Приложение. Нормативы штатной численности отраслевых (функциональных) и территориальных органов Администрации города Нижний Тагил

Приложение
к постановлению Главы города
от 10 мая 2011 г. N 47

Нормативы
штатной численности отраслевых (функциональных) и территориальных органов Администрации города Нижний Тагил

1. В каждом отраслевом органе Администрации города Нижний Тагил, являющимся юридическим лицом, вводится заместитель руководителя.

В территориальных органах Администрации города Нижний Тагил - администрации Дзержинского района, администрации Ленинского района, администрации Тагилстроевского района вводится заместитель руководителя.

2. Количество руководящего состава отраслевого (функционального) и территориального органа Администрации города Нижний Тагил (руководитель органа, его заместители, руководители структурных подразделений) не должно превышать 25 процентов от общей численности работников по штатному расписанию.

3. В Администрации города Нижний Тагил могут создаваться отраслевые (функциональные) органы - управления, комитеты, отделы.

В составе управления, комитета вводится не менее трех структурных подразделений - отделов, секторов.

В составе отдела могут создаваться структурные подразделения - сектора.

4. В Администрации города Нижний Тагил могут создаваться территориальные органы - администрации.

В администрации района могут создаваться структурные подразделения - отделы, сектора.

5. Должность заместителя руководителя управления вводится в управлении, не являющимся юридическим лицом, с численностью не менее 20 единиц.

6. Численность отделов должна составлять не менее пяти единиц. Должность заместителя руководителя отдела вводится в отделе с численностью не менее 8 единиц, 2 заместителя руководителя отдела - не менее 14 единиц.

7. Численность сектора должна составлять не менее двух единиц. Должность руководителя сектора не вводится, руководство сектором осуществляет непосредственно руководитель управления, комитета, отдела, администрации района или муниципальный служащий, занимающий старшую должность муниципальной службы.