Приложение 3. Оценочный лист кандидата на должность главы Рассказовского муниципального округа Тамбовской области

Приложение 3
к Положению
"О порядке проведения конкурса
по отбору кандидатур на должность
главы Рассказовского муниципального
округа Тамбовской области"

    Третий этап конкурса

"___" _____________ 20____ г.

                           Оценочный лист

                    кандидата на должность главы

      Рассказовского муниципального округа Тамбовской области

_______________________________________________________________

                      (фамилия, имя, отчество)

Критерии оценки Программы и качеств кандидата по результатам индивидуального собеседования

Оценка Программы по следующим критериям:
1) предполагаемая результативность в достижении позитивных изменений в социально-экономическом развитии Рассказовского муниципального округа Тамбовской области; 2) выявление резервов бюджета Рассказовского муниципального округа Тамбовской области; 3) повышение эффективности использования бюджетных ресурсов; 4) эффективное использование муниципального имущества; 5) оптимизация деятельности и структуры администрации Рассказовского муниципального округа Тамбовской области; 6) повышение качества предоставляемых муниципальных услуг и совершенствование механизмов работы с населением; 7) повышение эффективности решения вопросов местного значения.
Программа оценивается: в 4 балла - если установлено соответствие Программы всем 7 критериям; в 3 балла - если установлено соответствие Программы не менее 5 и не более 6 критериям; в 2 балла - если установлено соответствие Программы не менее 3 и не более 4 критериям; в 1 балл - если установлено соответствие Программы не менее 1 и не более 2 критериями; в 0 баллов - если установлено несоответствие Программы критериям либо в случае не представления Программы.
Оценка Программы (от 0 до 4 баллов)
Критерии оценки качеств кандидата по результатам индивидуального собеседования: в 4 балла, если кандидат последовательно, в полном объеме, глубоко и правильно раскрыл содержание вопросов, правильно использовал понятия и термины, в ходе дискуссии проявил высокую активность, показал высокий уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитические способности, навыки аргументировано отстаивать собственную точку зрения и ведения деловых переговоров, умение обоснованно и самостоятельно принимать решения; в 3 балла, если кандидат последовательно, в полном объеме раскрыл содержание вопросов, правильно использовал понятия и термины, но допустил неточности и незначительные ошибки, в ходе дискуссии проявил активность, показал достаточный уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, навыков отстаивания собственной точки зрения и ведения деловых переговоров, умение самостоятельно принимать решения; в 2 балла, если кандидат последовательно, в полном объеме раскрыл содержание вопросов, правильно использовал понятия и термины, но допустил неточности и незначительные ошибки, в ходе дискуссии проявил низкую активность, показал средний уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, навыков отстаивания собственной точки зрения и ведения деловых переговоров; в 1 балл, если кандидат последовательно, но не в полном объеме раскрыл содержание вопросов, не всегда правильно использовал понятия и термины, допустил неточности и ошибки, в ходе дискуссии проявил низкую активность, показал средний уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, навыков отстаивания собственной точки зрения и ведения деловых переговоров; в 0 баллов, если кандидат не владеет теоретическими и (или) практическими знаниями по тематике заданных вопросов
Оценка по результатам индивидуального собеседования (от 0 до 4 баллов):
Общее количество баллов (от 0 до 8) 3

-----------------------------

³ Количество баллов указывается цифрой с расшифровкой прописью в скобках.

-----------------------------

____________________ _____________________________ "___" _______ 20___ г.

   (подпись члена        (расшифровка подписи)           (дата)

конкурсной комиссии)