Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
Муниципальная программа
города Мичуринска "Экономическое развитие и инновационная экономика города Мичуринска - наукограда Российской Федерации" на 2015 - 2020 годы
(утв. постановлением администрации города Мичуринска Тамбовской области
от 10 сентября 2014 г. N 2197)
24 февраля 2015 г., 15, 26 февраля, 14 октября, 13 декабря 2016 г., 17 февраля, 18 сентября 2017 г., 24 января 2018 г.
Паспорт изменен с 24 января 2018 г. - Постановление администрации города Мичуринска Тамбовской области от 24 января 2018 г. N 166
Паспорт
муниципальной программы города Мичуринска "Экономическое развитие и инновационная экономика города Мичуринска - наукограда Российской Федерации" на 2015 - 2020 годы
Ответственный исполнитель программы |
Управление экономики и внутреннего финансового контроля администрации города |
Соисполнители программы |
Муниципальное казенное учреждение "Дирекция по реализации Программы развития города Мичуринска как наукограда Российской Федерации" (далее МКУ "Дирекция Программы"), Муниципальное казенное учреждение "Центр коллективного пользования г. Мичуринска - наукограда" (далее МКУ "Центр коллективного пользования г. Мичуринска - наукограда"), Муниципальное автономное учреждение "Центр инновационных технологий г. Мичуринска - наукограда" (далее МАУ "Центр инновационных технологий г. Мичуринска - наукограда"), отраслевые структурные подразделения администрации города. |
Программы Подпрограммы |
Подпрограмма 1 "Реализация основных направлений развития социальной, инженерной и инновационной инфраструктуры города Мичуринска - наукограда Российской Федерации" (Приложение N 5 к Программе). Подпрограмма 2 "Развитие малого и среднего предпринимательства" (Приложение N 6 к Программе). Подпрограмма 3 "Совершенствование муниципального управления" (Приложение N 7 к Программе). |
Цели программы |
Осуществление управленческих функций по реализации приоритетных направлений научно-технической и инновационной деятельности в области фундаментальных и прикладных исследований развития агропромышленного комплекса и производства продуктов здорового питания, подготовки кадров, развития инновационной инфраструктуры города Мичуринска - наукограда РФ; реализация основных направлений развития города Мичуринска - наукограда РФ в области создания продуктов для здорового питания населения; проведение научных исследований, экспериментальных разработок, отработка инновационных технологий в области производства, длительного хранения, упаковки, транспортировки и переработки плодоовощной продукции; реализация перечня мероприятий по развитию и поддержке социальной, инженерной и инновационной инфраструктуры города Мичуринска Тамбовской области как наукограда Российской Федерации, финансируемых из средств федерального бюджета; обеспечение благоприятных условий для развития субъектов малого и среднего предпринимательства в целях формирования конкурентной среды в экономике города; формирование высококвалифицированного кадрового состава муниципальной службы, обеспечивающего эффективность муниципального управления. |
Задачи программы |
Содействие развитию научно-технической и инновационной деятельности в Научно-производственном комплексе Мичуринска-наукограда РФ; содействие развитию международного сотрудничества, повышению эффективности подготовки кадров по приоритетным научно-техническим направлениям, в том числе с использованием базы Научно-выставочного центра Мичуринска - наукограда РФ; ведение научно-технической и инновационной деятельности в области развития АПК, биотехнологий, органического производства, создания новых видов продуктов здорового питания, в том числе функционального, специализированного и иного назначения; расширение видового и сортового ассортимента работ по биотехнологии; увеличение объемов производства оздоровленного посадочного материала; обеспечение благоприятных условий для развития субъектов малого и среднего предпринимательства в целях формирования конкурентной среды в экономике города; популяризация института муниципальной службы, внедрение эффективных технологий и современных методов кадровой работы, направленных на повышение профессиональной компетентности, мотивации муниципальных служащих города и обеспечение условий для повышения результативности их профессиональной служебной деятельности. |
