Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Указ Губернатора Иркутской области от 30 апреля 2010 г. N 91-УГ "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области"
С изменениями и дополнениями от:
15 декабря 2010 г., 28 мая 2012 г., 20 января 2014 г.
В соответствии со статьей 64 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 25 Закона Иркутской области от 4 апреля 2008 года N 2-оз "Об отдельных вопросах государственной гражданской службы Иркутской области", руководствуясь статьей 59 Устава Иркутской области, постановляю:
1. Утвердить прилагаемое Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области.
2. Настоящий указ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.
|
|
Д.Ф.Мезенцев |
Положение
о кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области
(утв. Указом Губернатора Иркутской области
от 30 апреля 2010 г. N 91-УГ)
С изменениями и дополнениями от:
15 декабря 2010 г., 28 мая 2012 г., 20 января 2014 г.
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ пункт 1 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
1. Настоящее Положение устанавливает порядок формирования кадрового резерва Иркутской области и кадрового резерва государственного органа Иркутской области и работы с ними.
2. Настоящее Положение разработано в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации"), Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", Законом Иркутской области от 4 апреля 2008 года N 2-оз "Об отдельных вопросах государственной гражданской службы Иркутской области".
3. На государственной гражданской службе Иркутской области формируется кадровый резерв Иркутской области и кадровый резерв государственного органа Иркутской области (далее - кадровый резерв на государственной гражданской службе Иркутской области).
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ пункт 4 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
4. Включение государственного гражданского служащего Иркутской области (далее - областной гражданский служащий), гражданина Российской Федерации (далее - гражданин) в кадровый резерв на государственной гражданской службе Иркутской области производится в соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
5. Для проведения конкурса правовым актом соответствующего государственного органа Иркутской области образуется конкурсная комиссия (далее - конкурсная комиссия). Допускается образование нескольких конкурсных комиссий для различных категорий и групп должностей областной гражданской службы.
6. Областной гражданский служащий (гражданин) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности областной гражданской службы, а также по иным основаниям, предусмотренным федеральным законодательством.
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ пункт 7 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
7. Принимая решение о включении в кадровый резерв на государственной гражданской службе Иркутской области для замещения должности областной гражданской службы, конкурсная комиссия учитывает получение областным гражданским служащим дополнительного профессионального образования, подтвержденное соответствующим документом о квалификации.
8. По результатам конкурса конкурсная комиссия принимает одно из следующих решений:
а) о включении областного гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв на государственной гражданской службе Иркутской области;
б) об отказе областному гражданскому служащему (гражданину) во включении в кадровый резерв на государственной гражданской службе Иркутской области.
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 15 декабря 2010 г. N 390-УГ в пункт 9 настоящего Положения внесены изменения
9. По результатам одного конкурса в кадровый резерв на государственной гражданской службе Иркутской области включается не более трех человек из числа кандидатов, набравших наибольшее количество баллов.
В случае, если указанными лицами набрано равное количество баллов, решение о лицах, подлежащих включению в кадровый резерв на государственной гражданской службе Иркутской области, принимается конкурсной комиссией открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании, при соблюдении требования, указанного в абзаце первом настоящего пункта. При равенстве голосов членов конкурсной комиссии решающим является голос председателя конкурсной комиссии.
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ в пункт 10 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
См. текст пункта в предыдущей редакции
10. Включение областного гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв на государственной гражданской службе Иркутской области оформляется правовым актом государственного органа Иркутской области с указанием группы должностей областной гражданской службы, на которую областной гражданский служащий (гражданин) может быть назначен. Правовой акт о включении в кадровый резерв на гражданской службе Иркутской области издается не позднее 21 рабочего дня с даты принятия соответствующего решения.
Областным гражданским служащим (гражданам), участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса подразделением государственного органа Иркутской области по вопросам государственной гражданской службы и кадров в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте соответствующего государственного органа Иркутской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ пункт 11 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
11. Областной гражданский служащий (гражданин), состоящий в кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области, в случае его соответствия квалификационным требованиям к вакантной должности областной гражданской службы назначается соответствующим представителем нанимателя на вакантную должность областной гражданской службы в пределах группы должностей областной гражданской службы, на которую он может быть назначен:
а) в государственном органе Иркутской области, в кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области которого он состоит;
б) в ином государственном органе Иркутской области.
