Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решением Нижнетагильской городской Думы Свердловской области от 25 февраля 2016 г. N 11 в статью 2 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения
Статья 2. Пенсионное обеспечение муниципальных служащих города Нижний Тагил
1. Гражданин Российской Федерации, замещавший должность муниципальной службы города Нижний Тагил не менее двенадцати месяцев непосредственно перед увольнением, при наличии стажа муниципальной службы не менее 10 лет имеет право на пенсию за выслугу лет при прекращении трудового договора, освобождении от замещаемой должности муниципальной службы города Нижний Тагил и увольнении с муниципальной службы города Нижний Тагил по следующим основаниям:
1) истечение срока действия срочного трудового договора муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на срок исполнения полномочий выборных должностных лиц Нижнетагильской городской Думы и Главы города Нижний Тагил;
2) расторжение трудового договора по инициативе муниципального служащего в связи с выходом на пенсию;
3) отказ муниципального служащего от перевода на иную должность муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением либо отсутствие такой должности в том же органе местного самоуправления, в муниципальном органе Избирательной комиссии города Нижний Тагил, а также расторжение трудового договора по инициативе представителя нанимателя в случае несоответствия муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением;
4) отказ муниципального служащего от предложенной для замещения иной должности муниципальной службы или от профессиональной переподготовки либо повышения квалификации в связи с сокращением должностей муниципальной службы, а также при непредставлении ему в этих случаях иной должности муниципальной службы;
5) признание муниципального служащего полностью нетрудоспособным в соответствии с медицинским заключением или признание муниципального служащего недееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
6) достижение муниципальным служащим установленного федеральным законом предельного возраста пребывания на муниципальной службе.
1.1. Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы не менее 25 лет и увольнении с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности муниципальной службы не менее 5 лет.
Решением Нижнетагильской городской Думы Свердловской области от 26 января 2017 г. N 4 в пункт 2 статьи 2 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 г.
2. Пенсия за выслугу лет устанавливается к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях" либо досрочно назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".
Пенсия за выслугу лет не устанавливается гражданам, указанным в пунктах 1, 1.1 настоящей статьи, полномочия которых были досрочно прекращены в связи с совершением ими противоправных действий.
3. Пенсия за выслугу лет устанавливается гражданам, указанным в пунктах 1, 1.1 настоящей статьи, в следующих размерах:
1) утратил силу с 1 января 2017 г.;
См. текст подпункта 1 пункта 3 статьи 2
Решением Нижнетагильской городской Думы Свердловской области от 26 января 2017 г. N 4 подпункт 2 пункта 3 статьи 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, распространяющейся на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 г.
2) при наличии стажа муниципальной службы не менее стажа, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно Приложению к настоящему Положению, и не более 20 лет - в размере 65 процентов должностного оклада по соответствующей должности муниципальной службы;
3) при наличии стажа муниципальной службы свыше 20 до 25 лет включительно - в размере 100 процентов должностного оклада по соответствующей должности муниципальной службы;
4) при наличии стажа муниципальной службы свыше 25 лет - в размере 135 процентов должностного оклада по соответствующей должности муниципальной службы.
4. Пенсия за выслугу лет выплачивается гражданам, указанным в пунктах 1, 1.1 настоящей статьи, за счет средств местного бюджета, независимо от получения ими другой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных в пункте 4.1 настоящей статьи.
Лицам, имеющим одновременно право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящей статьей либо пенсию за выслугу лет, ежемесячное пожизненное содержание, ежемесячную доплату к пенсии (ежемесячному пожизненному содержанию) или дополнительное (пожизненное) ежемесячное материальное обеспечение, назначаемые и финансируемые за счет средств федерального бюджета в соответствии с федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, а также на пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные выплаты), устанавливаемую в соответствии с законодательством субъектов Российской Федерации или актами органов местного самоуправления в связи с замещением государственных должностей субъектов Российской Федерации или муниципальных должностей либо в связи с прохождением государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации или муниципальной службы, назначается пенсия за выслугу лет в соответствии с настоящей статьей или одна из иных указанных выплат по их выбору.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.