Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Администрации города Екатеринбурга от 24 марта 2011 г. N 1192 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений в жилищной сфере" (утратило силу)
- Приложение. Положение о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений в жилищной сфере
- Глава 4. Оказание материальной помощи работникам учреждения (п.п. 23 - 26)
Глава 4. Оказание материальной помощи работникам учреждения (п.п. 23 - 26)
Глава 4. Оказание материальной помощи работникам учреждения
23. В целях оказания социальной поддержки работникам учреждения может быть предоставлена материальная помощь из средств фонда оплаты труда.
Материальная помощь предоставляется к очередному отпуску.
24. В фонде оплаты труда предусматриваются средства на оказание материальной помощи в размере двух должностных окладов в год.
25. Право на получение материальной помощи имеет работник, проработавший не менее 0,5 года в учреждении.
Работнику, проработавшему в учреждении менее одного года, предоставляется материальная помощь в размере одного оклада. Работнику, проработавшему в учреждении более одного года, предоставляется материальная помощь в размере двух окладов.
26. Основанием для рассмотрения вопроса о предоставлении работнику материальной помощи является его заявление.