Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к постановлению Правительства
Ленинградской области
Приложение 2-в
к Инструкции...
Показатели и порядок
отнесения государственных ветеринарных учреждений к группам
по оплате труда руководителей
1. Группа по оплате труда руководителей устанавливается не чаще одного раза в год органом исполнительной власти Ленинградской области, в ведении которого находятся государственные ветеринарные учреждения, на основании следующих показателей отнесения государственных ветеринарных учреждений к группам по оплате труда руководителей:
N п/п |
Показатели |
Объемные показатели |
Количество баллов |
1 |
2 |
3 |
4 |
1 |
Поголовье сельскохозяйственных животных и птиц (в условных головах без учета домашних плотоядных животных) |
От 5500 до 15000 усл. гол. От 5000 до 25000 усл. гол. От 25000 усл. гол. и более |
10 15 20 |
2 |
Наличие ветеринарной лаборатории в учреждении |
|
10 |
3 |
Количество поднадзорных объектов |
От 200 до 500 От 500 и более |
5 10 |
4 |
Наличие участковой ветеринарной сети |
От 1 до 5 От 5 и более |
5 10 |
5 |
Расширение обслуживаемой зоны |
|
10 |
6 |
Благополучие территории по особо опасным для человека и животных болезням |
|
20 |
7 |
Охват диагностическими исследованиями всех видов животных на особо опасные и карантинные болезни |
100 процентов 95 процентов 90 процентов |
20 15 10 |
8 |
Вакцинопрофилактика всех видов животных и птиц против особо опасных и зооантропонозных болезней |
100 процентов 95 процентов 90 процентов |
20 15 10 |
9 |
Оздоровление неблагополучного пункта от инфекционных болезней |
|
20 |
10 |
Недопущение выпуска недоброкачественной продукции животного происхождения в ветеринарно-санитарном отношении |
Отсутствие случаев |
10 |
11 |
Выполнение специальных ветеринарных мероприятий связанных с профилактикой возможных чрезвычайных ситуаций и их ликвидацией в случае возникновении на территории Ленинградской области |
|
10 |
Группы по оплате труда руководителей
Группа по оплате труда |
Количество баллов |
I |
100 и более |
II |
От 80 до 100 |
III |
От 50 до 80 |
IV |
От 30 до 50 |
V |
От 80 до 85 |
2. При наличии других показателей, значительно увеличивающих объем и сложность работы в учреждении, суммарное количество баллов может быть увеличено органом управления государственных ветеринарных учреждений за каждый дополнительный показатель до 10 баллов.
3. Государственным ветеринарным учреждениям, в составе которых имеются диагностические ветеринарные лаборатории, по сравнению с группой, определенной по показателям, указанным в пункте 2, добавляется 10 баллов.
4. При определении величины показателей учитываются должности руководителей, их заместителей - ветеринарных врачей, ветеринарных врачей -руководителей структурных подразделений, ветеринарных врачей (включая должности, которые содержатся за счет внебюджетных средств).
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.