Постановление администрации городского округа Верхняя Пышма Свердловской области от 15 июня 2011 г. N 1002 "Об изменении типа муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей "Детская музыкальная школа"

В целях реализации Федерального закона от 08.05.2010 N 83-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений" (в редакции от 29.11.2010), в соответствии с Федеральным законом от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях", Бюджетным кодексом Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации (в редакции от 29.11.2010), Федеральным законом от 10.07.1992 N 3266-1 "Об образовании" (в ред. от 02.02.2011), руководствуясь Уставом городского округа Верхняя Пышма, администрация городского округа Верхняя Пышма постановляет:

1. Изменить тип муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей "Детская музыкальная школа" на Муниципальное бюджетное образовательное учреждение культуры дополнительного образования детей "Детская музыкальная школа" (далее - МБОУК ДОД "ДМШ").

2. Утвердить Устав МБОУК ДОД "ДМШ" (прилагается).

3. Основной деятельностью признать деятельность, направленную на достижение целей, определенных в учредительных документах МБОУК ДОД "ДМШ".

4. Утвердить штатную численность МБОУК ДОД "ДМШ" в количестве 21,5 единиц.

5. Уполномочить директора МОУ ДОД "ДМШ" Сагадеева О.А. зарегистрировать изменение типа учреждения в установленном законом порядке.

6. Функции и полномочия учредителя МБОУК ДОД "ДМШ" закрепить за администрацией городского округа Верхняя Пышма (далее - Учредитель).

7. Опубликовать настоящее постановление в газете "Красное знамя" и на официальном сайте городского округа Верхняя Пышма.

8. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

9. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы администрации по социальным вопросам Кропачева Н.М.

Глава администрации

А.С. Милютин

Устав
муниципального бюджетного образовательного учреждения культуры дополнительного образования детей "Детская музыкальная школа"
(утв. постановлением администрации городского округа Верхняя Пышма от 15 июня 2011 г. N 1002)

1. Общие положения

1.1. Муниципальное бюджетное образовательное учреждение культуры дополнительного образования детей городского округа Верхняя Пышма "Детская музыкальная школа" (далее - Учреждение) является некоммерческой организацией, созданной собственником имущества для выполнения работ, оказания услуг в целях обеспечения реализации предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий органов местного самоуправления городского округа Верхняя Пышма в сфере культуры и дополнительного образования детей.

1.2. Собственником имущества Учреждения является городской округ Верхняя Пышма.

1.3. Функции и полномочия Учредителя Учреждения от имени городского округа Верхняя Пышма осуществляет администрация городского округа Верхняя Пышма (далее - Учредитель).

1.4. Функции и полномочия собственника имущества Учреждения в установленном порядке осуществляет Комитет по управлению имуществом администрации городского округа Верхняя Пышма (далее - Комитет).

1.5. Официальное полное наименование Учреждения - Муниципальное бюджетное образовательное учреждение культуры дополнительного образования детей "Детская музыкальная школа".

Официальное сокращенное наименование Учреждения - МБОУК ДОД "Детская музыкальная школа".

1.6. Учреждение является правопреемником муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей "Детская музыкальная школа" (МОУ ДОД "Детская музыкальная школа").

1.7. Учреждение является юридическим лицом.

Учреждение имеет самостоятельный баланс, лицевые счета, открытые в Финансовом управлении администрации городского округа Верхняя Пышма, в отделении по г. Верхняя Пышма Управления Федерального казначейства Свердловской области; печать со своим наименованием; штампы; бланки; фирменную символику, регистрируемые в установленном порядке.

1.8. Учреждение от своего имени имеет право приобретать имущественные и личные неимущественные права, исполнять обязанности, выступать в качестве истца и ответчика в суде и арбитражном суде в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

1.9. Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за Учреждением собственником имущества, так и приобретенным за свой счет, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счет выделенных собственником имущества Учреждения средств, а также недвижимого имущества. Собственник имущества Учреждения не несет ответственности по обязательствам Учреждения.

1.10. Место нахождения Учреждения: ул. Щорса, д. 2а, г. Верхняя Пышма, Свердловская область, 624090.

Почтовый адрес Учреждения: ул. Щорса, д. 2а, г. Верхняя Пышма, Свердловская область, 624090.

1.11. Учреждение в соответствии с действующим законодательством, вправе образовывать комплексы, участвовать в создании и деятельности ассоциаций, союзов и иных объединений, в том числе с участием учреждений, предприятий и общественных организаций по согласованию с Учредителем.

1.12. В Учреждении не допускается создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политической и религиозных движений и организаций.

