Постановление Правительства Свердловской области
от 31 июля 2009 г. N 879-ПП
"О внесении изменений в Положение о порядке определения размеров оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области при заключении с ними трудовых договоров"
Постановлением Правительства Свердловской области от 6 ноября 2015 г. N 1017-ПП настоящее постановление признано утратившим силу
В целях совершенствования системы оплаты труда и уменьшения значительной дифференциации в уровне оплаты труда руководителей и работников государственных унитарных предприятий Свердловской области Правительство Свердловской области постановляет:
1. Внести в Положение о порядке определения размеров оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области при заключении с ними трудовых договоров, утвержденное постановлением Правительства Свердловской области от 29.12.2007 г. N 1369-ПП "Об утверждении Положения о порядке определения размеров оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области при заключении с ними трудовых договоров" ("Областная газета", 2008, 10 июня, N 188-189), следующие изменения:
1) в пункте 2 слова "Должностной оклад руководителя предприятия не может быть установлен менее десятикратного минимального размера оплаты труда ежемесячно" исключить;
2) в пункте 3 слова "10 минимальных размеров оплаты труда" заменить цифрами "4,6";
3) в пункте 4 слова "10 минимальных размеров оплаты труда" заменить цифрами "3,4";
4) пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. Размер вознаграждения руководителю предприятия определяется из 50 процентов суммы трех месячных должностных окладов руководителя предприятия, с учетом выполнения плана по показателям:
чистой прибыли;
выручки от реализации;
стоимости чистых активов;
средней заработной платы.
Авансовая выплата вознаграждения не допускается.";
5) пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. Вознаграждение не выплачивается при невыполнении планового показателя чистой прибыли.
При невыполнении плана по показателям выручка от реализации, стоимость чистых активов, средняя заработная плата, размер вознаграждения руководителя предприятия снижается соответственно на:
30 процентов - "выручка от реализации";
20 процентов - "стоимость чистых активов";
20 процентов - "средняя заработная плата".";
6) пункт 11 изложить в следующей редакции:
"11. За особые достижения в выполнении производственных показателей, ввод в эксплуатацию важнейших и социально значимых объектов недвижимости, в связи с юбилейной датой и иными знаменательными датами и событиями руководитель исполнительного органа государственной власти Свердловской области, заключивший с руководителем предприятия трудовой договор, принимает решение о поощрении руководителя предприятия в форме разовой премии. Сумма премии не должна превышать двух должностных окладов руководителя предприятия в год".
2. Министерству по управлению государственным имуществом Свердловской области (Молотков A.M.) в месячный срок разработать проект постановления Правительства Свердловской области, предусматривающий внесение изменений в постановление Правительства Свердловской области от 23.11.2001 г. N 793-ПП "О порядке назначения на должность и освобождения от должности руководителей областных государственных унитарных предприятий" ("Областная газета", 2001, 30 ноября, N 238-239) с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Свердловской области от 06.06.2002 г. N 382-ПП (Собрание законодательства Свердловской области, 2002, N 6-1, ст. 846), от 02.09.2003 г. N 542-ПП (Собрание законодательства Свердловской области, 2003, N 9, ст. 714), от 06.12.2006 г. N 1029-ПП ("Областная газета", 2006, 12 декабря, N 418-419) и от 22.01.2008 г. N 33-ПП ("Областная газета", 2008, 27 февраля, N 66-67) в части приведения размеров должностных окладов и стимулирующих выплат руководителям государственных унитарных предприятий Свердловской области в соответствие с настоящим постановлением.
Постановлением Правительства Свердловской области от 8 апреля 2010 г. N 587-ПП Постановление Правительства Свердловской области от 23 ноября 2001 г. N 793-ПП признано утратившим силу
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Свердловской области, министра по управлению государственным имуществом Свердловской области Молоткова A.M., заместителя председателя Правительства Свердловской области, министра сельского хозяйства и продовольствия Свердловской области Чемезова С.М.
Председатель Правительства |
В.А. Кокшаров |
г. Екатеринбург
31 июля 2009 года
N 879-ПП
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Оплата труда руководителей предприятий состоит из должностного оклада и вознаграждения за результаты финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Исключено ограничение, в соответствии с которым должностной оклад руководителя предприятия не может быть установлен менее десятикратного минимального размера оплаты труда ежемесячно.
Постановление Правительства Свердловской области от 31 июля 2009 г. N 879-ПП "О внесении изменений в Положение о порядке определения размеров оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области при заключении с ними трудовых договоров"
Текст постановления опубликован в "Областной газете" от 7 августа 2009 г. N 234 стр. 4, в "Собрании законодательства Свердловской области" от 18 августа 2009 г., N 7-1 (2009), ст. 971
Постановлением Правительства Свердловской области от 6 ноября 2015 г. N 1017-ПП настоящее постановление признано утратившим силу