Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Глава 2. Порядок и условия конкурса
2.1. Организацию и проведение конкурса осуществляет конкурсная комиссия. В своей работе конкурсная комиссия руководствуется настоящим Положением.
2.2. Конкурс проводится по результатам деятельности организации за 2010 год.
2.3. Участники конкурса до 15 ноября 2010 года направляют в конкурсную комиссию заявку на участие в конкурсе.
2.4. Результаты конкурса оцениваются по 3-балльной системе по следующим показателям:
2.4.1. увеличение объемов производства по сравнению с прошлым годом, %;
2.4.2. обеспечение роста прибыли по сравнению с прошлым годом, %;
2.4.3. минимальный размер оплаты труда в организации;
2.4.4. среднемесячная заработная плата на конец года;
2.4.5. выплаты на социальные гарантии, льготы и компенсации (семье, женщинам, молодежи, детям), сверх установленных законодательством Российской Федерации, в расчете на 1 работника;
2.4.6. затраты на мероприятия по улучшению условий и охраны труда на 1 работника;
2.4.7. аттестация рабочих мест по условиям труда, %;
2.4.8. прохождение обучения и проверки знаний по охране труда руководителями и ответственными лицами;
2.4.9. охват работников периодическими медицинскими осмотрами, %;
2.4.10. охват работников горячим питанием, %;
2.4.11. отражение в коллективных договорах и реализация обязательств территориального трехстороннего соглашения, % выполненных обязательств;
2.4.12. дополнительные выплаты пенсионерам - бывшим работникам организации, в рублях на 1 пенсионера;
2.4.13. создание в организации комитетов (отделов) по работе с молодежью, возрождение наставничества (да, нет);
2.4.14. оплата стоимости содержания детей работников в детских дошкольных учреждениях, %;
2.4.15. выделение средств для отдыха и оздоровления работников и членов их семей, % от фонда заработной платы;
2.4.16. выделение денежных средств на проведение культурно-массовой работы, % от фонда заработной платы;
2.4.17. оказание шефской помощи организациям здравоохранения, образовательным учреждениям и иным организациям, руб.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.