1.13. В Учреждении могут создаваться профсоюзные и другие общественные организации, деятельность которых регулируется законодательством Российской Федерации.

1.14. Учреждение вправе вести культурное международное сотрудничество в порядке, установленном законодательством РФ.

1.15. Изменения в устав Учреждения утверждаются Учредителем.

2. Предмет, цели и виды деятельности Учреждения

2.1. Предметом деятельности Учреждения является реализация образовательных программ дополнительного образования детей.

2.2. Целями создания Учреждения являются:

- реализация муниципальной услуги "организация предоставления дополнительного образования" в сфере культуры городского округа Верхняя Пышма;

- создание максимально благоприятных условий для формирования общей культуры личности, ее разностороннего развития;

- целенаправленное обучение детей основам музыкального искусства.

Целями образовательной деятельности учреждения являются:

- удовлетворение образовательных потребностей граждан, общества, государства в области художественного образования и эстетического воспитания;

- эстетическое и культурное развитие детей;

- выявление одаренных детей и создание наиболее благоприятных условий для совершенствования их таланта.

2.3. Для достижения указанных целей Учреждение осуществляет основной вид деятельности - реализация образовательных программ дополнительного образования детей по направлениям:

- музыкальное искусство со сроком обучения 5(6) и 7(8) лет,

- группы подготовки детей к поступлению в школу.

2.4. Учреждение вправе сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных законами, в пределах установленного муниципального задания выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к его основным видам деятельности, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях.

2.5. Для достижения целей, ради которых создано Учреждение, Учреждение вправе осуществлять иные виды деятельности, соответствующие указанным целям:

- оказывать дополнительные платные образовательные услуги, выходящие за рамки образовательных программ, например, группы раннего эстетического развития;

- обучение по дополнительным образовательным программам;

- преподавание специальных курсов, дополнительных дисциплин;

- организация курсов подготовки к поступлению в учебные заведения среднего и высшего профессионального образования;

- репетиторство по специально составленным программам, в том числе для учащихся других образовательных учреждений;

- методические консультации;

- организация и проведение конкурсов (городских, кустовых, областных), в том числе платных;

- организация и проведение на базе Учреждения выездных учебно-методических мероприятий(семинары, учеба, стажировка преподавателей других школ и др.), в том числе платных;

- реализация программных и методических материалов;

- рекламная деятельность;

- деятельность концертных и театральных залов;

- деятельность в области художественного, литературного и исполнительского творчества;

- деятельность по организации и постановке театральных и оперных представлений, концертов и прочих сценических выступлений;

- образование для взрослых и прочие виды образования, не включенные в другие группировки;

- изготовление копий на копировально-множительных аппаратах;

- прокат видео, аудиозаписей и записей на других носителях;

- прокат музыкальных инструментов;

- настройка и ремонт музыкальных инструментов;

- оказание услуг общественного питания.

Настоящий список является исчерпывающим.

2.6. Порядок предоставления дополнительных платных образовательных услуг определяется Положением о порядке предоставления дополнительных платных образовательных услуг.

2.7. Учреждение вправе осуществлять приносящую доход деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, и соответствует этим целям.

2.8. Доходы от всех видов деятельности остаются в распоряжении Учреждения и используются для достижение целей Учреждения.

2.9. При осуществлении приносящей доход деятельности Учреждение руководствуется законодательством Российской Федерации, законодательством субъекта Российской Федерации, муниципальными правовыми актами городского округа Верхняя Пышма.

2.10. Учредитель вправе приостановить любую деятельность Учреждения после проверки, которая установила, что она идет в ущерб основной образовательной деятельности.

2.11. Учреждение вправе осуществлять деятельность, подлежащую лицензированию, только на основании полученной в установленном порядке лицензии.

3. Права и обязанности Учреждения

3.1. Учреждение осуществляет деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Свердловской области, нормативными правовыми актами Думы городского округа Верхняя Пышма, постановлениями и распоряжениями администрации городского округа Верхняя Пышма, решениями Комитета и настоящим уставом.

3.2. Для достижения уставных целей Учреждение имеет право:

- приобретать или арендовать(получать в безвозмездное пользование) основные средства за счет имеющихся у него финансовых средств в соответствии с утвержденным планом финансово-хозяйственной деятельности;

- осуществлять материально-техническое обеспечение уставной деятельности;

- устанавливать для работников Учреждения дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с законодательством Российской Федерации;

- по согласованию с Учредителем и уполномоченным органом создавать филиалы и представительства, утверждать положения о них, назначать руководителей обособленных подразделений, принимать решения о прекращении их деятельности;

- в установленном действующим законодательством порядке определять размер средств, направляемых на оплату труда работников Учреждения, на техническое и социальное развитие;

- совершать иные действия для достижения уставных целей в соответствии с действующим законодательством.

