Статья 26. Трудовые и социальные гарантии для депутата

Статья 26. Трудовые и социальные гарантии для депутата

1. Депутат не может быть уволен с основного места работы по инициативе работодателя по мотивам, связанным с исполнением им депутатских полномочий, без согласия Думы Нижнесергинского муниципального района.

2. Особенности правового положения военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, работников органов прокуратуры, избранных депутатами, определяются законодательством Российской Федерации.

3. Дума Нижнесергинского муниципального района вправе принять решение о выплате депутату денежной компенсации в случае причинения ему в связи с осуществлением им депутатских полномочий увечья или иного повреждения здоровья, повлекшего стойкую утрату трудоспособности.

4. Освобождение депутата от выполнения производственных или служебных обязанностей на время осуществления депутатской деятельности по основному месту работы производится на основании официального уведомления о вызове в Думу Нижнесергинского муниципального района, при этом требование каких-либо других документов не допускается.

5. Депутату, выполняющему свои функции на непостоянной основе, по решению Думы Нижнесергинского муниципального района ежемесячно возмещаются расходы, связанные с осуществлением депутатской деятельности, в сумме не менее трех минимальных размеров оплаты труда, установленной законом Российской Федерации, за счет средств местного бюджета.