Целевые индикаторы и показатели программы, их значения на последний год реализации |
Количество сконструированных новых видов продуктов здорового питания, в том числе функционального, специального и иного назначения- 2 шт.; количество новых рабочих мест, созданных субъектами малого и среднего предпринимательства- 315 ед.; количество муниципальных служащих администрации города, принявших участие в освоении инновационных программ повышения квалификации и переподготовки - 18 ед. |
Сроки и этапы реализации программы |
На постоянной основе (без определения этапов) 2015 - 2020 годы. |
Объемы и источники финансирования программы |
Объем финансирования программы - всего 207499,1 тыс. руб. 2015 год - 104093,8 тыс. руб.; 2016 год - 65093,9 тыс. руб.; 2017 год - 11834,3 тыс. руб.; 2018 год - 8825,7 тыс. руб.; 2019 год - 8825,7 тыс. руб.; 2020 год - 8825,7 тыс. руб. в том числе: за счет средств федерального бюджета - 133115,9 тыс. руб. 2015 год - 91973,2 тыс. руб.; 2016 год - 41142,7 тыс. руб.; 2017 год - 0,0 тыс. руб.; 2018 год - 0,0 тыс. руб.; 2019 год - 0,0 тыс. руб.; 2020 год - 0,0 тыс. руб. за счет средств областного бюджета - 15,0 тыс. руб. 2015 год - 15,0 тыс. руб.; 2016 год - 0,0 тыс. руб.; 2017 год - 0,0 тыс. руб.; 2018 год - 0,0 тыс. руб.; 2019 год - 0,0 тыс. руб.; 2020 год - 0,0 тыс. руб. за счет средств городского бюджета - 74368,2 тыс. руб. 2015 год - 12105,6 тыс. руб.; 2016 год - 23951,2 тыс. руб.; 2017 год - 11834,3 тыс. руб.; 2018 год - 8825,7 тыс. руб.; 2019 год - 8825,7 тыс. руб.; 2020 год - 8825,7 тыс. руб. |
1. Общая характеристика сферы реализации муниципальной программы
Указом Президента РФ от 04.11.2003 N 1306 "О присвоении статуса наукограда Российской Федерации г. Мичуринску Тамбовской области" для решения государственно значимых задач (проблем), связанных с обеспечением национальной безопасности в сфере производства высококачественного продовольственного сырья и здорового питания населения утверждены основные направления повышения эффективности реального сектора экономики, обеспечивающие развитие города Мичуринска и улучшение благосостояния и условий жизни граждан:
развитие научно-производственной и инновационной деятельности;
повышение качества образовательного процесса;
развитие социальной сферы;
создание условий для развития наукограда.
Система управления по реализации направлений развития города Мичуринска организована в соответствии с положениями Программы развития города Мичуринска как наукограда РФ в порядке, установленном федеральным законом N 70-ФЗ от 07.04.1999 "О статусе наукограда Российской Федерации" и постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 N 1072 "Об утверждении критериев присвоения муниципальному образованию статуса наукограда и порядка рассмотрения предложений о присвоении муниципальному образованию статуса наукограда и прекращении такого статуса". Для этого за администрацией Тамбовской области закреплен статус Государственного заказчика. Исполнение Программы ведет администрация Мичуринска - наукограда РФ. Решением Мичуринского городского Совета народных депутатов от 12.05.2004 N 388 создан Научно-технический совет Мичуринска - наукограда, выполняющий функции совещательного органа при главе города Мичуринска для коллективного рассмотрения вопросов и выработки рекомендаций по проектам правовых актов, связанных с реализацией Программы развития города Мичуринска как наукограда Российской Федерации. Для координации работ по развитию научно-технической и инновационной деятельности в Научно-производственном комплексе Мичуринска - наукограда РФ по согласованию с Государственным заказчиком в 2004 году создано Управление по реализации Программы развития города Мичуринска как наукограда Российской Федерации администрации города Мичуринска, ныне МКУ "Дирекция Программы". В качестве установления механизмов взаимодействия между участниками Научно-производственного комплекса Мичуринска - наукограда РФ на муниципальном уровне созданы учреждения инновационной инфраструктуры: МКУ "Центр коллективного пользования г. Мичуринска - наукограда", МАУ "Центр инновационных технологий г. Мичуринска - наукограда".