3.3. Учреждение обязано:

- обеспечивать выполнение муниципального задания по оказанию муниципальной услуги;

- в соответствии с законодательством Российской Федерации нести ответственность за нарушение принятых им обязательств, а также за нарушение бюджетного законодательства Российской Федерации;

- отчитываться перед Комитетом за состояние и использование муниципального имущества;

- обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам Учреждения заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации при своевременном и в полном объеме субсидировании;

- обеспечивать работникам Учреждения безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядке за вред, причиненный их здоровью и трудоспособности в период исполнения ими трудовых обязанностей;

- нести ответственность за обеспечение целевого использования бюджетных средств; нести ответственность за нецелевое использование средств;

- обеспечивать в установленном действующим законодательством порядке исполнение судебных решений;

- осуществлять бюджетный учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности в органах, порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации;

- планировать деятельность Учреждения, в том числе в части получения доходов от приносящей доход деятельности;

- своевременно представлять Учредителю необходимую документацию для утверждения муниципального задания;

- выполнять государственные мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с законодательством и правовыми актами Российской Федерации и Свердловской области;

- обеспечивать гарантированный законодательством Российской Федерации минимальный размер оплаты труда не ниже минимального размера оплаты труда по Свердловской области, отработавшего месячную норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), условия труда и меры социальной защиты своих работников;

- исполнять иные обязанности, предусмотренные действующим законодательством.

4. Управление Учреждением

4.1. Высшим органом управления Учреждения является Учредитель.

4.2. К компетенции Учредителя в области управления Учреждением относятся:

4.2.1. Осуществление финансового обеспечения реализации муниципальной услуги "организация предоставления дополнительного образования" в сфере культуры городского округа Верхняя Пышма.

4.2.2. Утверждение Устава Учреждения, изменений (включая новую редакцию) в Устав Учреждения в порядке, установленном администрацией городского округа Верхняя Пышма.

4.2.3. Принятие решения о назначении руководителя Учреждения и прекращении его полномочий, заключение и прекращение трудового договора с руководителем Учреждения, внесение в него изменений.

4.2.4. Осуществление контроля деятельности Учреждения, проведение комплексных проверок (не чаще одного раза в год) финансово-хозяйственной деятельности.

4.2.5. Принятие решений о реорганизации, изменении типа и ликвидации Учреждения в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.

4.2.6. Решение иных вопросов, предусмотренных Федеральным законом от 12 января 1996 года N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" и нормативными правовыми актами Свердловской области, городского округа.

4.3. Единоличным исполнительным органом Учреждения является его руководитель (директор), если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

4.4. Назначение на должность руководителя Учреждения оформляется распоряжением администрации городского округа Верхняя Пышма.

4.5. Срок полномочий руководителя, права и обязанности руководителя, режим рабочего времени и отдыха руководителя, показатели оценки эффективности и результативности деятельности руководителя, условия оплаты труда руководителя, срок действия трудового договора, условия о расторжении трудового договора по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации при наличии у Учреждения просроченной кредиторской задолженности, превышающей предельно допустимые значения, установленные правовым актом администрации городского округа Верхняя Пышма, ответственность руководителя определяется трудовым договором с ним.

4.6. Руководитель осуществляет руководство текущей деятельностью Учреждения на основании законов и иных правовых актов Российской Федерации и Свердловской области, нормативных правовых актов Думы городского округа Верхняя Пышма, постановлений и распоряжений администрации городского округа Верхняя Пышма, решений Комитета, настоящего устава и трудового договора. Руководитель подотчетен в своей деятельности Учредителю.

4.7. Руководитель Учреждения:

- действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его интересы в органах государственной власти и местного самоуправления, коммерческих и некоммерческих организациях; совершает в установленном порядке сделки от имени Учреждения, заключает договоры, выдает доверенности (в том числе с правом передоверия), открывает лицевой счет.

