Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Администрации города Нижний Тагил Свердловской области от 13 августа 2009 г. N 1402 "О введении системы оплаты труда работников муниципальных общеобразовательных учреждений города Нижний Тагил, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования (новая редакция)" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)
- Приложение. Система оплаты труда работников муниципальных общеобразовательных учреждений города Нижний Тагил, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования
- Приложение N 4. Примерное положение о стимулировании руководителей муниципальных общеобразовательных учреждений города Нижний Тагил
- Глава 3. Порядок стимулирования (п.п. 6 - 8)
Глава 3. Порядок стимулирования (п.п. 6 - 8)
Глава 3. Порядок стимулирования
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации города Нижний Тагил Свердловской области от 30 декабря 2009 г. N 2491 в пункт 6 главы 3 приложения N 4 к настоящей системе оплаты труда внесены изменения
6. Распределение стимулирующей части фонда оплаты труда руководителей общеобразовательного учреждения осуществляется не реже одного раза в квартал комиссией по премированию, образованной учредителем образовательного учреждения с привлечением профсоюзной организации. Персональный состав комиссии утверждается приказом руководителя управления образования Администрации города Нижний Тагил.
Размер и количество премий, выплачиваемых конкретному руководителю общеобразовательного учреждения, максимальным пределом не ограничиваются.
7. Руководители отделов управления образования Администрации города Нижний Тагил, директор муниципального учреждения "Центр бухгалтерского, экономического, правового и инженерно-технического обеспечения муниципальных учреждений образования г. Нижний Тагил" представляют в комиссию ежемесячно до 7 числа каждого месяца аналитическую информацию о показателях деятельности образовательных учреждений, являющихся основанием для премирования их руководителей.
Руководители общеобразовательных учреждений имеют право присутствовать на заседании комиссии и давать необходимые пояснения.
8. Комиссия принимает решение о премировании и размере премии открытым голосованием при условии присутствия не менее половины членов комиссии. Решение комиссии оформляется протоколом. На основании протокола комиссии учредитель издает приказ о премировании.