Приказ администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 6 мая 2015 г. N 8-АДМПР "Об утверждении ведомственных критериев оценки эффективности деятельности подведомственных учреждений" (документ не действует)

Приказ администрации Усть-Ордынского Бурятского округа
от 6 мая 2015 г. N 8-АДМПР
"Об утверждении ведомственных критериев оценки эффективности деятельности подведомственных учреждений"

Во исполнение Порядка осуществления оценки эффективности деятельности государственных учреждений Иркутской области, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 3 марта 2015 года N 65- пп, приказываю:

1. Утвердить ведомственные критерии оценки эффективности деятельности областных государственных учреждений культуры, подведомственных администрации Усть-Ордынского Бурятского округа (прилагаются).

2. Утвердить ведомственные критерии оценки эффективности деятельности редакции окружной газеты, подведомственной администрации Усть-Ордынского Бурятского округа (прилагаются).

3. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти календарных дней после его официального опубликования.

Заместитель Губернатора Иркутской области - руководитель администрации Усть-Ордынского Бурятского округа

А.А.Прокопьев

Ведомственные критерии
оценки эффективности деятельности областных государственных
учреждений культуры, подведомственных администрации Усть-Ордынского Бурятского округа
(утв. Приказом администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 6 мая 2015 г. N 8-АДМПР)

N п/п	Наименование критерия оценки		Показатель критерия оценки (формула (методика) расчета)	Оценка (баллы)
Основная деятельность государственного учреждения Иркутской области
1.1.	Результативность выполнения государственного задания (определяется как отношение количества фактически оказанных услуг (работ) в учреждении к объему государственных услуг (работ), планируемых к оказанию за отчетный период согласно государственному заданию: , где - фактическое значение оказания i-той государственной услуги(работы), - плановое значение оказания i-той государственной услуги(работы) по государственному заданию		Результативность выполнения государственного задания 100 % и выше	6
			Результативность выполнения государственного задания от 95 % до 100 %	3
			Результативность выполнения государственного задания ниже 95 %	0
1.2.	Отсутствие обоснованных жалоб, обращений, содержащих претензии, критику качества выполнения работы		Отсутствие жалоб, обращений	3
			Наличие жалоб, обращений	0
1.3.	Отсутствие фактов неисполнения поручений учредителя		Отсутствие	3
			Наличие	0
1.4.	Наличие статей, публикаций, отзывов и рецензий в средствах массовой информации по результатам деятельности учреждения		4 и более в квартал	5
			Менее 4 в квартал	0
			Отрицательные отзывы	-3
1.5.	Участие в мероприятиях		Участие с занятием призовых мест и (или) присуждением номинаций, присуждением грантов	2
			Участие без результатов	1
			Не участие	0
Итого:				19
Финансово-хозяйственная деятельность и исполнительская дисциплина учреждения
2.1.		Соблюдение сроков и порядка предоставления статистической, бухгалтерской и иной установленной отчетности	Своевременно	3
			Несвоевременно	0
2.2.		Качество предоставления бухгалтерских, статистических отчетных данных и другой информации по всем предоставляемым формам, по составлению месячной, квартальной и годовой отчетности	Отсутствие ошибок	3
			Наличие ошибок	0
2.3.		Наличие непроизвольных расходов в связи с возмещением ущерба (пени, штрафы, неустойка), в связи с несвоевременной сдачей отчетов в налоговые органы и т.д.	Отсутствие	3
			Наличие	0
2.4.		Поступление внебюджетных доходов по сравнению с прошлым периодом	Увеличение более чем на 5 %	4
			Выполнение на уровне прошлого периода	2
			Выполнение ниже уровня прошлого периода	0
2.5.		Представление по инициативе учреждения не более 4 заявок по изменению бюджетной сметы (плана финансово-хозяйственной деятельности) на очередной финансовый год	Соблюдение	3
			Несоблюдение	0
2.6		Равномерность использования бюджетных средств, на 1 апреля - не менее 20 % на 1 июля - не менее 40 % на 1 октября - не менее 75 % на 1 января года, следующего за отчетным - не менее 99 %	Соблюдение	3
			Несоблюдение	0
2.7.		Наличие дебиторской задолженности, авансирование непредусмотренное условиями договора (контракта)	Отсутствие	3
			Наличие	0
Итого:				22
Деятельность, направленная на работу с кадрами
3.1.		Дисциплинарные взыскания и административные наказания в отношении директора учреждения	Отсутствие	3
			Наличие	0
3.2.		Укомплектование основным персоналом (процент от штатного расписания)	90 - 100 %	3
			менее 90 %	0
3.3.		Достижение установленного учредителем целевого значения показателя по повышению заработной платы отдельных категорий работников в соответствии с указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"	Соответствует	3
			Не соответствует	0
Итого:				9
Всего				50