С присвоением городу Мичуринску статуса наукограда РФ получены дополнительные возможности увеличения финансового обеспечения деятельности наукограда посредством выделения средств целевой финансовой поддержки в рамках межбюджетных отношений.
Развитие деятельности по созданию в наукограде достойной среды обитания (жилищные и культурно-бытовые условия, транспорт, связь, экологическая безопасность), развитие производства наукоемкой продукции и становление инновационной инфраструктуры стало важным стимулирующим фактором в укреплении привлекательности города для инвесторов и его социально-экономическом развитии.
Развитие малого и среднего предпринимательства для города является стратегическим фактором, определяющим устойчивое состояние городской экономики, неотъемлемым элементом рыночной системы хозяйствования, способствующим обеспечению благосостояния населения.
Наличие в экономике города развитого малого и среднего предпринимательства существенно расширяет перечень производимых товаров, работ и услуг, обеспечивает занятость населения, в значительной степени способствует формированию бюджета города и развитию конкуренции.
Важной составляющей в повышении эффективности муниципального управления является осуществление комплекса мер по развитию кадрового потенциала. Одним из принципов муниципальной службы Федеральный закон от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" провозглашает "профессионализм и компетентность муниципальных служащих", обеспечение которого возможно путем организации повышения квалификации, профессиональной переподготовки муниципальных служащих, проведения мероприятий, направленных на развитие управленческого потенциала, профессиональных компетенций муниципальных служащих и лиц, включенных в кадровый резерв.
Законом конкретизированы квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы, предъявляются возросшие требования к порядку оценки соответствия служащих установленным требованиям с обеспечением участия в работе аттестационных и квалификационных комиссий независимых экспертов.
2. Приоритеты развития муниципального образования в сфере реализации муниципальной программы, цели, задачи, сроки и этапы реализации муниципальной программы
Программой развития города Мичуринска как наукограда РФ в реализации основных направлений определены приоритеты развития:
Научно-техническое развитие в области проведения исследований и разработки технологий живых систем, экологии и рационального природопользования в сфере Агропромышленного комплекса и здорового питания.
Совершенствование механизмов взаимодействия между участниками инновационного процесса, в том числе государственными научными организациями, высшими учебными заведениями, промышленными и сельскохозяйственными предприятиями в целях продвижения технологий в производство, повышение квалификации производственного персонала посредством создания инновационной инфраструктуры.
Создание на территории наукограда системы углубленной специализированной (биологической, сельскохозяйственной, экологической) подготовки будущих специалистов, начиная с дошкольного возраста, и укрепление материально-технической базы образовательных учреждений в структуре непрерывной многоуровневой системы агрообразования.
Развитие непроизводственной сферы города Мичуринска для достижения уровня жизни и услуг, превышающих минимальные государственные социальные стандарты.
Создание условий для развития информационной инфраструктуры в частности по популяризации здорового питания и активного образа жизни.
Обеспечение благоприятных условий для развития субъектов малого и среднего предпринимательства в целях формирования конкурентной среды в экономике города.
Формирование высококвалифицированного кадрового состава муниципальной службы, обеспечивающего эффективность муниципального управления, развития гражданского общества, инновационной экономики.