12. Государственные органы Иркутской области ежемесячно ведут учет:
а) сведений об областных гражданских служащих (гражданах), включенных в кадровый резерв на государственной гражданской службе Иркутской области по форме согласно приложению 1;
б) сведений об областных гражданских служащих (гражданах), назначенных на должности областной гражданской службы из кадрового резерва на государственной гражданской службе Иркутской области и исключенных из указанного кадрового резерва по форме согласно приложению 2;
в) информации о формировании кадрового резерва на государственной гражданской службе Иркутской области по форме согласно приложению 3.
13. Срок нахождения областного гражданского служащего (гражданина) в кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области составляет десять лет.
14. Основаниями для исключения из кадрового резерва на государственной гражданской службе Иркутской области для областного гражданского служащего являются:
а) истечение срока нахождения в кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области;
б) собственное желание лица, состоящего в кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области, оформленное в письменном виде;
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ подпункт "в" пункта 14 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
в) назначение на вакантную должность областной гражданской службы на неопределенный срок из кадрового резерва на государственной гражданской службе Иркутской области;
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ в подпункт "г" пункта 14 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
г) совершение дисциплинарного проступка, за который к областному гражданскому служащему применено дисциплинарное взыскание в виде:
предупреждения о неполном должностном соответствии;
увольнения с государственной гражданской службы Иркутской области по основаниям, установленным пунктом 2, подпунктами "а" - "г" пункта 3, пунктами 5 и 6 части 1 статьи 37 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
д) увольнение с государственной гражданской службы Иркутской области по основаниям, установленным пунктом 1, подпунктом "д" пункта 3, пунктами 4 и 7 части 1 статьи 37 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ в подпункт "е" пункта 14 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
е) прекращение служебного контракта с областным гражданским служащим в соответствии с частями 2 и 3 статьи 39 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
ж) достижение предельного возраста пребывания на государственной гражданской службе Иркутской области;
з) возникновение или обнаружение иных обстоятельств, препятствующих в соответствии с законодательством замещать должность областной гражданской службы, для замещения которой областной гражданский служащий состоял в кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области.
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ пункт 14 настоящего Положения дополнен подпунктом "и", вступающим в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющимся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
и) издание по результатам аттестации правового акта государственного органа Иркутской области о понижении областного гражданского служащего в должности областной гражданской службы и исключении из кадрового резерва на государственной гражданской службе Иркутской области.
15. Основаниями для исключения из кадрового резерва на государственной гражданской службе Иркутской области для гражданина являются:
а) истечение срока нахождения в кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области;
б) собственное желание лица, состоящего в кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области, оформленное в письменном виде;
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ подпункт "в" пункта 15 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
в) назначение на вакантную должность областной гражданской службы на неопределенный срок из кадрового резерва на государственной гражданской службе Иркутской области;
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ в подпункт "г" пункта 15 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
г) прекращение трудового договора по пунктам 3, 5 - 11 части первой статьи 81, пунктам 4 - 6 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации;
д) достижение предельного возраста пребывания на государственной гражданской службе Иркутской области;
е) возникновение или обнаружение иных обстоятельств, препятствующих в соответствии с законодательством замещать должность областной гражданской службы, для замещения которой гражданин состоял в кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области.
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ в пункт 16 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
16. Исключение областного гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва на государственной гражданской службе Иркутской области оформляется соответствующим правовым актом государственного органа Иркутской области.
Областному гражданскому служащему (гражданину) сообщается об исключении из кадрового резерва на государственной гражданской службе Иркутской области подразделением государственного органа Иркутской области по вопросам государственной гражданской службы и кадров в письменной форме в течение месяца со дня издания акта, указанного в абзаце первом настоящего пункта, с указанием реквизитов данного акта и предусмотренного в нем соответствующего основания для исключения из кадрового резерва на государственной гражданской службе Иркутской области.
|
Заместитель Председателя Правительства |
В.Ю.Дорофеев |
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
Приложение 1
к Положению о кадровом резерве
на государственной гражданской
службе Иркутской области
(с изменениями от 20 января 2014 г.)