- распоряжается имуществом и финансами Учреждения в соответствии с действующим законодательством и настоящим уставом;

- определяет структуру Учреждения;

- утверждает учебные планы, расписание занятий;

- может вести преподавательскую работу в Учреждении в соответствии со своей специальностью;

- по согласованию с Учредителем утверждает положения о филиалах и представительствах Учреждения;

- в установленном действующим законодательством порядке осуществляет прием на работу и увольнение работников Учреждения, утверждает должностные инструкции;

- издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Учреждения;

- решает вопросы оплаты труда работников Учреждения в соответствии с действующим законодательством, на основании Положений об оплате и стимулировании труда работников Учреждения;

- решает вопрос о поощрениях и привлечении работников к дисциплинарной ответственности;

- организует выполнение муниципального задания;

- определяет потребность, приобретает и распределяет выделенные материальные ресурсы;

- в пределах своей компетенции несет ответственность за организацию защиты сведений, составляющих государственную тайну;

- в установленном действующим законодательством порядке обеспечивает составление, представление и раскрытие всей необходимой информации и документации, связанной с деятельностью Учреждения;

- осуществляет иные полномочия в соответствии с действующим законодательством.

4.8. Руководитель несет персональную ответственность за:

- ненадлежащее выполнение возложенных на него обязанностей;

- неисполнение распоряжений и поручений Учредителя (работодателя);

- сохранность денежных средств, материальных ценностей и имущества Учреждения;

- непредставление и (или) представление недостоверных и (или)неполных сведений об имуществе, являющемся муниципальной собственностью и находящемся в оперативном управлении Учреждения, в Комитет.

4.9. Руководитель Учреждения несет полную материальную ответственность за прямой действительный ущерб, причиненный Учреждению, в том числе в случаях неправомерного использования имущества, при списании либо ином отчуждении имущества Учреждения, не соответствующих законодательству.

Руководитель Учреждения несет перед Учреждением ответственность в размере убытков, причиненных Учреждению в результате совершения:

- крупной сделки без предварительного согласия Комитета, независимо от того, была ли эта сделка признана недействительной;

- сделки, в совершении которой имеется заинтересованность, с нарушением требований, предусмотренных ст. 27 Федерального закона от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях".

4.10. В случаях, предусмотренных законодательством, руководитель Учреждения возмещает Учреждению убытки, причиненные его виновным действием (бездействием).

4.11. Формами самоуправления учреждением являются: Общее собрание, Педагогический совет, Методический совет и другие. Их полномочия и регламент деятельности определяется Положениями об этих органах самоуправления.

5. Имущество и финансовое обеспечение Учреждения

5.1. Имущество Учреждения является муниципальной собственностью городского округа Верхняя Пышма и закрепляется за ним на праве оперативного управления Комитетом по управлению имуществом администрации городского округа Верхняя Пышма.

Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных целей, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного)пользования.

5.2. Источниками формирования имущества Учреждения являются:

5.2.1. Имущество, закрепленное за ним собственником имущества (Комитетом) в установленном законом порядке;

5.2.2. Имущество, приобретенное Учреждением за счет выделенных собственником имущества (Комитетом) средств;

5.2.3. Имущество, приобретенное за счет доходов Учреждения, полученных в соответствии с законодательством,

5.2.4. Имущество, приобретенное за счет доходов, полученных Учреждением в соответствии с законодательством РФ;

5.2.5. Имущество, поступившее от других физических и юридических лиц;

5.2.6. Имущество, приобретенное за счет добровольных пожертвований и целевых взносов физических и (или) юридических лиц.

5.2.7. Иные источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.3. Права учреждения на имущество, закрепленное за ним собственником, а также на имущество, приобретенное учреждением, определяются в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации и ФЗ "О некоммерческих организациях". Учреждение без согласия собственника не вправе распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом.

Остальным находящимся на праве оперативного управления имуществом Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено действующим законодательством.

Совершение крупной сделки и сделки, в совершении которой имеется заинтересованность, осуществляется Учреждением в соответствии с требованиями, предусмотренными соответственно ст. 9.2 и ст. 27 Федерального закона от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях".

5.4. Крупная сделка и сделка с заинтересованностью может быть совершена Учреждением только с предварительного согласия Комитета.

5.5. Учреждение вправе с согласия Комитета передавать некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника денежные средства (если иное не установлено условиями их предоставления) и иное имущество, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за ним собственником или приобретенного бюджетным учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества.

В случаях и порядке, предусмотренных федеральными законами, Учреждение вправе вносить имущество, указанное в настоящем пункте, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или иным образом передавать им это имущество в качестве их учредителя или участника.

5.6. При осуществлении права оперативного управления имуществом Учреждение обязано:

5.6.1. Эффективно использовать имущество.

5.6.2. Обеспечивать сохранность и использование имущества строго по целевому назначению.

5.6.3. Не допускать ухудшения технического состояния имущества (это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом этого имущества в процессе эксплуатации).

5.6.4. Осуществлять текущий ремонт имущества.

5.6.5. Начислять амортизационные отчисления на изнашиваемую часть имущества при калькуляции стоимости работ по хозяйственным договорам, услугам.

