Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к постановлению Правительства
Санкт-Петербурга
План
мероприятий на 2008 год по реализации
Концепции развития системы образования Санкт-Петербурга
"Петербургская школа 2005-2010 гг."
N п/п |
Наименование мероприятия |
Срок исполнения |
Исполнитель |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
|
1. Обеспечение нового качества образования | ||||
1.1 |
Осуществление мероприятий в рамках соглашений о международном и межрегиональном сотрудничестве в области образования |
В течение года |
КО |
|
1.2 |
Информатизация образования |
|
|
|
1.2.1 |
Реализация дистанционных программ обучения детей-инвалидов, не охваченных систематическими занятиями в школе |
В течение года |
КО |
|
1.2.2 |
Оснащение ОУ лицензионным программным обеспечением, в том числе внедрение в образовательный процесс электронных учебно-методических комплексов |
В течение года |
КО |
|
1.2.3 |
Внедрение в практику работы ОУ информационных технологий системы учета детей школьного возраста |
В течение года |
КО |
|
1.2.4 |
Оснащение ОУ средствами информатизации нового поколения (электронные доски, цифровые лаборатории, мобильные классы) |
В течение года |
КО |
|
1.2.5 |
Организация курсов повышения квалификации для работников образования в области информационных технологий |
В течение года |
КО |
|
1.3 |
Расширение эксперимента по проведению государственной (итоговой) аттестации выпускников 9-х классов ОУ по алгебре и русскому языку в новой форме, обеспечивающей независимую оценку знаний выпускников |
В течение года |
КО, АР |
|
1.4 |
Совершенствование нормативного и научно-методического сопровождения организации и проведения предметных олимпиад школьников в условиях взаимодействия системы общего и дополнительного образования |
Январь-май |
КО |
|
1.5 |
Создание системы научно-методического сопровождения реализации здоровьесберегающих технологий в ОУ |
В течение года |
КО |
|
1.6 |
Утверждение перечня ОУ, на базе которых планируется открытие специальных классов для обучения детей с ограниченными возможностями |
Май |
КО |
|
1.7 |
Разработка регионального учебного плана ОУ |
Январь |
КО |
|
1.8 |
Осуществление мониторинга качества образования на городском и районном уровнях, в том числе анализ эффективности, доступности и качества профильного обучения в ОУ |
В течение года |
КО, АР |
|
1.9 |
Продолжение эксперимента по введению в ОУ ЕГЭ. Подготовка к переходу на обязательную форму итоговой аттестации в форме ЕГЭ с 2009 года |
В течение года |
КО, АР |
|
1.10 |
Расширение использования формы индивидуальной оценки успешности образовательной деятельности учащихся (портфолио) в ОУ |
В течение года |
КО, АР |
|
1.11 |
Развитие инновационной практики в ОУ, ориентированной на реализацию задач, определенных приоритетным национальным проектом "Образование" |
В течение года |
КО, АР |
|
2. Развитие системы воспитательной деятельности в ОУ | ||||
2.1 |
Реализация постановления Правительства Санкт-Петербурга от 11.07.2006 N 848 "О Программе гармонизации межэтнических и межкультурных отношений, профилактики проявлений ксенофобии, укрепления толерантности в Санкт-Петербурге на 2006-2010 годы (программа "Толерантность")" |
В течение года |
КО |
|
2.2 |
Поддержка социальных инициатив и достижений юных петербуржцев: проведение фестивалей, конкурсов, научных и исследовательских программ |
В течение года |
КО |
|
2.3 |
Организация инновационной работы в области воспитания и дополнительного образования: проведение научно-практических конференций и семинаров |
В течение года |
КО |
|
2.4 |
Развитие воспитательного потенциала семьи |
|||
2.4.1 |
Подведение итогов городского проекта "Петербургская семья" и конкурса "Воспитание семьянина" |
Май |
КО |
|
2.4.2 |
Организация и проведение праздника "День семьи", посвященного Международному дню семьи |
Май |
КТиСЗН, КО |
|
2.4.3 |
Форум общественного признания "Петербургская семья" |
Апрель |
КО |
|
2.5 |
Реализация петербургской модели гражданско-правового образования |
|||
2.5.1 |
Смотр-конкурс программ и проектов ОУ "Воспитываем гражданина" |
I-II кварталы |
КО |
|
2.5.2 |
Городской этап всероссийской акции "Я - гражданин России" |
Март |
КО |
|
2.6 |
Развитие системы летнего отдыха, оздоровления и занятости детей и подростков Санкт-Петербурга |
|||
2.6.1 |
Подготовка и проведение открытого конкурса на проведение оздоровительной кампании для детей и молодежи Санкт-Петербурга |
I-II кварталы |
КО, КМПиВОО, КТиСЗН, АР, КФ, УСП |
|
2.6.2 |
Реализация программы отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи Санкт-Петербурга |
В течение года |
КО, КМПиВОО, КТиСЗН, АР, КЗ, КФ, УСП |
|
3. Развитие содержания и структуры НПО | ||||
3.1 |
Совершенствование системы профессиональной opиентации учащихся, молодежи |
