Статья 2. Условия назначения и размер пенсии за выслугу лет

Статья 2. Условия назначения и размер пенсии за выслугу лет

1. Пенсия за выслугу лет устанавливается лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы в Администрации города и уволенным с муниципальной службы в связи:

с ликвидацией или реорганизацией Администрации города либо с сокращением штата муниципальных служащих Администрации города;

с достижением предельного возраста, установленного федеральным законом для замещения должности муниципальной службы;

с увольнением по собственному желанию в связи с выходом на трудовую пенсию по старости (инвалидности);

2. Лицам, имеющим стаж муниципальной службы, дающий право на установление пенсии за выслугу лет, и уволенным по одному из оснований, предусмотренных в пункте 1 статьи 2 настоящего Положения, пенсия за выслугу лет устанавливается только после назначения трудовой пенсии по старости (инвалидности) в соответствии с федеральным законодательством.

3. Лица, уволенные с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным в пункте 1 статьи 2 настоящего Положения, приобретают право на пенсию за выслугу лет, если они замещали должности муниципальной службы на постоянной основе не менее одного года непосредственно перед увольнением.

4. Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности) и выплачивается со дня подачи заявления, но не ранее чем со следующего дня после увольнения с муниципальной должности и назначения трудовой пенсии.

5. Пенсия за выслугу лет к трудовой пенсии по старости устанавливается пожизненно, к трудовой пенсии по инвалидности - на срок назначения пенсии, или пожизненно при назначении бессрочной трудовой пенсии по инвалидности.

6. Пенсия за выслугу лет к трудовой пенсии по старости (инвалидности) лицам, указанным в пункте 1 статьи 2 настоящего Положения, устанавливается в следующих размерах:

1) при наличии стажа муниципальной службы от 10 до 15 лет включительно - в размере 45 процентов ежемесячного должностного оклада по соответствующей муниципальной должности;

2) при наличии стажа муниципальной службы свыше 15 до 20 лет включительно - в размере 65 процентов ежемесячного должностного оклада по соответствующей муниципальной должности;

3) при наличии стажа муниципальной службы свыше 20 до 25 лет включительно - в размере 100 процентов ежемесячного должностного оклада по соответствующей муниципальной должности;

4) при наличии стажа муниципальной службы свыше 25 лет - в размере 135 процентов ежемесячного должностного оклада по соответствующей муниципальной должности.

7. Стаж муниципальной службы, дающий право на пенсию за выслугу лет, определяется в соответствии с Областным законом от 21 января 1997 года N 5-ОЗ "О стаже государственной службы Свердловской области и муниципальной службы в Свердловской области" с изменениями, внесенными Законом Свердловской области от 3 февраля 2003 года N 2-ОЗ. Стаж муниципальной службы считается свыше 10, 15, 20 и 25 лет, если он превышает соответственно 10, 15, 20 и 25 лет на 1 день.

8. Для исчисления размера пенсии за выслугу лет принимается должностной оклад муниципального служащего по занимаемой должности на день достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, или на день увольнения с муниципальной службы, по выбору лица, обратившегося за ее установлением.

Размер пенсии за выслугу лет исчисляется исходя из должностного оклада с учетом районного коэффициента.

9. Пенсия за выслугу лет выплачивается лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы, за счет средств местного бюджета, независимо от получения ими трудовой пенсии по старости (инвалидности).

Пенсия за выслугу лет перечисляется на лицевые счета получателей пенсии, открытые в отделениях банка по указанию заявителя.