Приложение N 3. Обязательства в области социальной политики в сфере занятости и развития кадрового потенциала

Приложение N 3
на 2010 год к рамочному Ленинградскому
областному трехстороннему соглашению
на 2010 - 2012 годы

Обязательства
в области социальной политики в сфере занятости
и развития кадрового потенциала:

N п/п	Статья рамочного соглашения	Содержание обязательств	Сторона, ответственная за выполнение	Срок реализации обязательства, год	Ответственный исполнитель
1.	Cт.1	Содействовать созданию эффективных рабочих мест с достойной заработной платой и безопасными условиями труда.	Объединения работодателей, Правительство ЛО, ЛФП	2010	Работодатели, отраслевые комитеты бюджетной сферы, членские организации ЛФП
2.	Ст.10	Осуществлять взаимодействие сторон социального партнерства по формированию единой политики действий в сфере трудоустройства и занятости молодежи области.	Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП	2010	Комитет по труду и занятости населения, комитет экономического развития и инвестиционной деятельности, комитет общего и профессионального образования, комитет по молодежной политике, объединения работодателей, ЛФП
3.	Ст.10	Проводить активную политику занятости, обеспечивающую долю безработных, занятых поиском работы свыше 1 года не более 10 процентов в общей численности безработных. Обеспечить уровень регистрируемой безработицы не выше 1,6 процента.	Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП	2010	Комитет по труду и занятости населения, работодатели, членские организации ЛФП
4.	Ст.10	Регулярно проводить мониторинг движения заявленных работодателями вакансий по видам экономической деятельности. Информацию о спросе на рабочую силу предоставлять заинтересованным сторонам.	Правительство ЛО, объединения работодателей	2010	Комитет по труду и занятости населения, работодатели
5.	Ст.1	Регулярно рассматривать на заседаниях Ленинградской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений оперативную информацию о состоянии и перспективах развития рынка труда. В случае необходимость принимать скоординированные меры.	Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП	2010	Комитет по труду и занятости населения, представители объединений работодателей, членские организации ЛФП
6.	Cт.10	Рассмотреть на заседаниях Ленинградской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений вопрос об эффективности использования иностранной рабочей силы на территории Ленинградской области в 2009 году и целесообразность привлечения иностранной рабочей силы в 2010 году.	Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП	2010	Комитет по труду и занятости населения, представители объединений работодателей, членские организации ЛФП
7.	Ст.10	Проводить консультации по вопросам установления квот на привлечение и использование иностранной рабочей силы на основе потребности работодателей.	Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП	2010	Комитет по труду и занятости населения, объединения работодателей, ЛФП
8.	Cт.6	Содействовать развитию учебно-материальной базы государственных учреждений профессионального образования в целях подготовки квалифицированных работников с учетом потребности рынка труда области.	Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП	2010	Комитет общего и профессионального образования, работодатели, членские организации ЛФП
9.	Ст.10	Организовывать прохождение производственной практики для учащихся профессиональных училищ, средних специальных учебных заведений и студентов высших учебных заведений. Принимать меры по возрождению института наставничества.	Объединения работодателей, Правительство ЛО	2010	Работодатели, комитет общего и профессионального образования, комитет экономического развития и инвестиционной деятельности, отраслевые органы исполнительной власти ЛО
10.	Cт.1	Предусматривать в коллективных договорах меры социальной поддержки молодых специалистов, окончивших высшие учебные заведения и принятых на работу в организации агропромышленного комплекса.	Объединения работодателей, ЛФП	2010	Работодатели отрасли, первичные профсоюзные организации
11.	Cт.7	Продолжить в соответствии с областным законодательством выплату единовременного пособия выпускникам высших и средних учебных заведений, впервые поступающим на работу в учреждения бюджетной сферы области.	Правительство ЛО	2010	Отраслевые органы исполнительной власти бюджетной сферы ЛО, комитет финансов
12.	Cт.8	Рассматривать в рамках Ленинградской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений результаты проводимых профсоюзами мероприятий по вопросам "заемного труда".	ЛФП, объединения работодателей, Правительство ЛО	2010	ЛФП, отраслевые объединения работодателей, работодатели, комитет по труду и занятости населения, комитет экономического развития и инвестиционной деятельности
13.	Cт.10	Предоставлять первичным профсоюзным организациям информацию об экономической целесообразности при сокращении численности работников в организациях	Объединения работодателей	2010	Работодатели
14.	Cт.8	Предложить предусматривать в коллективных договорах оплату времени предусмотренного на проведение встречно-сменных собраний, проводимых вне рабочего времени, из расчета тарифной ставки (оклада) присвоенного работнику разряда	Объединения работодателей, ЛФП	2010	Работодатели, первичные профсоюзные организации
15.	Ст.10	Ежемесячно информировать население, профсоюзы о состоянии рынка труда, уровне регистрируемой безработицы, возможностях трудоустройства и профессионального обучения.	Правительство ЛО, объединения работодателей	2010	Комитет по труду и занятости населения, комитет экономического развития и инвестиционной деятельности, комитет общего и профессионального образования, работодатели
16.	Ст.10	Подготовить и утвердить объем и структуру приема в государственные образовательные учреждения профессионального образования граждан, обучающихся за счет средств областного бюджета.	Правительство ЛО, объединения работодателей	2010	Комитет общего и профессионального образования, комитет экономического развития и инвестиционной деятельности, отраслевые органы исполнительной власти ЛО, комитет по труду и занятости населения, работодатели