|||
3.1.1 |
Реализация Межведомственной программы профессиональной ориентации учащейся молодежи на профессии приоритетных отраслей экономики Санкт-Петербурга, направленной на обеспечение трудоустройства и адаптации к рынку труда выпускников учреждений начального профессионального образования, на 2006-2008 годы, утвержденной распоряжением КО от 18.01.2006 N 30-р |
В течение года |
КО, КЭРППиТ, КМПиВОО, КЗН |
|
3.1.2 |
Проведение олимпиад и конкурсов профессионального мастерства среди учащихся ОУ НПО, проведение конкурсов профессионального мастерства среди учащихся ОУ на базе межшкольных учебных комбинатов |
Апрель-май |
КО |
|
3.1.3 |
Проведение выставок, конференций, семинаров, ярмарок учебных и рабочих мест, общегородских дней открытых дверей, праздника "День юных мастеров" |
В течение года |
КО, КМПиВОО, КЗН |
|
3.1.4 |
Подготовка справочных и профориентационных материалов для поступающих в учреждения профессионального образования |
В течение года |
КО, КМПиВОО |
|
3.1.5 |
Размещение профориентационных материалов в сети Интернет |
В течение года |
КО |
|
3.2 |
Обеспечение функционирования ресурсных центров: проведение семинаров по инновационным технологиям обучения по отраслям экономики, разработка и реализация проектов по развитию системы НПО, обучение методистов |
В течение года |
КО |
|
3.3 |
Совершенствование механизма социального партнерства по подготовке квалифицированных рабочих кадров в учреждениях НПО и стажировке инженерно-педагогических работников на базе профильных предприятий |
|||
3.3.1 |
Проведение ярмарки трудовых ресурсов Санкт-Петербурга |
Ноябрь |
КО, КЭРППиТ |
|
3.3.2 |
Реализация договоров о сотрудничестве и социальном партнерстве в системе НПО |
В течение года |
КО |
|
3.3.3 |
Проведение стажировок инженерно-педагогических работников на базе профильных предприятий |
В течение года |
КО |
|
3.3.4 |
Формирование государственного заказа Санкт-Петербурга на профессиональное обучение по профессиям квалифицированных рабочих и должностям служащих в государственных ОУ НПО |
IV квартал |
КО, КЭРППиТ, КЗН |
|
3.3.5 |
Модернизация системы профессионального обучения (профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации) взрослого населения в государственных ОУ НПО и СПО с учетом потребности рынка труда |
В течение года |
КО, КЗН |
|
3.3.6 |
Совершенствование образовательного процесса в ОУ НПО и СПО и оценки качества обученности выпускников ОУ |
В течение года |
КО |
|
3.4 |
Создание комплекса мероприятий по адаптации выпускников ОУ НПО к условиям рынка труда в целях их трудоустройства в короткие сроки и в соответствии с полученной профессией; реализация программы "Основы поиска работы, трудоустройства" для государственных образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, утвержденной распоряжением КО от 16.08.2005 N 591-р |
В течение года |
КО, КЗН |
|
3.5 |
Формирование профессионально-квалификационной структуры и контрольных показателей приема в ОУ НПО и СПО с учетом прогнозов потребности в рабочих кадрах и специалистах |
|||
3.5.1 |
Разработка примерных учебных планов для подготовки рабочих по особо сложным профессиям наукоемких производств |
В течение года |
КО |
|
3.5.2 |
Разработка контрольных цифр приема в ОУ НПО на очередной год |
II квартал |
КО |
|
3.5.3 |
Разработка и заключение договоров о сотрудничестве и социальном партнерстве в системе НПО |
В течение года |
КО |
|
4. Модернизация экономических отношений в системе образования | ||||
4.1 |
Реализация методики расчета нормативного распределения бюджетных средств между ОУ с учетом реализуемых ими образовательных программ в соответствии с постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 28.06.2005 N 919 "О планировании расходов бюджета Санкт-Петербурга на образование" |
В течение года |
КО, КЭРППиТ, КФ, АР |
|
4.2 |
Реализация методики определения штатной численности работников ОУ, финансируемых за счет средств бюджета Санкт-Петербурга, в соответствии с постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 13.03.2007 N 255 "О Методике определения штатной численности работников государственных образовательных учреждений, непосредственно подчиненных Комитету по образованию, и государственных образовательных учреждений, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга" |
В течение года |
КО, АР |
|
4.3 |
Осуществление в установленном порядке обновления исходных данных, используемых при определении затрат бюджета Санкт-Петербурга на образование, с учетом изменения тарифов (цен) на соответствующие товары, работы и услуги |
Май |
КО, КЭРППиТ |
|
5. Сохранение и развитие кадрового потенциала системы образования | ||||
5.1 |
Развитие системы стимулирования успешной профессиональной деятельности педагогов |
В течение года |
КО |
|