5.7. Заключение договоров аренды, договоров безвозмездного пользования в отношении имущества, которое закреплено на праве оперативного управления за Учреждением и которым оно может распоряжаться (в том числе с согласия Комитета), может быть осуществлено только по результатам проведения конкурсов или аукционов на право заключения таких договоров, за исключением случаев, установленных законом.

Учреждение является организатором конкурсов или аукционов на право заключения договоров аренды, договоров безвозмездного пользования в отношении имущества, указанного в абзаце первом настоящего пункта, проводимых в порядке, предусмотренном Правилами проведения конкурсов или аукционов на право заключения договоров аренды, договоров безвозмездного пользования, договоров доверительного управления имуществом, иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении государственного или муниципального имущества, утвержденными Приказом Федеральной антимонопольной службы Российской Федерации от 10.02.2010 N 67.

5.8. Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления, отражается на балансе Учреждения в порядке, установленном действующим законодательством.

5.9. Собственник имущества вправе изъять излишнее, неиспользуемое или используемое не по назначению имущество, закрепленное им за Учреждением либо приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение этого имущества.

5.10. Имущество Учреждения, закрепленное за ним на праве оперативного управления, может быть изъято полностью или частично собственником имущества в случаях, предусмотренных законодательством.

5.11. Контроль за использованием по назначению и сохранностью имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, осуществляют Комитет и Учредитель в установленном законодательством порядке.

5.12. Финансовое обеспечение Учреждения осуществляется за счет:

- субсидий из бюджета городского округа Верхняя Пышма на возмещение нормативных затрат, связанных с оказанием Учреждением в соответствии с муниципальным заданием муниципальных услуг;

- субсидий из бюджета городского округа Верхняя Пышма на иные цели;

- бюджетных инвестиций в объекты муниципальной собственности в форме капитальных вложений в основные средства Учреждения;

- добровольных пожертвований, компенсирующих выплат, благотворительных или целевых взносов других физических и юридических лиц;

- спонсорской помощи;

- средств, полученных от предоставления дополнительных образовательных услуг;

- доходов, полученных от предпринимательской и иной деятельности;

- иных источников, не запрещенных действующим законодательством.

5.13. Учреждение осуществляет операции с поступающими ему в соответствии с законодательством Российской Федерации средствами через лицевые счета, открываемые в территориальном органе Федерального казначейства или в уполномоченном финансовом органе в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (за исключением случаев, установленных федеральным законом).

5.14. Доходы, полученные Учреждением от приносящей доходы деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение бюджетного учреждения.

5.15. Учреждение не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами.

6. Организация образовательного процесса

6.1. Учреждение самостоятельно осуществляет образовательный процесс в соответствии с действующим законодательством, настоящим Уставом, лицензией и свидетельством о государственной аккредитации.

6.2. Учреждение самостоятельно разрабатывает программу своей деятельности с учетом запроса детей, потребностей семьи, образовательных учреждений, детских и юношеских объединений и организаций, особенностей социально-экономического развития региона и национально-культурных традиций.

6.3. Содержание образования в Учреждении определяется образовательными программами, разрабатываемыми, принимаемыми и реализуемыми Учреждением самостоятельно. Образовательные программы разрабатываются Учреждением на основе примерных учебных программ.

Организация образовательного процесса в Учреждении регламентируется учебными планами, годовым календарным графиком, расписанием занятий.

6.4. Продолжительность обучения в Учреждении определяется нормативным сроком освоения реализуемых образовательных программ.

6.5. В Учреждении ведется методическая работа, направленная на совершенствование образовательного процесса, программ, форм и методов деятельности, мастерства педагогических работников.

6.6. Обучение и воспитание в Учреждении ведется на русском языке.

6.7. В Учреждении устанавливается 6-дневная учебная неделя.

6.8. Учебный год в учреждении начинается 1 сентября. Если этот день приходится на выходной, то учебный год начинается в первый следующий за ним рабочий день.

6.9. Порядок приема обучающихся:

- Учреждение ежегодно самостоятельно формирует контингент учащихся в пределах оговоренной лицензией квоты и муниципального заказа;

- правом поступления в Учреждение пользуются все граждане РФ. Граждане других государств, проживающих на территории РФ, принимаются в Учреждение на общих основаниях;

- возраст поступающих в Учреждение определяется Педагогическим советом в соответствии с учебными планами и программами;

- родители поступающего ребенка (законные представители), подают заявление на имя директора Учреждения (заявление установленного образца), представляют медицинское заключение о состоянии здоровья и копию свидетельства о рождении;

- решение о проведении приемных испытаний при поступлении в Учреждение и их порядок утверждается Педагогическим советом Учреждения;

- зачисление учащихся проводится приказом директора.

