Приложение N 2. Примерный должностной регламент государственного гражданского служащего Санкт-Петербурга в исполнительном органе государственной власти Санкт-Петербурга

Приложение N 2

к распоряжению

Правительства Санкт-Петербурга

от 26 мая 2005 г. N 61-рп

Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Санкт-Петербурга
в исполнительном органе государственной власти Санкт-Петербурга

1. Общие положения

    1.1. Полное наименование должности государственной гражданской службы

Санкт-Петербурга (далее - должность гражданской службы)  государственного

гражданского служащего Санкт-Петербурга (далее - гражданский служащий)  в

исполнительном органе государственной власти  Санкт-Петербурга   (далее -

исполнительный  орган  власти)  в  соответствии  с  Реестром   должностей

государственной гражданской службы Санкт-Петербурга и штатным расписанием

исполнительного органа власти __________________________________________.

    1.2. Порядок назначения на замещаемую должность гражданской службы  и

освобождения    от    замещаемой     должности         гражданской службы

________________________________________________________________________.

    1.3. Непосредственная подчиненность ________________________________.

    1.4. Квалификационные требования:

    1.4.1. К уровню профессионального образования ______________________.

    1.4.2. К стажу государственной  гражданской  службы  (государственной

службы  иных  видов)  или   стажу   (опыту)   работы   по   специальности

________________________________________________________________________.

    1.4.3.  К  профессиональным  знаниям  и  навыкам,     необходимым для

исполнения должностных обязанностей ____________________________________.

    1.5.  Гражданский  служащий  в  своей  деятельности   руководствуется

Конституцией   Российской   Федерации, федеральными    конституционными

законами, федеральными  законами,  иными  нормативными  правовыми  актами

Российской     Федерации,     Уставом          Санкт-Петербурга, законами

Санкт-Петербурга, иными нормативными правовыми  актами  Санкт-Петербурга,

постановлениями   и    распоряжениями    Губернатора    Санкт-Петербурга,

постановлениями и распоряжениями Правительства Санкт-Петербурга,  другими

нормативными правовыми актами исполнительных органов власти, положением о

соответствующем   исполнительном    органе    власти,    административным

регламентом  исполнительного  органа  власти  и  должностным  регламентом

гражданского  служащего  в  исполнительном   органе   власти   (далее   -

должностной регламент).

    1.6. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи

с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими  служащими  того

же   исполнительного   органа   власти,   гражданскими     служащими иных

государственных органов, другими гражданами, а также организациями ______

________________________________________________________________________.

    1.7.  Перечень  государственных  услуг,   оказываемых     гражданам и

организациям    в    соответствии    с       административным регламентом

исполнительного органа власти __________________________________________.

    1.8. Показатели  эффективности  и  результативности  профессиональной

служебной деятельности гражданского служащего ___________________________

________________________________________________________________________.

2. Должностные обязанности

Гражданский служащий исходя из задач, возложенных на исполнительный орган власти, обязан:

2.1. Соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Устав Санкт-Петербурга, законы Санкт-Петербурга, иные нормативные правовые акты Санкт-Петербурга, постановления и распоряжения Губернатора Санкт-Петербурга, постановления и распоряжения Правительства Санкт-Петербурга, другие нормативные правовые акты исполнительных органов власти применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей, и обеспечивать их исполнение в интересах населения Санкт-Петербурга.

2.2. Исполнять обязанности в соответствии с должностным регламентом.

2.3. Исполнять поручения вышестоящих руководителей, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации, законами Санкт-Петербурга и иными правовыми актами.

2.4. Соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций.

2.5. Соблюдать служебный распорядок исполнительного органа власти.

2.6. Поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей.

2.7. Соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебной деятельности, не нарушать запреты, установленные Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и другими федеральными законами.

2.8. Сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта.

2.9. Беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей.

2.10. Представлять в установленном порядке предусмотренные федеральным законом сведения о себе и членах своей семьи, а также сведения о полученных им доходах и принадлежащем ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами налогообложения, а также сведения об обязательствах имущественного характера.

2.11. Принимать самостоятельное управленческое решение по следующим вопросам: _______________________________.

2.12. Принимать участие в совещаниях и деятельности рабочих групп, готовить необходимые материалы.

2.13. Готовить, рассматривать проекты управленческих и иных решений, согласовывать и принимать их в порядке, установленном Регламентом Правительства Санкт-Петербурга, утвержденным постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 16.12.2003 N 100, и регламентами иных исполнительных органов власти.

3. Должностные права

Гражданский служащий имеет право:

3.1. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.2. Запрашивать и получать от исполнительных органов власти, иных государственных органов и органов местного самоуправления в Санкт-Петербурге, учреждений, предприятий, организаций информацию, необходимую для осуществления задач, возложенных на исполнительный орган власти.

3.3. Вносить предложения и участвовать в совершенствовании работы исполнительного органа власти, организации трудового процесса и условий труда.

3.4. Принимать участие в совещаниях и деятельности рабочих групп, готовить необходимые материалы.

3.5. Осуществлять иные права, предусмотренные положением о соответствующем исполнительном органе власти, __________________________.

4. Ответственность

Гражданский служащий несет ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей в соответствии с административным регламентом исполнительного органа власти, задачами и функциями структурного подразделения исполнительного органа власти и функциональными особенностями замещаемой в нем должности гражданской службы.

Руководитель структурного подразделения

исполнительного органа власти

Дата                         Подпись              Расшифровка подписи

Согласовано:

Начальник структурного подразделения,

осуществляющего кадровое обеспечение

деятельности исполнительного органа власти

Дата                         Подпись              Расшифровка подписи

Начальник структурного подразделения,

осуществляющего правовое обеспечение

деятельности исполнительного органа власти

Дата                         Подпись              Расшифровка подписи

С должностным регламентом ознакомлен:

Наименование должности

Дата                         Подпись              Расшифровка подписи