Постановление Правительства Свердловской области от 21 августа 2007 г. N 805-ПП "О внесении изменений в постановление Правительства Свердловской области от 04.05.2005 г. N 347-ПП "Об учреждении областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" и Устав областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области", утвержденный постановлением Правительства Свердловской области от 04.05.2005 г. N 347-ПП" (утратило силу)

Постановление Правительства Свердловской области
от 21 августа 2007 г. N 805-ПП
"О внесении изменений в постановление Правительства Свердловской области
от 04.05.2005 г. N 347-ПП "Об учреждении областного государственного
учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования
на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" и Устав
областного государственного учреждения "Территориальный центр
мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской
области", утвержденный постановлением Правительства Свердловской
области от 04.05.2005 г. N 347-ПП"

ГАРАНТ:

В соответствии с пунктом 2 статьи 111 Закона Свердловской области от 10 марта 1999 г. N 4-ОЗ настоящее постановление утратило силу, так как постановление Правительства Свердловской области от 4 мая 2005 г. N 347-ПП, в которое настоящее постановление вносит изменения, утратило силу с 1 сентября 2012 г.

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации от 30 декабря 2001 года N 197-ФЗ, постановлением Правительства Российской Федерации от 18.09.2006 г. N 573 "О представлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны", Законом Свердловской области от 27 декабря 2004 года N 234-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области" ("Областная газета", 2004, 29 декабря, N 356-359) с изменениями, внесенными законами Свердловской области от 15 июля 2005 года N 67-ОЗ ("Областная газета", 2005, 19 июля, N 214-215), от 17 апреля 2006 года N 21-ОЗ ("Областная газета", 2006, 19 апреля, N 116-117), от 6 апреля 2007 года N 26-ОЗ ("Областная газета", 2007, 11 апреля, N 115-116), постановлениями Правительства Свердловской области от 24.02.2005 г. N 127-ПП "Об установлении тарифных ставок (окладов) тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений" ("Областная газета", 2005, 1 марта, N 52) с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Свердловской области от 05.08.2005 г. N 624-ПП ("Областная газета", 2005, 10 августа, N 242), от 31.10.2005 г. N 939-ПП ("Областная газета", 2005, 8 ноября, N 335-336), от 07.02.2006 г. N 114-ПП (Собрание законодательства Свердловской области, 2006, N 2-2, ст. 217), от 27.04.2006 г. N 349-ПП ("Областная газета", 2006, 29 апреля, N 131-132), от 25.04.2007 г. N 362-ПП ("Областная газета", 2007, 5 мая, N 148-149), Уставом областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области", утвержденным постановлением Правительства Свердловской области от 04.05.2005 г. N 347-ПП "Об учреждении областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" (Собрание законодательства Свердловской области, 2005, N 5, ст. 574) с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Свердловской области от 10.11.2005 г. N 982-ПП, от 19.06.2006 г. N 516-ПП, от 03.07.2006 г. N 570-ПП, в целях обеспечения качественного выполнения уставных задач, приведения фонда по тарифным ставкам (окладам) с учетом повышающего коэффициента в месяц областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" в соответствие с действующим законодательством Правительство Свердловской области постановляет:

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Свердловской области от 1 февраля 2010 г. N 139-ПП постановление Правительства Свердловской области от 7 февраля 2006 г. N 114-ПП признано утратившим силу

1. Внести в постановление Правительства Свердловской области от 04.05.2005 г. N 347-ПП "Об учреждении областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Свердловской области от 10.11.2005 г. N 982-ПП, от 19.06.2006 г. N 516-ПП, от 03.07.2006 г. N 570-ПП, следующие изменения:

1) подпункт 2 пункта 2 изложить в следующей редакции:

"2) Порядок применения тарифной системы оплаты труда работников областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" (прилагается);" (прилагается);

2) дополнить пункт 2 подпунктами 2-1 и 2-2 в следующей редакции:

"2-1) Порядок и условия применения стимулирующих и компенсационных выплат (надбавок, доплат, премий), выплачиваемых за счет средств областного бюджета работникам областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" (прилагается);

2-2) Порядок и размеры оплаты труда директора и главного бухгалтера областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" (прилагается);" (прилагаются);

3) подпункт 3 пункта 2 изложить в следующей редакции:

"3) предельный лимит штатной численности работников областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" в количестве 28 единиц, с предельным фондом по тарифным ставкам (окладам) с учетом повышающего коэффициента в месяц с 1 апреля 2007 года - 244980 рублей, с 1 июля 2007 года - 262483 рубля, с 1 октября 2007 года - 262510 рублей.".

