Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Администрации города Екатеринбурга от 6 ноября 2013 г. N 3793 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления и распространяющей свое действие на фактически сложившиеся правоотношения с 1 октября 2013 г.
Приложение N 6
к Положению о системе оплаты труда
работников муниципальных бюджетных,
автономных учреждений культуры и
муниципальных бюджетных, автономных
образовательных учреждений культуры,
реализующих образовательные программы
дополнительного образования детей,
муниципального образования "город Екатеринбург"
Перечень
должностей работников, к окладам которых устанавливается повышающий коэффициент в размере 25 процентов за работу в учреждениях, расположенных на отдаленных территориях
23 ноября 2012 г., 6 ноября 2013 г.
1. Должности работников муниципальных бюджетных, автономных учреждений культуры:
1) заместитель главного бухгалтера;
2) начальник (заведующий) отдела;
3) заведующий сектором, филиалом, службой, объектом досуговой работы;
4) главный инженер, хранитель фондов, художник, дирижер, режиссер, хормейстер, балетмейстер, библиотекарь, библиограф, администратор;
5) художественный руководитель;
6) специалисты всех категорий: научный сотрудник, методист, библиотекарь, библиограф, экскурсовод, администратор, режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер, артист, культорганизатор, организатор экскурсий, распорядитель танцевальных вечеров, ведущий дискотеки, аккомпаниатор (аккомпаниатор-концертмейстер), инженер, экономист, бухгалтер, техник, ученый секретарь, художник, художник-оформитель, педагог-организатор воспитательной работы с детьми и подростками, руководители студий, коллективов, кружков, любительских объединений, клубов по интересам, музыкальной части дискотеки, художник-постановщик, заведующий художественной частью, юрисконсульт и другие специалисты, должности которых предусмотрены квалификационным справочником;
7) киномеханик.
2. Должности работников муниципальных бюджетных, автономных образовательных учреждений культуры, реализующих образовательные программы дополнительного образования детей:
1) руководящие работники (руководитель структурного подразделения), старший мастер и директор (начальник, заведующий) филиала образовательного учреждения и их заместители;
2) заведующий кабинетом, лабораторией;
3) преподаватель, методист;
4) социальный педагог, педагог-психолог, педагог-организатор;
5) педагог дополнительного образования;
6) концертмейстер, музыкальный руководитель, настройщик;
7) медицинские работники (врачи, медицинские сестры, фельдшеры);
9) документовед, специалист по кадрам;
10) инженеры всех специальностей;
11) программист, электроник;
12) библиотекарь, библиограф;
13) лаборант (включая старшего)*;
14) секретарь учебной части
Примечание: повышение окладов работников, работающих в должностях, обозначенных звездочкой, осуществляется только при наличии высшего или среднего профессионального образования. Указанное повышение окладов производится как по основному месту работы, так и при совмещении должностей, расширении зоны обслуживания и работе по совместительству.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.