г. N 36/231 пункт 11 настоящего приложения изложен в новой редакции
11. Контрольно-ревизионная комиссия образуется в составе председателя, аудитора и аппарата Контрольно-ревизионной комиссии. В состав аппарата Контрольно-ревизионной комиссии входят инспекторы и иные штатные работники.
Штатная численность Контрольно-ревизионной комиссии утверждается решением Городской Думы по представлению председателя Контрольно-ревизионной комиссии.
Права, обязанности и ответственность работников Контрольно-ревизионной комиссии определяются Федеральным законом от 07.02.2011 г. N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований", законодательством о муниципальной службе, трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. На инспекторов контрольно-счетных органов возлагаются обязанности по организации и непосредственному проведению внешнего муниципального финансового контроля в пределах компетенции Контрольно-ревизионной комиссии.
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 26 сентября 2012 г. N 44/294 в пункт 12 настоящего приложения внесены изменения
12. Председатель и аудитор Контрольно-ревизионной комиссии являются муниципальными служащими, назначаются на должность и освобождаются от должности решением Городской Думы.
Решение о назначении на должность председателя, аудитора Контрольно-ревизионной комиссии принимается персонально в отношении каждого кандидата тайным голосованием большинством голосов от установленной численности депутатов Городской Думы.
Решение об освобождении от должности председателя, аудитора Контрольно-ревизионной комиссии принимается в отношении конкретного должностного лица тайным голосованием большинством голосов от установленной численности депутатов Городской Думы.
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 5 марта 2014 г. N 67/450 в пункт 13 настоящего приложения внесены изменения
13. Предложения о кандидатурах на должность председателя Контрольно-ревизионной комиссии вносятся в Городскую Думу.
1) председателем Городской Думы города Усть-Илимска;
2) депутатами Городской Думы - не менее одной трети от установленной численности депутатов Городской Думы;
3) мэром города Усть-Илимска.
Предложения о кандидатурах на должность аудитора Контрольно-ревизионной комиссии кроме лиц, указанных в абзацах 2 - 4 пункта 13 настоящего Положения, могут быть внесены председателем Контрольно-ревизионной комиссии.
Указанные предложения должны быть направлены не позднее 30 дней до истечения полномочий действующих председателя, аудитора Контрольно-ревизионной комиссии, непозднее чем через 30 дней со дня досрочного прекращения полномочий председателя, аудитора Контрольно-ревизионной комиссии.
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 5 марта 2014 г. N 67/450 пункт 14 настоящего приложения изложен в новой редакции
14. На должность председателя, аудитора Контрольно-ревизионной комиссии города Усть-Илимска назначаются граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным решением Городской Думы города Усть-Илимска от 26.09.2012 г. N 44/290 "Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном образовании город Усть-Илимск", при отсутствии обстоятельств, указанных в статье 13 Федерального закона от 02.03.2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой, обстоятельств, указанных в статье 7 Федерального закона от 07.02.2011 г. N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований" в качестве ограничений, связанных с замещением должности председателя, аудитора контрольно-счетного органа муниципального образования.
15. Гражданин Российской Федерации не может быть назначен на должность председателя, аудитора Контрольно-ревизионной комиссии в случае:
1) наличия у него неснятой или непогашенной судимости;
2) признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
3) отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, если исполнение обязанностей по должности, на замещение которой претендует гражданин, связано с использованием таких сведений;
4) выхода из гражданства Российской Федерации или приобретения гражданства иностранного государства либо получения вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства.
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 25 января 2012 г. N 36/231 в пункт 16 настоящего приложения внесены изменения
16. Председатель, аудитор Контрольно-ревизионной комиссии, не могут состоять в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители и дети супругов) с председателем Городской Думы, мэром города Усть-Илимска, руководителем финансового органа Администрации города Усть-Илимска, руководителями судебных и правоохранительных органов, расположенных на территории муниципального образования.
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 25 января 2012 г. N 36/231 в пункт 17 настоящего приложения внесены изменения
17. Граждане, замещающие муниципальные должности в Контрольно-ревизионной комиссии не могут заниматься другой оплачиваемой деятельностью, кроме преподавательской, научной и иной творческой деятельности. При этом преподавательская, научная и иная творческая деятельность не может финансироваться исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 26 сентября 2012 г. N 44/294 пункт 18 настоящего приложения изложен в новой редакции
18. Председатель Контрольно-ревизионной комиссии назначается на должность сроком на 5 лет.
Полномочия председателя Контрольно-ревизионной комиссии начинаются со дня назначения на должность и прекращаются в день окончания срока трудового договора, за исключением установленных настоящим Положения оснований досрочного освобождения от занимаемой должности.
Аудитор Контрольно-ревизионной комиссии назначается на должность на неопределенный срок.