2. Внести в Устав областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области", утвержденный постановлением Правительства Свердловской области от 04.05.2005 г. N 347-ПП "Об учреждении областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Свердловской области от 10.11.2005 г. N 982-ПП, от 19.06.2006 г. N 516-ПП, от 03.07.2006 г. N 570-ПП, следующие изменения:

1) подпункт 7 пункта 10 изложить в следующей редакции:

"7) предоставление указанных в настоящем Уставе платных услуг организациям и населению в области предупреждения и реагирования на чрезвычайные ситуации природного и техногенного характера.";

2) абзац 9 пункта 12 изложить в следующей редакции:

"Расценки за оказание платных услуг формируются и утверждаются директором областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области".";

3) дополнить пункт 12 абзацем 12 следующего содержания:

"Указанные выше услуги на платной основе оказываются организациям и населению, за исключением исполнительных органов государственной власти Свердловской области, органов местного самоуправления муниципальных образований в Свердловской области, организаций, финансируемых за счет средств бюджета Свердловской области и бюджетов муниципальных образований в Свердловской области.".

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Свердловской области по взаимодействию с правоохранительными органами - секретаря Совета общественной безопасности Свердловской области Тарасова А.Г.

4. Настоящее постановление вступает в законную силу со дня официального опубликования. Действие подпункта 4 пункта 1 Порядка и условий применения стимулирующих и компенсационных выплат (надбавок, доплат, премий), выплачиваемых за счет средств областного бюджета работникам областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области", распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2007 года.

Председатель Правительства

Свердловской области

В.А. Кокшаров

г. Екатеринбург

21 августа 2007 года

N 805-ПП

К постановлению Правительства

Свердловской области

от 21 августа 2007 г. N 805-ПП

Порядок
применения тарифной системы оплаты труда работников
областного государственного учреждения "Территориальный центр
мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации
в Свердловской области"

1. Порядок применения тарифной системы оплаты труда работников областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" разработан на основании Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 года N 197-ФЗ, Закона Свердловской области от 27 декабря 2004 года N 234-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области" ("Областная газета", 2004, 29 декабря, N 356-359) с изменениями, внесенными законами Свердловской области от 15 июля 2005 года N 67-ОЗ ("Областная газета", 2005, 19 июля, N 214-215), от 17 апреля 2006 года N 21-ОЗ ("Областная газета", 2006, 19 апреля, N 116-117), от 6 апреля 2007 года N 26-ОЗ ("Областная газета", 2007, 11 апреля, N 115-116), постановления Правительства Свердловской области от 24.02.2005 г. N 127-ПП "Об установлении тарифных ставок (окладов) тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений" ("Областная газета", 2005, 1 марта, N 52) с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Свердловской области от 05.08.2005 г. N 624-ПП ("Областная газета", 2005, 10 августа, N 242), от 31.10.2005 г. N 939-ПП ("Областная газета", 2005, 8 ноября, N 335-336), от 07.02.2006 г. N 114-ПП (Собрание законодательства Свердловской области, 2006, N 2-2, ст. 217), от 24.04.2006 г. N 349-ПП ("Областная газета", 2006, 29 апреля, N 131-132), от 25.04.2007 г. N 362-ПП ("Областная газета", 2007, 5 мая, N 148-149), других нормативных правовых актов, регулирующих вопросы оплаты труда.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Дату постановления Правительства Свердловской области N 349-ПП следует читать как "27.04.2006 г."