Заместитель руководителя администрации Усть-Ордынского Бурятского округа - начальник управления по сохранению и развитию национальной самобытности

А.Г.Калашников

Ведомственные критерии
оценки эффективности деятельности редакции окружной газеты,
подведомственной администрации Усть-Ордынского Бурятского округа
(утв. Приказом администрации Усть-Ордынского Бурятского округа от 6 мая 2015 г. N 8-АДМПР)

N п/п	Наименование критерия оценки	Показатель критерия (методика) оценки	Оценка (баллы)
Основная деятельность государственного учреждения Иркутской области
1.1	Выполнение государственного задания	Выполнение	6
		Необоснованное невыполнение	0
1.2	Отсутствие обоснованных жалоб, обращений, содержащих претензии, критику качества выполнения работы	Отсутствие	3
		За каждую обоснованную жалобу, обращение	минус 0,5 баллов
1.3	Наличие замечаний, предписаний, представлений со стороны контролирующих и надзорных органов, допущенных в результате ненадлежащего исполнения должностных обязанностей руководителя учреждения и (или) работников учреждения	Отсутствие предписаний, представлений, замечаний со стороны контролирующих и надзорных органов по итогам проведенных проверок, либо отсутствие самих проверок	4
		Наличие замечаний, исполненных в соответствии со сроками, указанными в предписаниях, представлениях, предложениях	0,5
		Наличие неисполненных предписаний, представлений, предложений или исполненных с нарушением указанных сроков	0
1.4	Предоставление информационных материалов на официальный сайт учреждения и на сайт www.bus.gov.ru	За каждое предоставление	0,4 (но, не более 2 баллов)
1.5	Исполнение отдельных поручений администрации округа (участие в областных (окружных) мероприятиях, пилотных проектах и т.д.)	Участие	2
		Неучастие	0
1.6	Предоставление сведений об осуществлении закупок товаров, работ, услуг в порядке, утвержденном Федеральной службой государственной статистики	Своевременное и качественное предоставление сведений	2
		Нарушение сроков и (или) некачественное предоставление сведений	0
1.7	Предоставление плана закупок на очередной финансовый год с использованием программного обеспечения АС "АЦК-Госзаказ"	Своевременное и качественное размещение	2
		Нарушение сроков и (или) некачественное размещение	0
1.8	Участие в региональных конкурсах профессионального мастерства	Участие двух и более сотрудников	1
		Участие менее двух сотрудников	0,5
		Неучастие	0
Итого:			22
Финансово-хозяйственная деятельность учреждения и исполнительская дисциплина учреждения
2.1	Своевременность предоставления месячных, квартальных и годовых отчетов	Своевременно	1
		Несвоевременно	0
2.2	Качество предоставления бухгалтерских отчетных данных по всем предоставляемым формам, по составлению месячной, квартальной и годовой отчетности	Отсутствие ошибок	4
		Наличие двух ошибок	0,5
		Наличие более двух ошибок	0
2.3	Соблюдение сроков предоставления учреждением статистической отчетности, информации по отдельным запросам	Соблюдение	2
		Нарушение	0
2.4	Наличие дебиторской задолженности, авансирование непредусмотренное условиями договора (контракта)	Отсутствие	3
		Наличие	0
2.5	Наличие непроизвольных расходов в связи с возмещением ущерба (пени, штрафы, неустойка), в связи с несвоевременной сдачей отчетов в налоговые органы и т.д.	Отсутствие	2
		Наличие	0
2.6	Соблюдение сроков и порядка представления проектов планов финансово-хозяйственной деятельности на очередной финансовый год	Соблюдение	3
		Нарушение	0
2.7	Выполнение планового задания по обеспечению поступления внебюджетных доходов	Перевыполнение более чем на 5 %	4
		Перевыполнение более 1 %	3
		Выполнение	2
		Выполнение более чем на 85 %	1
		Выполнение менее чем на 85 %	0
2.8	Представление по инициативе учреждения не более 4 заявок по изменению плана финансово-хозяйственной деятельности на очередной финансовый год	Соблюдение	2
		Необоснованная подача более 4 заявок	0
2.9	Исполнение планов финансово-хозяйственной деятельности по расходам (по итогам года)	Исполнено 95 % и более	2
		Исполнено менее 95 %	0
2.10	Целевое и эффективное использование бюджетных средств	Достижение показателя	1
		Нарушение	0
Итого:			24
Деятельность, направленная на работу с кадрами
3.1	Дисциплинарные взыскания и административные наказания в отношении руководителя учреждения	Отсутствие	2
		Наличие	0
3.2	Укомплектованность учреждения работниками, относящимися к основному персоналу	Не менее 85 %	2
		Менее 50 %	0
Итого:			4
Всего:			50

Заместитель руководителя администрации Усть-Ордынского Бурятского округа - начальник управления по сохранению и развитию национальной самобытности

А.Г.Калашников