Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 1. Общие положения
1. Настоящий Порядок применяется при исчислении заработной платы работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта города Нижний Тагил (далее учреждения). К учреждениям физической культуры и спорта относятся:
- детско-юношеские спортивные школы;
- специализированные детско-юношеские спортивные школы олимпийского резерва;
- муниципальные спортивно-оздоровительные учреждения;
- шахматно-шашечный центр;
- информационно-методический центр по физической культуре и спорту;
- центр по организации и проведению спортивно-массовых мероприятий и другие учреждения физической культуры и спорта.
2. Размер заработной платы работников муниципальных учреждений устанавливается исходя из должностного оклада (тарифной ставки) в соответствии с утвержденной Единой тарифной сеткой (далее - ETC), объема учебной нагрузки по занимаемой должности (профессии), компенсационных и стимулирующих выплат.
3. Оплата труда работников учреждений осуществляется в соответствии с трудовым договором, заключаемым между работником и работодателем. Для руководителей учреждений работодателем является комитет по физической культуре и спорту Администрации города (далее Комитет), для других работников - учреждение.
4. Руководитель учреждения несет ответственность за своевременное и правильное определение размеров заработной платы (оплаты труда) работников учреждения.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.