Сведения
о государственных гражданских служащих Иркутской области (гражданах),
включенных в кадровый резерв государственного органа Иркутской области
__________________________________________________________
(наименование государственного органа Иркутской области)
на "___" _____________ 20__ года (нарастающим итогом)
ГАРАНТ:
Начало таблицы. См. продолжение
|
N п/п |
Наименование государственного органа Иркутской области |
Группа должностей, на которые кандидат может быть назначен |
Должность государственной гражданской службы Иркутской области (далее - должность областной гражданской службы), на которую кандидат включен в кадровый резерв государственного органа Иркутской области (далее - кадровый резерв) |
Сведения о кандидатах, включенных в кадровый резерв |
||||||||
|
Фамилия, имя, отчество |
Контактные телефоны |
Пол |
Дата рождения |
Место рождения |
Место работы |
Замещаемая должность |
Дата назначения на замещаемую должность |
Указывается физическое лицо (государственный гражданский служащий Иркутской области или гражданин) |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ГАРАНТ:
Продолжение таблицы. См. окончание
|
N п/п |
Наименование государственного органа Иркутской области |
Сведения о кандидатах, включенных в кадровый резерв |
||||||||
|
Образование |
Образовательная организация, оконченная кандидатом |
Дата окончания образовательной организации |
Специальность |
Квалификация |
Ученая степень, звание |
Общий стаж работы (на определенную дату) |
Стаж государственной гражданской службы Иркутской области (на определенную дату) |
Стаж работы по специальности (на определенную дату) |
||
|
1 |
2 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ГАРАНТ:
Окончание таблицы. См. начало
|
N п/п |
Наименование государственного органа Иркутской области |
Сведения о кандидатах, включенных в кадровый резерв |
||||||||
|
Время, место, программа получения дополнительного профессионального образования за последние 3 года |
Участие в семинарах (дата, программа семинара) |
Награды и почетные звания |
Знание иностранных языков (с указанием языка) |
Основания для включения в кадровый резерв |
Дата включения в кадровый резерв |
N распоряжения о включении в кадровый резерв |
Примененный метод оценки профессиональных и деловых качеств |
Среднее количество баллов по результатам оценки профессиональных и деловых качеств* |
||
|
1 |
2 |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Руководитель государственного
органа Иркутской области ________________________________ Ф.И.О.
(подпись)
* Среднее количество баллов - общее количество баллов, поделенное
на среднее количество членов Комиссии, участвующих в голосовании
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
ГАРАНТ:
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 2
к Положению о кадровом резерве
на государственной гражданской
службе Иркутской области
(с изменениями от 20 января 2014 г.)
Сведения
о государственных гражданских служащих Иркутской области (гражданах),
назначенных на должности государственной гражданской службы
Иркутской области из кадрового резерва
государственного органа Иркутской области и исключенных
из указанного кадрового резерва
_________________________________________________________________
(наименование государственного органа Иркутской области)
на "___" _____________ 20__ года (нарастающим итогом)
ГАРАНТ:
Начало таблицы. См. продолжение
|
N п/п |
Наименование государственного органа Иркутской области |
Группа должности, на которую кандидат назначен |
Должность областной гражданской службы, на которую кандидат включен в кадровый резерв |
Сведения о кандидатах, назначенных на должности областной гражданской службы из кадрового резерва и исключенных из кадрового резерва |
||||||||
|
Фамилия, имя, отчество |
Контактные телефоны |
Пол |
Дата рождения |
Место рождения |
Место работы |
Замещаемая должность |
Дата назначения на замещаемую должность |
Указывается физическое лицо (государственный гражданский служащий Иркутской области или гражданин) |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ГАРАНТ:
Продолжение таблицы. См. окончание
|
N п/п |
Наименование государственного органа Иркутской области |
Сведения о кандидатах, назначенных на должности областной гражданской службы из кадрового резерва и исключенных из кадрового резерва |
||||||||||
|
Образование |
Образовательная организация, оконченная кандидатом |
Дата окончания образовательной организации |
Специальность |
Квалификация |
Ученая степень, звание |
Общий стаж работы (на определенную дату) |
Стаж областной гражданской службы (на определенную дату) |
Стаж работы по специальности (на определенную дату) |
Время, место, программа получения дополнитального# профессионального образования за последние 3 года |
Участие в семинарах (дата, программа семинара) |
||
|
1 |
2 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ГАРАНТ:
Окончание таблицы. См. начало
|
N п/п |
Наименование государственного органа Иркутской области |
Сведения о кандидатах, назначенных на должности областной гражданской службы из кадрового резерва и исключенных из кадрового резерва |
|||||||||||
|
Награды и почетные звания |
Знание иностранных языков (с указанием языка) |
Основания для включения в кадровый резерв |
Дата включения в кадровый резерв |
N и дата распоряжения о включении в кадровый резерв |
Примененный метод оценки профессиональных и деловых качеств |
Среднее количество баллов по результатам оценки профессиональных и деловых качеств |
N и дата акта о назначении на должность из кадрового резерва |
Дата назначения на должность из кадрового резерва |
N и дата акта об исключении из кадрового резерва |
Дата исключения из кадрового резерва |
Основание для исключения (указать пункт Положения) |
||
|
1 |
2 |
25 |
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
32 |
33 |
34 |
35 |
36 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Руководитель государственного
органа Иркутской области ________________________________ Ф.И.О.