6.10. При приеме учащегося в Учреждение администрация обязана ознакомить его и родителей (лиц, их заменяющих) с Уставом Учреждения, Правилами поведения учащихся и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

6.11. Порядок отчисления учащихся:

- отчисление учащихся проводится приказом директора Учреждения;

- отчисление по желанию производится на основании заявления от родителей (лиц их заменяющих);

- отчисление по состоянию здоровья проводится на основании медицинского заключения и заявления от родителей;

- отчисление учащихся по причине неуспеваемости, нарушения дисциплины (Правил для учащихся) проводится на основании решения Педагогического совета Учреждения;

- перевод в другое учебное заведение по заявлению родителей.

6.12. Учащиеся, академический отпуск которых не превысил одной четверти, при положительных результатах экзаменов и зачетов, продолжают обучение согласно учебному плану. Учащиеся, продолжительность академического отпуска которых превысила одну четверть, могут быть оставлены на повторный год обучения решением Педагогического совета и с согласия родителей (лиц, их заменяющих).

6.13. Образовательная деятельность Учреждения осуществляется в процессе учебной работы и внеурочных мероприятий. Для ведения образовательного процесса и полноценного усвоения учащимися учебного материала в Учреждении в соответствии с образовательными программами и учебными планами установлены следующие виды работ:

- групповые и индивидуальные занятия с преподавателем;

- самостоятельная (домашняя) работа учащегося (дается учащимся с учетом педагогических требований, психофизических индивидуальных особенностей каждого ребенка);

- контрольные мероприятия, предусмотренные учебными планами и программами (контрольные уроки, зачеты, экзамены, просмотры и т.д.);

- культурно-просветительные мероприятия (лекции, беседы, театральные постановки, выставки и т.д.), организуемые Учреждением или Учредителем;

- внеурочные классные мероприятия (посещение с преподавателем театров, концертных и выставочных залов, музеев, творческие встречи, праздники и т.д.).

6.14. Для промежуточной и итоговой аттестации в Учреждении установлена пятибалльная, десятибалльная и зачетная системы оценок.

6.15. Формы промежуточной аттестации: контрольный урок, зачет, контрольное задание, просмотр, экзамен.

6.16. Контрольные мероприятия в Учреждении проводятся в соответствии с учебными планами и программами. Необходимость, форма и сроки проведения контрольных мероприятий определяются Педагогическим советом и утверждаются директором Учреждения в годовом календарном учебном графике.

6.17. Перевод учащихся в следующий класс по итогам учебного года осуществляется приказом директора Учреждения на основании решения Педагогического совета.

6.18. Прием учащегося в Учреждение переводом из другого образовательного учреждения, реализующего образовательные программы соответствующего уровня, производится приказом директора Учреждения после предварительного прослушивания.

6.19. Учащиеся, не сдавшие по причине болезни переводные экзамены (зачеты), при условии удовлетворительной успеваемости на основании решения Педагогического совета (при наличии медицинской справки) могут быть переведены в следующий класс.

6.20. Учащиеся, не выполнившие учебный план по болезни или по другой уважительной причине, могут быть оставлены на повторный год обучения решением Педагогического совета и с согласия родителей (законных представителей).

6.21. Учащиеся, академический отпуск которых не превысил одной четверти, при положительных результатах экзаменов и зачетов, продолжают обучение согласно учебному плану. Учащиеся, продолжительность академического отпуска которых превысила одну четверть, могут быть оставлены на повторный год обучения решением Педагогического совета и с согласия родителей (лиц, их заменяющих).

6.22. Учащиеся, окончившие Учреждение и успешно сдавшие выпускные экзамены, получают свидетельство об окончании Учреждения установленного образца на основании решения Педагогического совета и приказа по Учреждению.

6.23. Учащимся, заболевшим в период выпускного экзамена, при условии удовлетворительной успеваемости, свидетельства об окончании Учреждения выдаются на основании итоговых оценок при наличии медицинской справки, по решению Педагогического совета и приказом директора Учреждения.

6.24. В исключительных случаях, с разрешения директора Учреждения, учащемуся предоставляется право досрочной сдачи экзаменов, в том числе выпускных.

6.25. По инициативе детей в Учреждении могут создаваться детские общественные объединения и организации, действующие в соответствии со своими положениями. Администрация Учреждения оказывает содействие в работе этих объединений и организаций.

6.26. Учреждение ведет учебную документацию, установленную для детских школ искусств РФ.

