Приложение N 1. Положение о порядке, размерах и условиях осуществления денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам отделения скорой медицинской помощи муниципального учреждения здравоохранения Центральная районная больница Невьянского городского округа

Приложение N 1
к постановлению администрации
Невьянского городского округа
от 15 июня 2011 г. N 1479-п

Положение
о порядке, размерах и условиях осуществления денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам отделения скорой медицинской помощи муниципального учреждения здравоохранения Центральная районная больница Невьянского городского округа

1. Настоящее Положение определяет порядок, размеры и условия денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов (далее ФАПы), врачам, фельдшерам и медицинским сестрам отделения скорой медицинской помощи (далее - ОСМП) муниципального учреждения здравоохранения Центральная районная больница Невьянского городского округа за счет субвенций из областного бюджета.

2. Право на получение денежных выплат имеют заведующий отделением, врачи, фельдшеры и медицинские сестры ОСМП муниципального учреждения здравоохранения Центральная районная больница Невьянского городского округа, замещающие не менее одной должности по основной работе; заведующие ФАПами, фельдшеры, акушерки, медицинские сестры, в том числе патронажные, ФАПов, замещающие не менее 0,25; 0,5; 0,75; 1,0 ставки по основной работе.

3. Денежные выплаты медицинским работникам осуществляются за выполнение в пределах установленной им нормальной продолжительности рабочего времени обязанностей по повышению качества организации и оказания медицинской помощи в размере:

1) по ОСМП:

5000 рублей - заведующему отделением, врачам ОСМП;

3500 рублей - фельдшерам ОСМП;

2500 рублей - медицинским сестрам ОСМП;

2) по ФАПам:

3500 рублей - фельдшерам, акушеркам, заведующим ФАПами (фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам);

2500 рублей - медицинским сестрам, в том числе медицинским сестрам патронажным.

При осуществлении основной работы в ФАПах на 0,25; 0,5; 0,75 ставки размер денежных выплат определяется пропорционально замещаемой должности.

4. В случае если медицинский работник не отработал установленную месячную норму рабочего времени, денежные выплаты производятся пропорционально отработанному времени.

5. Денежные выплаты медицинским работникам производятся одновременно с выплатой заработной платы и являются выплатами стимулирующего характера.

Муниципальное учреждение здравоохранения Центральная районная больница осуществляет денежные выплаты медицинским работникам с учетом предоставления медицинским работникам гарантий, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации, с применением районных коэффициентов, установленных решением органов государственной власти СССР или федеральных органов государственной власти.

6. Денежные выплаты производятся медицинским работникам, заключившим с муниципальным учреждением здравоохранения Центральная районная больница Невьянского городского округа дополнительные соглашения к трудовому договору по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению.

7. МУЗ ЦРБ представляет в Министерство здравоохранения Свердловской области ежемесячно, до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом, отчет о расходовании средств, выделенных на денежные выплаты медицинскому персоналу ФАПов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам ОСМП.

8. Средства на осуществление денежных выплат медицинскому персоналу ФАПов, ОСМП носят целевой характер и не могут быть использованы на иные цели.

9. Руководитель получателя бюджетных средств несет ответственность за нецелевое использование бюджетных средств в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Свердловской области.

10. Финансовый контроль за целевым использованием бюджетных средств на денежные выплаты медицинским работникам осуществляется МУЗ Центральная районная больница, финансовым управлением администрации Невьянского городского округа.