2. Оплата труда работников областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" производится на основе:

1) применения тарифных ставок (окладов) тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений с учетом межразрядных тарифных коэффициентов тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений согласно перечню должностей и тарифных разрядов:

Наименование должности	Диапазон разрядов
Директор	16
Главный бухгалтер	15
Бухгалтер-экономист	6-11
Начальник отдела	14
Начальник химико-радиометрической лаборатории	14
Ведущий программист	6-11
Специалист по кадрам	5-8
Оперативный дежурный	8-10
Ведущий инженер	6-11
Ведущий инженер химико-радиометрической лаборатории	6-11
Инженер первой категории	8-9
Инженер первой категории химико-радиометрической лаборатории	8-9
Инженер второй категории химико-радиометрической лаборатории	7-8
Инженер-радиометрист второй категории химико-радиометрической лаборатории	7-8
Техник химико-радиометрической лаборатории	4-8
Техник-радиометрист химико-радиометрической лаборатории	4-8
Комендант	3-5
Водитель автомобиля	4-5
Уборщик служебных помещений	1-2

2) применения повышающих коэффициентов к тарифным ставкам (окладам):

Наименование должности	Повышающий коэффициент
	с 1 апреля 2007 года	с 1 июля 2007 года	с 1 октября 2007 года
Директор	3,3000	3,3000	2,9120
Главный бухгалтер	3,3000	3,3000	2,9120
Бухгалтер-экономист	2,7000	2,7000	2,3830
Начальник отдела	2,5000	2,5000	2,2060
Начальник химико-радиометрической лаборатории	2,5000	2,5000	2,2060
Ведущий программист	2,7000	2,7000	2,3830
Специалист по кадрам	2,5000	2,5000	2,2060
Оперативный дежурный	2,9000	2,9000	2,5590
Ведущий инженер	2,5000	2,5000	2,2060
Ведущий инженер химико-радиометрической лаборатории	2,5000	2,5000	2,2060
Инженер первой категории	2,5000	2,5000	2,2060
Инженер первой категории химико-радиометрической лаборатории	2,5000	2,5000	2,2060
Инженер второй категории химико-радиометрической лаборатории	2,0000	2,0000	1,7650
Инженер-радиометрист второй категории химико-радиометрической лаборатории	2,0000	2,0000	1,7650
Техник химико-радиометрической лаборатории	1,4000	1,4000	1,2353
Техник-радиометрист химико-радиометрической лаборатории	1,4000	1,4000	1,2353
Комендант	2,2000	2,2000	1,9420
Водитель автомобиля	2,5000	2,5000	2,2060
Уборщик служебных помещений	1,4000	1,4000	1,2360

3. При изменении в соответствии с законодательством Свердловской области тарифных ставок (окладов) тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных бюджетных учреждений повышающие коэффициенты к тарифным ставкам (окладам) работников областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" подлежат уточнению (изменению).

К постановлению Правительства

Свердловской области

от 21 августа 2007 г. N 805-ПП

Порядок и условия применения стимулирующих
и компенсационных выплат (надбавок, доплат, премий),
выплачиваемых за счет средств областного бюджета
работникам областного государственного учреждения
"Территориальный центр мониторинга и реагирования
на чрезвычайные ситуации в Свердловской области"

1. Работникам областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" за счет средств областного бюджета выплачиваются следующие надбавки и доплаты к тарифным ставкам (окладам):

1) премия по результатам работы (размер премии максимально не ограничивается);

2) ежемесячная надбавка за высокие достижения в труде, за выполнение особо важных работ (кроме работников, занимающих должности коменданта, водителя, уборщика служебных помещений) до 20 процентов тарифных ставок (окладов), с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда работников областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" (далее - Порядок применения тарифной системы оплаты труда), выплата данной надбавки устанавливается приказом директора областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области";

3) ежемесячная надбавка за непрерывный стаж работы в данном учреждении, с учетом стажа работы на должностях в структурном подразделении Главного управления по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Свердловской области - Территориальном центре мониторинга и управления чрезвычайными ситуациями Свердловской области, кроме работников, занимающих должности коменданта, водителя, уборщика служебных помещений, в следующих размерах:

Стаж работы	Процент от тарифной ставки (оклада), с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда работников областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области"
от 1 до 3 лет	5
от 3 до 8 лет	10
от 8 до 13 лет	15
от 13 до 18 лет	20
от 18 до 23 лет	25
свыше 23 лет	30

ГАРАНТ:

Действие подпункта 4 пункта 1 настоящего порядка распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2007 г.

4) ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере:

по второй форме допуска - 30-50 процентов тарифной ставки (оклада) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

по третьей форме допуска - 5-10 процентов тарифной ставки (оклада) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

5) ежемесячная надбавка, в соответствии с аттестацией рабочих мест, за вредные условия труда в размере:

12 процентов тарифной ставки (оклада) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда, работникам, замещающим должности инженера-радиометриста второй категории химико-радиометрической лаборатории, техника-радиометриста химико-радиометрической лаборатории;

4 процентов тарифной ставки (оклада) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда, работникам, занимающим должности ведущего инженера химико-радиометрической лаборатории, инженера второй категории химико-радиометрической лаборатории;

6) ежемесячная надбавка водителю автомобиля за классность в размере:

за 1 класс - 25 процентов тарифной ставки (оклада) с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

за 2 класс - 10 процентов тарифной ставки (оклада) с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

7) ежемесячная доплата водителю автомобиля за особые условия труда в размере до 50 процентов тарифной ставки (оклада) с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда, конкретный размер доплаты устанавливается в соответствии с приказом директора областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области";

8) доплата оперативным дежурным за работу в ночное время в размере 35 процентов тарифной ставки (оклада) с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда, в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации;

9) доплата оперативным дежурным за работу в праздничные дни с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда, в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации;

10) доплата работникам, занимающим должность оперативного дежурного, замещение которой обусловлено спецификой работы и требованиями, предъявляемыми к работе оперативного дежурного, за исполнение обязанностей временно отсутствующего на период очередного отпуска работника, занимающего должность оперативного дежурного, в размере 100 процентов заработной платы за фактически отработанное время;

11) ежемесячная выплата районного коэффициента.

2. Работникам областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" может оказываться материальная помощь, средства на выплату которой предусматриваются без учета районного коэффициента.

3. При утверждении фонда оплаты труда работников областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" сверх суммы средств, направляемых для выплаты тарифных ставок (окладов) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда, предусматриваются следующие средства (в расчете на год):

1) премия по результатам работы в размере 3 тарифных ставок (окладов) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

2) ежемесячная надбавка за высокие достижения в труде, за выполнение особо важных работ в размере 2,5 тарифной ставки (оклада) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

3) ежемесячная надбавка за непрерывный стаж работы в данном учреждении, с учетом стажа работы на должностях в структурном подразделении Главного управления по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Свердловской области - Территориальном центре мониторинга и управления чрезвычайными ситуациями Свердловской области, кроме работников, занимающих должности коменданта, водителя, уборщика служебных помещений, - исходя из фактических выплат, но не более 2 тарифных ставок (окладов) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

4) ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - исходя из фактических выплат, но не выше 1,5 тарифных ставок (окладов) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

5) ежемесячная надбавка за вредные условия труда - исходя из фактических выплат;

6) ежемесячная надбавка водителю автомобиля за классность:

за 1 класс - в размере 3 тарифных ставок (окладов) с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

за 2 класс - в размере 1,2 тарифной ставки (оклада) с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

7) ежемесячная доплата водителю автомобиля за особые условия труда в размере до 6 тарифных ставок (окладов) с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда;

8) расходы на оплату труда оперативным дежурным в ночное время с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда, в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации;

9) расходы на оплату труда оперативным дежурным в выходные и нерабочие праздничные дни с учетом повышающего коэффициента в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда, в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации;

10) доплата работникам за исполнение обязанностей временно отсутствующего на период очередного отпуска работника, занимающего должность оперативного дежурного, замещение которой обусловлено спецификой работы, в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации в размере 100 процентов заработной платы за фактически отработанное время;

11) расходы на оплату районного коэффициента в размере, установленном законодательством Российской Федерации;

12) материальная помощь в размере 2 тарифных ставок (окладов) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда, средства на выплату материальной помощи предусматриваются без учета районного коэффициента.