Для достижения указанных приоритетов поставлены цели:
осуществление управленческих функций по реализации приоритетных направлений научно-технической и инновационной деятельности в области фундаментальных и прикладных исследований развития агропромышленного комплекса и производства продуктов здорового питания, подготовки кадров, развития инновационной инфраструктуры Мичуринска - наукограда РФ;
реализация основных направлений развития города Мичуринска - наукограда РФ в области создания продуктов для здорового питания населения;
проведение научных исследований, экспериментальных разработок, отработка инновационных технологий в области производства, длительного хранения, упаковки, транспортировки и переработки плодоовощной продукции;
реализация перечня мероприятий по развитию и поддержке социальной, инженерной и инновационной инфраструктуры города Мичуринска Тамбовской области как наукограда Российской Федерации, финансируемых из средств федерального бюджета;
обеспечение благоприятных условий для развития субъектов малого и среднего предпринимательства в целях формирования конкурентной среды в экономике города;
формирование высококвалифицированного кадрового состава муниципальной службы, обеспечивающего эффективность муниципального управления.
Цели муниципальной программы согласованы с соответствующими государственными программами региона в области реализации:
Стратегии социально-экономического развития Тамбовской области на период до 2020 года, утвержденной Законом Тамбовской области от 29.04.2009 N 512-З.
Концепции региональной политики в области здорового питания населения Тамбовской области на период до 2020 года, утвержденной распоряжением администрации Тамбовской области от 05.09.2011 N 281-р.
Плана мероприятий по реализации "Региональной политики в области здорового питания населения Тамбовской области на период до 2020 года", утвержденного администрацией Тамбовской области.
Финансовая и имущественная поддержка в приоритетных направлениях развития субъектов малого и среднего предпринимательства.
Внедрение эффективных технологий и современных методов кадровой работы, направленных на повышение профессиональной компетентности, мотивации муниципальных служащих города и обеспечение условий для повышения результативности их профессиональной служебной деятельности.
Определены задачи:
содействие развитию научно-технической и инновационной деятельности в Научно-производственном комплексе Мичуринска - наукограда РФ;
содействие развитию международного сотрудничества, повышению эффективности подготовки кадров по приоритетным научно-техническим направлениям, в том числе с использованием базы Научно-выставочного центра Мичуринска - наукограда РФ;
ведение научно-технической и инновационной деятельности в области развития Агропромышленного комплекса, биотехнологий, органического производства, создания новых видов продуктов здорового питания, в том числе функционального, специализированного и иного назначения;
расширение видового и сортового ассортимента работ по биотехнологии;
увеличение объемов производства оздоровленного посадочного материала;
обеспечение благоприятных условий для развития субъектов малого и среднего предпринимательства в целях формирования конкурентной среды в экономике города;
популяризация института муниципальной службы, внедрение эффективных технологий и современных методов кадровой работы, направленных на повышение профессиональной компетентности, мотивации муниципальных служащих города и обеспечение условий для повышения результативности их профессиональной служебной деятельности.
Данный комплекс задач необходим для достижения поставленных целей.
Срок реализации программы 2015 - 2020 годы. Определение этапов не предусматривается.
3. Показатели (индикаторы) достижения целей и решения задач, основные ожидаемые конечные результаты муниципальной программы
Целевыми индикаторами программы являются:
количество сконструированных новых видов продуктов здорового питания, в том числе функционального, специального назначения;
количество новых рабочих мест, созданных субъектами малого и среднего предпринимательства;
количество муниципальных служащих администрации города, принявших участие в освоении инновационных программ повышения квалификации и переподготовки.
Перечень целевых показателей (индикаторов) программы с расшифровкой плановых значений по годам приведен в приложении N 1 к муниципальной программе.
Постановлением администрации города Мичуринска Тамбовской области от 14 октября 2016 г. N 2508 раздел 4 изложен в новой редакции
4. Обобщенная характеристика подпрограмм, мероприятий и ведомственных целевых программ муниципальной программы
Основные мероприятия муниципальной программы будут реализовываться в рамках трех подпрограмм и реализации мероприятий в установленной сфере деятельности.