17.	Cт.8	Содействовать реализации на территории областного закона от 26.12.2007 N 193-оз "О квотировании в Ленинградской области рабочих мест для трудоустройства выпускников образовательных учреждений профессионального образования Ленинградской области".	Правительство ЛО, объединение работодателей, ЛФП	2010	Комитет по труду и занятости населения, комитет общего и профессионального образования, работодатели, первичные профсоюзные организации
18.	Cт.8	Совершенствовать методы и формы профессиональной ориентации и допрофессиональной подготовки учащихся общеобразовательных школ на основе соответствующих планов и договоров с учреждениями профессионального образования, работодателями.	Правительство ЛО, объединение работодателей, ЛФП	2010	Комитет общего и профессионального образования, работодатели, членские организации ЛФП
19.	Ст.10	Обеспечить за счет предусмотренных в областном бюджете Ленинградской области на 2010 год средств своевременное финансирование профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров бюджетных учреждений, включая сертификационные циклы работников государственных и муниципальных учреждений здравоохранения.	Правительство ЛО	2010	Отраслевые органы исполнительной власти бюджетной сферы ЛО, комитет финансов
20.	Ст.10	Разрабатывать мероприятия по предотвращению массовых высвобождений работников организаций. Обеспечить работу комиссий оперативного реагирования, состоящих из представителей работодателей, профсоюзных организаций, администраций муниципальных районов области и районных центров занятости населения, для решения правовых и информационных вопросов, а также оказания помощи в трудоустройстве работников. Организациям, осуществляющим массовые высвобождения работников, не позднее, чем за 6 месяцев до их высвобождения информировать об этом службу занятости населения.	Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП Объединения работодателей	2010	Комитет по труду и занятости населения, отраслевые органы исполнительной власти ЛО, работодатели, ЛФП Работодатели
21.	Ст.10	Повышать качество рабочей силы, ее конкурентоспособность на рынке труда путем совершенствования системы профессионального обучения и переобучения кадров.	Объединения работодателей, ЛФП, Правительство ЛО	2010	Работодатели, членские организации ЛФП, комитет общего и профессионального образования, комитет по труду и занятости населения
22.	Ст.10	Предусматривать в коллективных договорах меры по сохранению и увеличению числа рабочих мест, систему непрерывного повышения квалификации и профессиональной подготовки рабочих и специалистов, в том числе внутрифирменной подготовки и переподготовки кадров, а также затраты на эти цели в размере не менее 2,5 процента от фонда заработной платы предприятия.	Объединения работодателей, ЛФП	2010	Работодатели, членские организации ЛФП, первичные профсоюзные организации
23.	Ст.15	Провести анализ выполнения Плана действий органов исполнительной власти Ленинградской области по обеспечению предприятий и организаций квалифицированными кадрами на 2008 - 2010 годы за 2009 год.	Правительство ЛО, объединение работодателей	2010	Комитет экономического развития и инвестиционной деятельности, отраслевые органы исполнительной власти ЛО, работодатели
24.	Ст.10	Предусматривать в коллективных договорах, отраслевых соглашениях проведение конкурсов на лучшую организацию работы с персоналом и лучших по профессии.	Объединения работодателей, ЛФП	2010	Работодатели, членские организации ЛФП, первичные профсоюзные организации
25.	Ст.9	В целях повышения престижа массовых профессий провести в течение 2010 года областные конкурсы профессионального мастерства среди обучающихся и мастеров производственного обучения государственных образовательных учреждений начального профессионального образования и праздник "Золотые руки Ленинградской области".	Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП	2010	Комитет общего и профессионального образования, работодатели, ЛФП, членские организации ЛФП
26.	Ст.9	Оказывать содействие движению трудовых студенческих и школьных отрядов.	Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП	2010	Комитет общего и профессионального образования, комитет по молодежной политике, работодатели, членские организации ЛФП
27.	Ст.8	Рекомендовать использовать механизм коллективного страхования на случай потери работы.	Объединения работодателей, ЛФП	2010	Работодатели, членские организации ЛФП, первичные профсоюзные организации
28.	Ст.8	При реорганизации предприятий области принимать меры по сохранению рабочих мест и трудоустройству высвобождающихся работников.	Объединения работодателей, Правительство ЛО, ЛФП	2010	Работодатели, Ленинградский областной комитет по управлению государственным имуществом, комитет по труду и занятости населения, членские организации ЛФП
29.	Ст.9	Предусматривать в коллективных договорах повышение квалификации работников с сохранением среднего заработка, имеющих перерывы в трудовой деятельности, в том числе, женщин при возвращении из отпусков по беременности и родам, уходу за ребенком.	Объединения работодателей, ЛФП	2010	Работодатели, ЛФП, членские организации ЛФП
30.	Ст.9	В целях увеличения числа женщин на руководящих постах в организациях, выборных органах представительной и законодательной власти содействовать развитию просветительской деятельности по вопросам гендерной проблематики через СМИ.	Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП	2010	Отраслевые органы исполнительной власти ЛО, работодатели, ЛФП
31.	Ст.10	Предусматривать в коллективных договорах и соглашениях в случае необходимости сокращения численности или штата переподготовку увольняемых работников до наступления срока расторжения трудового договора, предоставление им льгот и компенсаций, дополнительных к установленным законодательством, в том числе оплачиваемое время для поиска новой работы.	Объединения работодателей, ЛФП	2010	Работодатели, членские организации ЛФП, первичные профсоюзные организации
32.	Cт.9	Оказывать, исходя из возможностей организации, материальную помощь семьям работников, потерявших работу вследствие реорганизации, сокращения штатов организации и т.д. Не допускать сокращения работников, другие члены семьи которых не имеют самостоятельного заработка.	Объединения работодателей, ЛФП	2010	Работодатели, первичные профсоюзные организации
33.	Cт.9	Рекомендовать принимать участие в программах дополнительного негосударственного пенсионного обеспечения.	Объединения работодателей, ЛФП	2010	Работодатели, членские организации ЛФП, первичные профсоюзные организации