4. Условия выплаты ежемесячных надбавок за высокие достижения в труде, за выполнение особо важных работ, премий по результатам работы и оказания материальной помощи работникам областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" определяются в соответствующем положении.

К постановлению Правительства

Свердловской области

от 21 августа 2007 г. N 805-ПП

Порядок и размеры оплаты труда директора и главного бухгалтера
областного государственного учреждения "Территориальный центр
мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации
в Свердловской области"

1. Порядок и размеры оплаты труда директора и главного бухгалтера областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" (далее - Порядок) разработаны на основании Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 года N 197-ФЗ, Закона Свердловской области от 27 декабря 2004 года N 234-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области" ("Областная газета", 2004, 29 декабря, N 356-359) с изменениями, внесенными законами Свердловской области от 15 июля 2005 года N 67-ОЗ ("Областная газета", 2005, 19 июля, N 214-215), от 14 апреля 2006 года N 21-ОЗ ("Областная газета", 2006, 19 апреля, N 116-117), от 6 апреля 2007 года N 26-ОЗ ("Областная газета", 2007, 11 апреля, N 115-116), постановления Правительства Свердловской области от 24.02.2005 г. N 127-ПП "Об установлении тарифных ставок (окладов) тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений" ("Областная газета", 2005, 1 марта, N 52) с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Свердловской области от 05.08.2005 г. N 624-ПП ("Областная газета", 2005, 10 августа, N 242), от 31.10.2005 г. N 939-ПП ("Областная газета", 2005, 8 ноября, N 335-336), от 07.02.2006 г. N 114-ПП (Собрание законодательства Свердловской области, 2006, N 2-2, ст. 217), от 24.04.2006 г. N 349-ПП ("Областная газета", 2006, 29 апреля, N 131-132), от 25.04.2007 г. N 362-ПП ("Областная газета", 2007, 5 мая, N 148-149), других нормативных правовых актов, регулирующих вопросы оплаты труда.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущены опечатки. Дату Закона Свердловской области N 21-ОЗ следует читать как "17 апреля 2006 года". Дату постановления Правительства Свердловской области N 349-ПП следует читать как "27.04.2006 г."

2. Оплата труда директора и главного бухгалтера областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" производится в соответствии с пунктами 2, 3 Порядка применения тарифной системы оплаты труда работников областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" (далее - Порядок применения тарифной системы оплаты труда).

3. Директору, главному бухгалтеру областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" выплачиваются надбавки и доплаты к тарифным ставкам (окладам), предусмотренные подпунктами 1, 2, 3, 4, 11 пункта 1 Порядка и условий применения стимулирующих и компенсационных выплат (надбавок, доплат, премий), выплачиваемых за счет средств областного бюджета работникам областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области", с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда.

4. Директору, главному бухгалтеру областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" может оказываться материальная помощь, средства на выплату которой предусматриваются без учета районного коэффициента.

5. При утверждении фонда оплаты труда директора, главного бухгалтера областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" сверх суммы средств, направляемых для выплаты тарифных ставок (окладов) с учетом повышающих коэффициентов в размере, установленном в подпункте 2 пункта 2 Порядка применения тарифной системы оплаты труда, предусматриваются средства (в расчете на год) в соответствии с подпунктами 1, 2, 3, 4, 11, 12 пункта 3 Порядка и условий применения стимулирующих и компенсационных выплат.

6. Условия выплаты ежемесячных надбавок за высокие достижения в труде, за выполнение особо важных работ, премий по результатам работы и оказания материальной помощи директору, главному бухгалтеру областного государственного учреждения "Территориальный центр мониторинга и реагирования на чрезвычайные ситуации в Свердловской области" определяются в соответствующем положении.