6.27. Регламентация и оформление отношений Учреждения с учащимися и родителями (лицами, их заменяющими) определяются Учреждением самостоятельно на основе двухстороннего договора (возраст учащегося до 14 лет) или трехстороннего договора (возраст учащегося старше 14 лет).

6.28. Финансовые отношения школы и родителей (лиц, их заменяющими) регулируются действующим законодательством и установленной практикой, льготы детям сотрудников вводятся приказом директора.

7. Права и обязанности участников образовательного процесса

7.1. Участниками образовательного процесса в Учреждении являются педагогические работники Учреждения (специалисты, преподаватели), учащиеся, родители (законные представители).

7.2. Трудовые отношения в Учреждении регулируются действующим законодательством о труде.

7.3. Основной формой оформления трудовых отношений с преподавателями является трудовой договор (контракт).

7.4. К педагогической деятельности в Учреждение допускаются лица, отвечающие требованиям квалификационных характеристик, определенных для соответствующих должностей педагогических работников.

7.5. Преподаватели имеют право:

- на защиту своей профессиональной чести и достоинства;

- на прохождение на добровольной основе аттестации;

- на участие в управлении Учреждением;

- на повышение квалификации;

- на свободу выбора в использовании методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов, учебников, методов оценки знаний учащихся;

- на проявление творчества, общественной и педагогической инициативы;

- на социальные гарантии и льготы, установленные законодательством Российской Федерации, и дополнительные льготы, предоставляемые педагогическим работникам в регионе.

7.6. Преподаватели обязаны:

- выполнять условия трудового договора (контракта);

- соблюдать условия Устава, Правила внутреннего распорядка, должностные инструкции;

- на высоком профессиональном уровне преподавать свой предмет, постоянно повышать свою педагогическую квалификацию;

- строго соблюдать трудовую дисциплину;

- соблюдать правила ведения учебной документации;

- объективно оценивать знания учащихся по своему предмету и своевременно выставлять оценки в журнал и дневник учащегося, информировать родителей (законных представителей) об успеваемости и посещаемости занятий детьми;

- уважительно относиться к своим коллегам, учащимся, родителям (законным представителям);

- нести ответственность за сохранение жизни и здоровья детей во время учебных занятий и внеклассных мероприятий;

- соблюдать требования охраны труда.

7.7. Права и обязанности учащихся и родителей (законных представителей) в Учреждении определяются настоящим Уставом и иными, предусмотренными Уставом локальными актами.

7.8. Учащиеся имеют право:

- на получение образования;

- на обучение по утвержденным учебным планам и образовательным программам;

- на ускоренный курс обучения;

- на получение дополнительных, в том числе платных, образовательных услуг;

- на уважение человеческого достоинства, на свободу совести, информации; свободное выражение собственных взглядов и убеждений;

- на участие в общественной жизни Учреждения;

- на обращение с заявлениями и предложениями к администрации Учреждения;

- на перевод в другое образовательное учреждение, реализующее образовательные программы соответствующего уровня, при согласии образовательного учреждения и при успешном прохождении аттестации.

7.9. Учащиеся Учреждения обязаны:

- выполнять условия Устава Учреждения, Правил для учащихся и иные, предусмотренные Уставом локальные акты;

- добросовестно учиться;

- посещать уроки согласно расписанию;

- соблюдать правила техники безопасности, производственной санитарии, гигиены и пожарной безопасности, предусмотренные соответствующими правилами и инструкциями;

- бережно относиться к имуществу Учреждения;

- быть вежливыми в обращении с преподавателями, сотрудниками Учреждения.

7.10. Родители (лица, их заменяющие) имеют право:

- защищать законные права и интересы ребенка;

- участвовать в работе родительского комитета;

- знакомиться с Уставом Учреждения и другими локальными актами, ходом и содержанием образовательного процесса, а также с оценками успеваемости учащихся;

- получать полную информацию по вопросам организации образовательного процесса в Учреждении;

- присутствовать на уроках, заседаниях Педагогического совета Учреждения с разрешения администрации и с согласия преподавателей;

- вносить добровольные пожертвования и целевые взносы для развития Учреждения.

7.11. Родители (лица, их заменяющие) обязаны:

- выполнять условия Устава школы и иных, предусмотренных Уставом локальных актов;

- осуществлять контроль и помощь в организации рабочего дня ребенка;

- обеспечивать нормальные условия для занятий ребенка дома;

- обеспечивать ребенка необходимыми принадлежностями для занятий в школе;

- участвовать в процессе воспитания своего ребенка, посещать родительские собрания;

- возмещать ущерб, нанесенный их ребенком школе;

- вежливо относиться к сотрудникам школы;

- выполнять условия договора между школой и родителями (законными представителями).