(подпись)
* Среднее количество баллов - общее количество баллов, поделенное
на среднее количество членов Комиссии, участвующих в голосовании
Информация об изменениях:
Указом Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
Приложение 3
к Положению о кадровом резерве
на государственной гражданской
службе Иркутской области
(с изменениями от 20 января 2014 г.)
Информация
о формировании кадрового резерва государственного органа
Иркутской области
____________________________________________________
(наименование государственного органа Иркутской области)
по состоянию на "___" ____________ 20___ года (нарастающим итогом)
ГАРАНТ:
Начало таблицы. См. продолжение 1
|
NN п/п |
Наименование государственного органа Иркутской области |
Наименование категории и группы должностей областной гражданской службы |
Всего состоит в кадровом резерве |
из них |
Количество лиц, состоящих в кадровом резерве государственного органа Иркутской области |
|||
|
в том числе включены в кадровый резерв | ||||||||
|
по результатам конкурса на включение в кадровый резерв |
по результатам конкурса на замещение вакантной должности |
областных гражданских служащих по результатам аттестации |
по основаниям, предусмотренным |
|||||
|
государственных гражданских служащих Иркутской области |
граждан |
п. 8.2 ч. 1 ст.37 N 79-ФЗ* |
п. 8.3 ч. 1 ст.37 N 79-ФЗ |
ч. 1 ст.39 N 79-ФЗ |
мужчины |
женщины |
мужчины |
женщины |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
|
|
Категория должностей "Руководители" |
||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Руководители" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Помощники (советники)" |
||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Помощники (советники)" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Специалисты" |
||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Специалисты" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Обеспечивающие специалисты" |
||||||
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Младшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Обеспечивающие специалисты" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по государственному органу Иркутской области |
|
|
|
|
|
|
ГАРАНТ:
Продолжение 1 таблицы. См. продолжение 2
|
NN п/п |
Наименование государственного органа Иркутской области |
Наименование категории и группы должностей областной гражданской службы |
Количество лиц, состоящих в кадровом резерве государственного органа Иркутской области |
|||||||||
|
мужчины |
женщины |
до 35 лет |
из них |
от 35 до 45 лет |
из них |
от 45 до 55 лет |
из них |
старше 55 лет |
из них |
|||
|
государственных гражданских служащих Иркутской области |
граждан |
п. 8.2 ч. 1 ст.37 N 79-ФЗ* |
мужчины |
женщины |
мужчины |
женщины |
гуманитарные науки |
в т.ч. юридическое |
экономика и управление |
в т.ч. государственное и муниципальное управление |
естественные науки и математика |
техническое |
|
1 |
2 |
3 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
|
|
|
Категория должностей "Руководители" |
||||||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Руководители" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Помощники (советники)" |
||||||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Помощники (советники)" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Специалисты" |
||||||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Специалисты" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Обеспечивающие специалисты" |
||||||||||
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Младшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Обеспечивающие специалисты" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по государственному органу Иркутской области |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ГАРАНТ:
Продолжение 2 таблицы. См. окончание
|
NN п/п |
Наименование государственного органа Иркутской области |
Наименование категории и группы должностей областной гражданской службы |
Уровень образования лиц, состоящих в кадровом резерве |
|||||||||||
|
Количество лиц, имеющих: |
получили дополнительное профессиональное образование (за последние 3 года) |
|||||||||||||
|
высшее образование |
среднее профессиональное образование |
два и более высших образований |
в том числе по направлению образования |
уч. ст. |
ученое звание |
профессиональная переподготовка |
из них |
повышение квалификации |
из них |
стажировка |
из них |
|||
|
государственных гражданских служащих Иркутской области |
граждан |
п. 8.2 ч. 1 ст.37 N 79-ФЗ* |
образование и педагогика |
здравоохранение |
сельское хозяйство |
военное |
другое |
доктор наук |
кандидат наук |
государственных гражданских служащих Иркутской области |
граждан |
государственных гражданских служащих Иркутской области |
граждан |