Полномочия аудитора Контрольно-ревизионной комиссии начинаются со дня назначения на должность и прекращаются в день прекращения трудового договора, в том числе в случаях, установленных настоящим Положения оснований досрочного освобождения от занимаемой должности.
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 5 марта 2014 г. N 67/450 настоящее приложение дополнено пунктом 18.1
18.1. Если должность председателя Контрольно-ревизионной комиссии является вакантной, то полномочия председателя Контрольно-ревизионной комиссии возлагаются на аудитора Контрольно-ревизионной комиссии, а в случаях отсутствия аудитора Контрольно-ревизионной комиссии - на иное должностное лицо Контрольно-ревизионной комиссии.
Если должность аудитора Контрольно-ревизионной комиссии является вакантной, то полномочия аудитора Контрольно-ревизионной комиссии на иных должностных лиц Контрольно-ревизионной комиссии не возлагаются.
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 25 января 2012 г. N 36/231 в пункт 19 настоящего приложения внесены изменения
19. С председателем, аудитором Контрольно-ревизионной комиссии заключает и расторгает срочные трудовые договоры председатель Городской Думы.
С работниками инспекции и иными штатными работниками аппарата Контрольно-ревизионной комиссии заключает и расторгает срочные трудовые договоры председатель Контрольно-ревизионной комиссии.
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 25 января 2012 г. N 36/231 в пункт 20 настоящего приложения внесены изменения
20. Граждане, замещающие муниципальные должности в Контрольно-ревизионной комиссии, а также лица, претендующие на замещение указанных должностей, обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в порядке, установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации, Иркутской области, муниципальными правовыми актами.
21. Председатель Контрольно-ревизионной комиссии:
1) осуществляет руководство деятельностью Контрольно-ревизионной комиссии и организует ее работу в соответствии с Регламентом Контрольно-ревизионной комиссии;
2) представляет Городской Думе план работы Контрольно-ревизионной комиссии и ежегодный отчет о деятельности Контрольно-ревизионной комиссии для утверждения, материалы контрольных и экспертно-аналитических мероприятий, иные материалы и документы;
3) вносит в Городскую Думу предложения по вопросам нормативного регулирования деятельности Контрольно-ревизионной комиссии;
4) представляет Контрольно-ревизионную комиссию в отношениях с органами государственной власти, органами местного самоуправления, правоохранительными органами, юридическими и физическими лицами;
5) утверждает смету расходов Контрольно-ревизионной комиссии в пределах средств на ее содержание, предусмотренных в бюджете города;
6) утверждает штатное расписание Контрольно-ревизионной комиссии;
Решением городской Думы г.Усть-Илимска Иркутской области от 25 января 2012 г. N 36/231 пункт 21 настоящего приложения дополнен подпунктом 7
7) осуществляет полномочия представителя нанимателя (работодателя) для работников инспекции и иных штатных работников аппарата Контрольно-ревизионной комиссии.
22. Во исполнение возложенных на него полномочий председатель Контрольно-ревизионной комиссии издает распоряжения, заключает гражданско-правовые, трудовые и иные договоры, принимает на работу и увольняет с работы работников Контрольно-ревизионной комиссии, оформляет перевод работника на другое место работы, предоставляет очередной или внеочередной отпуск, принимает меры дисциплинарного взыскания и поощрения к работникам Контрольно-ревизионной комиссии в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Иркутской области, Уставом города, муниципальными правовыми актами и настоящим Положением.
23. Должностные лица Контрольно-ревизионной комиссии обладают гарантиями профессиональной независимости. Воздействие в какой-либо форме на должностных лиц Контрольно-ревизионной комиссии в целях воспрепятствования осуществлению ими должностных полномочий или оказания влияния на принимаемые ими решения, а также насильственные действия, оскорбления, а равно клевета в отношении должностных лиц Контрольно-ревизионной комиссии либо распространение заведомо ложной информации об их деятельности влекут за собой ответственность, установленную законодательством Российской Федерации и (или) законодательством Иркутской области.
24. Председатель, аудитор Контрольно-ревизионной комиссии досрочно освобождается от должности в случае:
1) вступления в законную силу обвинительного приговора суда в отношении него;
2) признания его недееспособным или ограниченно дееспособным вступившим в законную силу решением суда;
3) выхода из гражданства Российской Федерации или приобретения гражданства иностранного государства либо получения вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства;
4) подачи письменного заявления об отставке;
5) нарушения требований законодательства Российской Федерации при осуществлении возложенных на него должностных полномочий или злоупотребления должностными полномочиями;
6) достижения предельного возраста пребывания в должности;
7) выявления обстоятельств, предусмотренных пунктами 15 и 16 настоящего Положения.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.