Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение 1
Рекомендуемая форма
дополнительного соглашения к трудовому договору об увеличении
объема работы, выполняемой врачом-терапевтом участковым,врачом-
педиатром участковым, врачом общей практики (семейным врачом),
медсестрой участковой врача-терапевта участкового, медицинской
сестрой участковой врача-педиатра участкового, медицинской сестрой
врача общей практики
1. Руководствуясь частью 4 статьи 57 Трудового кодекса Российской
Федерации, стороны трудового договора, заключенного ______________ (дата)
между
_________________________________________________________________________
(учреждение здравоохранения)
в лице _________________________________________________________________,
(наименование должности, Ф.И.О.)
именуемым в дальнейшем "Работодатель", с одной стороны, и
врачом-терапевтом участковым (врачом-педиатром участковым, врачом общей
практики (семейным врачом), медсестрой участковой врача-терапевта
участкового (медсестрой участковой врача-педиатра участкового, медсестрой
врача общей практики) ________________________________ (Ф.И.О.)
________________________________________________________________________,
(наименование структурного подразделения учреждения здравоохранения)
именуемым в дальнейшем "Работник", заключили настоящее
дополнительное соглашение к трудовому договору о нижеследующем.
2. В соответствии с настоящим дополнительным соглашением помимо
работы, обусловленной трудовым договором, Работник обязан выполнять в
пределах установленной ему нормальной продолжительности рабочего времени
следующий дополнительный объем работы на закрепленном за ним участке с
населением ______ человек, проживающих
__________________________________________ (заполняется учреждением
здравоохранения)
(Указывается дополнительный объем работы в соответствии с
рекомендациями по оформлению учреждениями здравоохранения муниципальных
образований, оказывающими первичную медико-санитарную помощь (а при их
отсутствии - соответствующими учреждениями здравоохранения субъекта
Российской Федерации либо при отсутствии на территории муниципального
образования учреждений здравоохранения муниципальных образований и
субъектов Российской Федерации - медицинскими организациями, в которых в
порядке, установленном законодательством Российской Федерации, размещен
муниципальный заказ, за исключением медицинских учреждений,
подведомственных главным распорядителям средств федерального бюджета),
трудовых отношений с врачами-терапевтами участковыми, врачами-педиатрами
участковыми, врачами общей практики (семейными врачами), медицинскими
сестрами участковыми врачей-терапевтов участковых, медицинскими сестрами
участковыми врачей-педиатров участковых, медицинскими сестрами врачей
общей практики (семейных врачей) в связи с выполнением государственного
задания по оказанию дополнительной медицинской помощи)
3. За выполнение дополнительного объема работы, определенного
настоящим соглашением, Работодатель обязуется ежемесячно выплачивать
Работнику надбавку стимулирующего характера к заработной плате в размере
_____________________ (в соответствии с Федеральным законом "О бюджете
Федерального фонда обязательного медицинского страхования на 2009 год и
на плановый период 2010 и 2011 годов").
В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения Работником по его
вине возложенных на него настоящим дополнительным соглашением должностных
обязанностей, Работодатель вправе применить к Работнику дисциплинарное
взыскание в порядке, установленном трудовым законодательством, с решением
вопроса о приостановлении выплаты надбавки стимулирующего характера на
определенный срок.
4. Срок действия настоящего соглашения:
с "___" ___________ 2009 г. по 31 декабря 2009 г.
5. Действие настоящего дополнительного соглашения прекращается в
связи с истечением срока, на который оно заключено, в связи с
прекращением трудового договора или по соглашению сторон.
6. Адреса сторон и подписи:
Учреждение Работник __________________
_____________________ (Ф.И.О.)
_____________________ Адрес _____________________
(Ф.И.О., должность)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.