государственных гражданских служащих Иркутской области |
|
1 |
2 |
3 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
|
|
|
Категория должностей "Руководители" |
||||||||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Руководители" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Помощники (советники)" |
||||||||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Помощники (советники)" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Специалисты" |
||||||||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Специалисты" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Обеспечивающие специалисты" |
||||||||||||
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Младшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Обеспечивающие специалисты" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по государственному органу Иркутской области |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ГАРАНТ:
Окончание таблицы. См. начало
|
NN п/п |
Наименование государственного органа Иркутской области |
Наименование категории и группы должностей областной гражданской службы |
Количество государственных гражданских служащих Иркутской области, состоящих в кадровом резерве и не получивших дополнительное профессиональное образование в течение последних 3-х лет |
По опыту управленческой деятельности |
Использование кадрового резерва |
|
|||
|
всего назначено из кадрового резерва |
из них |
в том числе |
исключены из кадрового резерва из них Основания для исключения из кадрового резерва государственного органа (в соответствии с Положением**) |
||||||
|
государственных гражданских служащих Иркутской области |
граждан |
мужчин |
Женщин мужчин женщин для областного гражданского служащего для гражданина |
||||||
|
государственных гражданских служащих Иркутской области |
граждан |
п. 8.2 ч. 1 ст.37 N 79-ФЗ* |
граждан |
до 1 года |
от 1 года до 5 лет |
от 5 лет до 10 лет |
от 10 лет до 20 лет |
более 20 лет |
пп."а" п.14 пп."б" п.14 пп."в" п.14 пп."г" п.14 пп."д" п.14 пп."е" п.14 пп."ж" п.14 пп."з" п.14 пп."и" п.14 пп."а" п.15 пп."б" п.15 пп."в" п.15 пп."г" п.15 пп."д" п.15 пп."е" п.15 |
|
1 |
2 |
3 |
32 |
33 |
34 |
35 |
36 |
37 |
38 |
|
|
|
Категория должностей "Руководители" |
|||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Руководители" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Помощники (советники)" |
|||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Помощники (советники)" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Специалисты" |
|||||||
|
|
|
Высшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Специалисты" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория должностей "Обеспечивающие специалисты" |
|||||||
|
|
|
Главная группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Младшая группа должностей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по категории "Обеспечивающие специалисты" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по государственному органу Иркутской области |
|
|
|
|
|
|
|
_________________________________ Ф.И.О.
(подпись)
Примечание: отсутствие количественного показателя отмечается в
таблице цифрой "0"
* В настоящем приложении под термином "79-ФЗ" понимается Федеральный
закон от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе
Российской Федерации"
** В настоящем приложении по термином "Положение" понимается
Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе
Иркутской области, утвержденное указом Губернатора Иркутской области от
30 апреля 2010 года N 91-уг "
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Указ Губернатора Иркутской области от 30 апреля 2010 г. N 91-УГ "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Иркутской области"
Настоящий Указ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования
Текст Указа опубликован в газете "Областная" от 12 мая 2010 г. N 52(626)
Указом Губернатора Иркутской области от 16 мая 2019 г. N 95-уг настоящий Указ признан утратившим силу с 31 мая 2019 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Указ Губернатора Иркутской области от 16 декабря 2016 г. N 304-уг
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного Указа
Указ Губернатора Иркутской области от 12 сентября 2016 г. N 211-уг
Изменения вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного Указа
Указ Губернатора Иркутской области от 20 января 2014 г. N 10-УГ
Изменения вступают в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа и распространяются на правоотношения, возникшие с 7 июня 2013 г.
Указ Губернатора Иркутской области от 28 мая 2012 г. N 130-УГ
Изменения вступают в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа
Указ Губернатора Иркутской области от 15 декабря 2010 г. N 390-УГ
Изменения вступают в силу через 10 дней после официального опубликования названного Указа