4.1. В рамках Подпрограммы 1 "Реализация основных направлений развития социальной, инженерной и инновационной инфраструктуры города Мичуринска - наукограда РФ" основными мероприятиями являются:
4.1.1. Финансовое обеспечение деятельности муниципального учреждения, созданного для осуществления управленческих функций по реализации приоритетных направлений научно-технической и инновационной деятельности в области фундаментальных и прикладных исследований развития агропромышленного комплекса и производства продуктов здорового питания, подготовки кадров, развития инновационной инфраструктуры города Мичуринска - наукограда РФ;
4.1.2. Финансовое обеспечение деятельности муниципального учреждения, созданного для конструирования новых видов продуктов здорового питания, в том числе функционального, специализированного и иного назначения;
Постановлением администрации города Мичуринска Тамбовской области от 17 февраля 2017 г. N 398 в подпункт 4.1.3 внесены изменения
4.1.3. Финансовое обеспечение деятельности муниципального учреждения, созданного для проведения научных исследований, экспериментальных разработок, отработки инновационных технологий в области производства, длительного хранения, упаковки, транспортировки и переработки продукции, проведения лекций, консультаций, методологических услуг;
4.1.4. Развитие и поддержка социальной, инженерной и инновационной инфраструктуры города Мичуринска как наукограда Российской Федерации;
4.1.5. Приобретение специализированной коммунальной техники для муниципальных предприятий жилищно-коммунальной сферы;
4.1.6. Приобретение и монтаж энергосберегающих светодиодных светильников для уличного освещения.
4.2. В рамках Подпрограммы 2 "Развитие малого и среднего предпринимательства" основными мероприятиями являются:
4.2.1. Пропаганда и популяризация предпринимательской деятельности;
4.2.2. Имущественная поддержка субъектов малого и среднего предпринимательства. Размещение муниципального заказа у субъектов малого и среднего предпринимательства. Совершенствование систем налогообложения малого и среднего предпринимательства. Развитие системы информационной, консультационной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства.
4.3. В рамках Подпрограммы 3 "Совершенствование муниципального управления" основными мероприятиями являются:
4.3.1. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка муниципальных служащих администрации города;
4.3.2. Премирование в соответствии с Законом Тамбовской области от 26.02.2003 N 101-З "О наградах Тамбовской области";
4.3.3. Организация и проведение мероприятий, направленных на развитие управленческого потенциала, профессиональных компетенций муниципальных служащих и лиц, включенных в кадровый резерв администрации города;
4.3.4. Обеспечение мероприятий, направленных на оценку профессионального уровня муниципальных служащих администрации города.
Перечень мероприятий программы приведен в приложении N 2 к муниципальной Программе.
Постановлением администрации города Мичуринска Тамбовской области от 17 февраля 2017 г. N 398 раздел 5 изложен в новой редакции
5. Прогноз сводных показателей муниципальных заданий в рамках реализации муниципальной программы
Муниципальная работа - проведение научных исследований, экспериментальные разработки, отработка инновационных технологий в области производства, длительного хранения, упаковки, транспортировки и переработки плодоовощной продукции, проведение лекций, консультаций, методологических услуг.
Прогноз сводных показателей муниципальных услуг (выполнение работ) муниципальным учреждением города Мичуринска представлен в приложении N 4 к программе.
Раздел 6 изменен с 24 января 2018 г. - Постановление администрации города Мичуринска Тамбовской области от 24 января 2018 г. N 166
6. Обоснование объема финансовых ресурсов, необходимых для реализации муниципальной программы
Финансовое обеспечение реализации программы осуществляется за счет средств федерального, областного и городского бюджета.
Распределение бюджетных ассигнований на реализацию программы утверждается решением Мичуринского городского Совета депутатов на очередной финансовый год и на плановый период.
Объем финансирования программы составляет 207499,1 тыс. руб., из них:
за счет средств федерального бюджета - 133115,9 тыс. руб.,
за счет средств областного бюджета - 15,0 тыс. руб.,
за счет средств бюджета города - 74368,2 тыс. руб.
Объемы бюджетных ассигнований уточняются ежегодно при формировании бюджета города на очередной финансовый год и на плановый период.
