Статья 1. Общие положения (п.п. 1 - 5)

Статья 1. Общие положения

1. Порядок применения тарифной системы оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений города Нижний Тагил (далее - Порядок) применяется при исчислении заработной платы работников муниципальных образовательных учреждений (далее - образовательные учреждения).

2. Оплата труда работников образовательных учреждений осуществляется в соответствии с трудовым договором, заключаемым между работником и работодателем. Для руководителей образовательных учреждений работодателем является Департамент образования Администрации города Нижний Тагил, для других работников - образовательное учреждение.

3. В образовательных учреждениях применяется тарифная система оплаты труда, включающая в себя диапазоны разрядов по должностям работников (Приложение N 1 к настоящему Порядку).

4. Тарифные ставки (оклады) работников образовательных учреждений определяются путем умножения тарифной ставки (оклада) первого разряда тарифной сетки по оплате труда на утверждаемый Нижнетагильской городской Думой межразрядный тарифный коэффициент, соответствующий присвоенному разряду.

5. Тарифные ставки (оклады) педагогических работников устанавливаются в соответствии с присвоенным разрядом оплаты труда, определяемым в зависимости от образования и стажа педагогической работы (стажа работы по специальности или в определенной должности) либо от наличия второй, первой или высшей квалификационной категории, присвоенной в установленном порядке по результатам аттестации.