Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Администрации города Екатеринбурга от 14 января 2014 г. N 45 в раздел 1 настоящего приложения внесены изменения
Раздел 1. Паспорт программы
Наименование долгосрочной целевой программы (далее - программа) |
Долгосрочная целевая программа "Поддержка молодежных инициатив и развитие деятельности муниципальных учреждений молодежной политики Екатеринбурга в 2011-2013 годах" |
Срок реализации программы |
с 2011 по 2013 годы |
Основания для разработки программы, сведения о наличии аналогичных действующих федеральных, региональных программ |
Решение Екатеринбургской городской Думы от 10.06.2003 N 40/6 "О стратегическом плане Екатеринбурга"; Постановление Главы Екатеринбурга от 18.05.2009 N 1873 "Об утверждении перечня долгосрочных целевых программ МО "город Екатеринбург", подлежащих разработке в 2009 году" (в редакции Постановления Главы Екатеринбурга от 29.10.2009 N 4827). |
Направление Стратегического плана, наименование стратегической программы и стратегического проекта |
Стратегическое направление "Развитие и сохранение человеческого потенциала" Стратегическая программа "Екатеринбург - город комфортной социальной среды" Стратегический проект "Молодежный проспект" |
Инициатор постановки проблемы |
Администрация города Екатеринбурга |
Координатор программы |
Заместитель главы Администрации города Екатеринбурга по вопросам социальной политики |
Разработчик программы |
Комитет по связям с общественными организациями и молодежной политике Администрации города Екатеринбурга |
Объем и источники финансирования |
109 694 тысячи рублей, в том числе: бюджет муниципального образования "город Екатеринбург" (далее - бюджет города) - 83 236 тысяч рублей; бюджет Свердловской области (далее - областной бюджет) - 398 тысяч рублей; внебюджетные средства - 26 060 тысяч рублей |
Формулировка проблемы |
Значительную часть населения Екатеринбурга составляют молодые люди в возрасте от 14 до 30 лет. Молодежь Екатеринбурга в значительной части обладает тем уровнем мобильности, интеллектуальной активности и здоровья, который выгодно отличает ее от других групп населения. Именно молодые люди через несколько лет станут основным трудовым ресурсом города, их трудовая деятельность станет основным источником социального обеспечения жизни горожан старшего поколения. От позиции молодых людей в социально-экономической жизни города, их уверенности в завтрашнем дне и активности напрямую зависят темпы развития Екатеринбурга. Развитие городского сообщества на современном этапе требует вовлечения одаренных и талантливых молодых людей более старшего возраста, уже определивших сферу своего профессионального образования, готовящих себя к высококвалифицированному труду. Поэтому сегодня необходимо создание условий для выявления, развития и продвижения талантливой молодежи и продуктов ее инновационной деятельности. Отсутствие программного документа, определяющего систему приоритетов и мер, направленных на создание условий эффективной самореализации талантливой молодежи, явилось причиной многократных обращений горожан в адрес Главы Екатеринбурга. Основным местом для реализации социально значимых молодежных инициатив станет существующая сеть муниципальных учреждений молодежной политики. Укрепление материальной базы и приобретение современного оборудования улучшит качество предоставляемых населению услуг, позволит учреждениям молодежной политики стать более конкурентоспособными на рынке досуговых услуг. Для работы с современной молодежью в учреждениях молодежной политики и за их пределами нужен контингент подготовленных, грамотных педагогов, имеющих организаторские способности и лидерские навыки. Для их подготовки необходимо проведение ряда мероприятий, направленных на повышение профессиональной подготовленности кадров; применение практики интенсивных курсов переподготовки кадров с привлечением ведущих специалистов с современными знаниями и практическим опытом в области работы с молодежью. Повышение образовательного уровня, профессиональной квалификации руководителей и специалистов сферы молодежной политики позволит, в свою очередь, повысить качество работы существующей сети учреждений и организаций, работающих с молодежью. |
Цель программы |
Выявление и продвижение социально значимых инициатив молодежи, улучшение качества услуг, предоставляемых населению Екатеринбурга муниципальными учреждениями молодежной политики |
Основные задачи программы |
Поддержка способной, инициативной, талантливой молодежи, развитие деловой активности молодых людей; поощрение молодежи за ее разработки и исследования проблем, имеющих значение для развития Екатеринбурга; развитие системы развивающих, ролевых, спортивных игр, конкурсов и фестивалей по профилям деятельности и интересам молодежи, пропаганда здорового образа жизни; предупреждение правонарушений и негативных проявлений среди подростков и молодежи; воспитание у молодежи гражданственности и патриотизма; совершенствование системы профессиональной подготовки работников муниципальных учреждений молодежной политики; повышение информированности населения города Екатеринбурга о реализации социально значимых инициатив молодежи; укрепление материальной базы муниципальных клубов по месту жительства |
Ожидаемые результаты от реализации программы |
Увеличение доли молодых людей, обладающих мотивацией к достижениям в общественно-политической, социально-экономической и социокультурной жизни Екатеринбурга. Создание условий для социализации молодежи, снижение социальной напряженности в подростковой и молодежной среде Екатеринбурга, привлечение молодежи к общественно значимым формам самореализации. |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.