5.2 |
Развитие системы стимулирования успешной деятельности государственных ОУ среднего профессионального педагогического образования Санкт-Петербурга |
I квартал |
КО |
|
5.3 |
Развитие системы стимулирования успешной профессиональной деятельности руководителей государственных ОУ, внедряющих инновационные образовательные программы, - победителей конкурсного отбора, проводимого в рамках реализации приоритетного национального проекта "Образование" |
II квартал |
КО |
|
5.4 |
Реализация мер по социальной поддержке педагогических работников |
В течение года |
КО, АР |
|
5.5 |
Развитие вариативной системы повышения квалификации |
В течение года |
КО |
|
5.6 |
Организация повышения квалификации учителей иностранных языков совместно с зарубежными партнерами |
В течение года |
КО |
|
5.7 |
Повышение квалификации педагогических работников Санкт-Петербурга в области обеспечения качества общего образования (по результатам международных проектов) |
В течение года |
КО |
|
5.8 |
Формирование резерва руководителей ОУ |
II квартал |
КО, АР |
|
5.9 |
Разработка и заключение договоров между КО и вузами Санкт-Петербурга о целевой подготовке специалистов для ОУ |
II квартал |
КО, КНВШ |
|
6. Совершенствование системы управления образованием | ||||
6.1 |
Обеспечение работы АИСУ "Параграф-Движение", обеспечивающей учет движения обучающихся в ОУ в штатном режиме |
В течение года |
КО, АР |
|
6.2 |
Автоматизация процессов регламентации образовательной деятельности ОУ |
В течение года |
КО |
|
6.3 |
Информационное обеспечение развития системы образования Санкт-Петербурга |
|||
6.3.1 |
Оказание содействия в организации информационного сопровождения процесса развития системы образования на всех уровнях (средства массовой информации, интернет-сайты ОУ и ОУОАР в сети Интернет) |
В течение года |
КО, АР |
|
6.3.2 |
Оказание содействия редакциям средств массовой информации в информировании о ходе реализации Концепции развития системы образования Санкт-Петербурга "Петербургская школа 2005-2010 гг.", одобренной постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 22.03.2005 N 343, в соответствии с представленными органами исполнительной власти официальными материалами |
В течение года |
КО, КПиСМИ |
|
6.3.3 |
Внедрение информационных технологий в управление системой образования |
В течение года |
КО, АР |
|
6.4 |
Повышение эффективности моделей государственно-общественного управления образованием; расширение спектра вопросов, рассматриваемых советами ОУ; повышение качества экспертизы деятельности ОУ, осуществляемой институтом общественных экспертов, прошедших подготовку в рамках реализации приоритетного национального проекта "Образование" |
В течение года |
КО |
|
7. Развитие материально-технической базы ОУ | ||||
7.1 |
Разработка и реализация адресной программы по оснащению ОУ системами автоматической пожарной сигнализации и системами оповещения людей о пожаре |
В течение года |
КО, АР |
|
7.2 |
Утверждение и реализация адресной программы по оснащению пищеблоков ОУ современным технологическим оборудованием |
В течение года |
КО, АР |
|
7.3 |
Разработка и реализация адресной программы ремонта ОУ на 2008 год |
В течение года |
КО, АР |
|
7.4 |
Разработка и реализация адресной программы организации ограждений территорий ОУ |
В течение года |
КО, АР |
|
8. Нормативное и правовое обеспечение | ||||
8.1 |
Разработка нормативного правового акта Санкт-Петербурга о региональной системе оценки качества образования |
I квартал |
КО |
|
8.2 |
Разработка нормативных правовых актов в соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 04.07.2007 N 381-66 "Об общем образовании" |
В течение года |
КО, КЭРППиТ |
Принятые сокращения:
АИСУ - автоматизированная информационная система управления
АР - администрации районов Санкт-Петербурга
ЕГЭ - единый государственный экзамен
КЗ - Комитет по здравоохранению
КЗН - Комитет по занятости населения Санкт-Петербурга
КМПиВОО - Комитет по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями
КНВШ - Комитет по науке и высшей школе
КО - Комитет по образованию
КПиСМИ - Комитет по печати и взаимодействию со средствами массовой информации
КТиСЗН - Комитет по труду и социальной защите населения
КФ - Комитет финансов Санкт-Петербурга
КЭРППиТ - Комитет экономического развития, промышленной политики и торговли
НПО - начальное профессиональное образование
ОУ - образовательные учреждения Санкт-Петербурга
ОУОАР - органы управления образованием администраций районов Санкт-Петербурга
СПО - среднее профессиональное образование
УСП - Управление социального питания
<< Назад |
||
Содержание Постановление Правительства Санкт-Петербурга от 4 декабря 2007 г. N 1534 "Об утверждении Плана мероприятий на 2008 год... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.