Более подробная информация по ресурсному обеспечению реализации мероприятий программы и прогноз оценки на период до 2020 года представлена в приложении N 3 к Программе.
Постановлением администрации города Мичуринска Тамбовской области от 14 октября 2016 г. N 2508 раздел 7 изложен в новой редакции
7. Механизмы реализации муниципальной программы
Ответственным исполнителем реализации Программы является управление экономики и внутреннего финансового контроля администрации города.
Ответственным исполнителем Программы привлечены соисполнители: МКУ "Дирекция Программы".
МКУ "Центр коллективного пользования г. Мичуринска - наукограда". МАУ "Центр инновационных технологий г. Мичуринска - наукограда". Структурные подразделения администрации города.
В рамках реализации муниципальной программы соисполнители будут осуществлять взаимодействие по достижению целевых индикаторов в порядке, утвержденном Соглашением о сотрудничестве между МКУ "Дирекция Программы", МКУ "Центр коллективного пользования наукограда", МАУ "Центр инновационных технологий наукограда" от 25 апреля 2012 года.
В установленном законодательством порядке ответственным исполнителем и соисполнителями будут дополнительно привлекаться:
в рамках научно-технического сотрудничества - Российская академия наук, ФГБУН "ФИЦ питания и биотехнологии", Государственное научное учреждение Всероссийский научно-исследовательский институт генетики и селекции плодовых растений им. И.В. Мичурина Россельхозакадемии, ФГБНУ "ВНИИС им. И.В. Мичурина", федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, Научно-технический совет Мичуринска - наукограда РФ, федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования "Мичуринский государственный аграрный университет" и другие научные организации и ВУЗы, предприятия научно-производственного комплекса Мичуринска - наукограда РФ, зарубежные организации, занимающиеся научно-производственной и образовательной деятельностью;
в рамках развития международного и межрегионального сотрудничества - организации и оргкомитеты, обеспечивающие участие в научных конференциях, выставках научно-технических достижений, презентациях наукоемких видов продукции, и других мероприятиях.
Реализация муниципальной подпрограммы осуществляется в порядке, установленном постановлением администрации города Мичуринска от 17.02.2014 N 355 "Об утверждении порядка разработки, утверждения и реализации муниципальных программ города Мичуринска".
Ответственный исполнитель:
организует и координирует реализацию муниципальной программы, обеспечивает целевое и эффективное использование средств, несет ответственность за своевременную и качественную реализацию программных мероприятий, принимает решение о внесении изменений в муниципальную программу;
несет ответственность за достижение целевых индикаторов и показателей муниципальной программы в целом и в части, его касающейся, а также конечных результатов ее реализации;
с учетом результатов оценки эффективности муниципальной программы и выделенных на реализацию в текущем году финансовых средств, уточняет целевые индикаторы, программные мероприятия, затраты по ним, механизм реализации муниципальной программы, разрабатывает и представляет для согласования и утверждения в установленном порядке соответствующие изменения в муниципальную программу;
предоставляет по запросам финансового управления администрации города сведения о реализации муниципальной программы;
запрашивает у соисполнителей информацию, необходимую для проведения оценки эффективности муниципальной программы и подготовки отчетов о ходе реализации и оценке эффективности муниципальной программы;
подготавливает отчеты и пояснительную записку по установленным формам.
Соисполнители:
обеспечивают целевое и эффективное использование средств; несут ответственность за целевые индикаторы в части, их касающейся; представляют в установленный срок ответственному исполнителю необходимую информацию для подготовки ответов на запросы, а также отчеты о ходе реализации мероприятий муниципальной программы;
представляют ответственному исполнителю информацию, необходимую для проведения оценки эффективности муниципальной программы и подготовки отчетов о ходе реализации муниципальной программы;
представляют ответственному исполнителю копии актов выполнения работ и иных документов, подтверждающих исполнение обязательств по заключенным муниципальным контрактам в рамках реализации мероприятий муниципальной программы.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.