8. Регламентация деятельности

8.1. Локальные нормативные акты для регламентации деятельности школы:

- постановления, приказы, распоряжения органов местного самоуправления и Учредителя и другие документы, согласно номенклатуре дел;

- организационно-распорядительная документация, утверждаемая директором Учреждения:

- положения о коллегиальных органах управления;

- должностные инструкции;

- положения о структурных подразделениях;

- положение об общем собрании;

- положение о педагогическом совете;

- положение о методическом совете;

- положение об охране труда;

- правила внутреннего трудового распорядка;

- положение об оплате труда;

- положение о повышении квалификации профессионального мастерства и саморазвития преподавателей;

- номенклатура дел;

- штатные расписания;

- приказы и др. документы, согласно номенклатуре дел;

- утверждаемые директором с учетом мнения профсоюзного комитета:

- коллективный договор;

- правила внутреннего трудового распорядка;

- инструкции по охране труда и технике безопасности;

- утверждаемые органом самоуправления и вводимые в действие приказами директора:

- программа развития;

- образовательная программа;

- годовой план работы;

- годовой учебный план;

- годовой календарный график;

- положения о школьных конкурсах;

- правила поведения учащихся;

- положение об аттестации учащихся;

- положение о приемных испытаниях;

- положение о платных дополнительных образовательных услугах.

8.2. Локальные акты Учреждения не могут противоречить настоящему Уставу, законодательству РФ.

8.3. Учреждение осуществляет учет результатов работы.

8.4. Учреждение ведет обязательный учет военнообязанных, постоянно работающих в Учреждении, а также проводит работу по бронированию военнообязанных.

8.5. Контроль за деятельностью Учреждения осуществляется Учредителем или уполномоченным им органом, государственными финансовыми и налоговыми органами, другими органами в соответствии с действующим законодательством РФ.

9. Филиалы и представительства учреждения

9.1. Учреждение по согласованию с Учредителем открывает филиалы, отделения, структурные подразделения, действующие на основании утвержденных Учредителем Положений о филиалах (отделениях, подразделениях).

9.2. Филиалы и представительства не являются юридическими лицами, действуют на основании утверждаемых Учреждением положений.

Филиалы и представительства наделяются Учреждением имуществом, которое учитывается как на их отдельных балансах, так и на балансе Учреждения.

9.3. Руководители филиалов и представительств назначаются руководителем Учреждения по согласованию с Учредителем и действуют на основании доверенности, выдаваемой Учреждением.

9.4. Филиалы и представительства осуществляют деятельность от имени Учреждения. Ответственность за деятельность филиалов и представительств несет Учреждение.

9.5. Учреждение в соответствии с действующим законодательством, вправе участвовать в создании и деятельности ассоциаций, союзов и иных объединений, в том числе с участием учреждений, предприятий и общественных организаций по согласованию с Учредителем.

9.6. В Учреждении не допускается создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций.

9.7. Учреждение вправе вести культурное международное сотрудничество в порядке, установленном законодательством РФ.

По инициативе детей в Учреждении могут создаваться детские общественные объединения и организации, действующие в соответствии со своими Положениями. Администрация Учреждения оказывает содействие в работе этих объединений и организаций.

10. Реорганизация и ликвидация учреждения

10.1. Реорганизация и ликвидации Учреждения осуществляется в соответствии с действующим законодательством в порядке, предусмотренном администрацией городского округа Верхняя Пышма.

10.2. В случае недостаточности у ликвидируемого Учреждения денежных средств для удовлетворения требований кредиторов последние вправе обратиться в суд с иском об удовлетворении оставшейся части требований за счет собственника имущества Учреждения.

10.3. Имущество Учреждения, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов и завершения ликвидации, а также имущество, на которое в соответствии с законодательством не может быть обращено взыскание по обязательствам Учреждения, передается Комитету по управлению имуществом администрации городского округа Верхняя Пышма.

10.4. Ликвидация Учреждения считается завершенной, а Учреждение - прекратившим свою деятельность с момента внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

10.5. При ликвидации и реорганизации Учреждения увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

10.6. При прекращении деятельности Учреждения (кроме ликвидации) все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются правопреемнику (правопреемникам). При ликвидации Учреждения документы постоянного хранения, имеющие научно-историческое значение, документы по личному составу передаются на хранение в муниципальный архив. Передача и упорядочение документов осуществляются силами и за счет средств Учреждения в соответствии с требованиями архивных органов.