Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 20 июля 2011 г. N 1027 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение N 1
к постановлению Правительства
Санкт-Петербурга
Схема
расчета должностных окладов руководителей, специалистов
и служащих государственных образовательных учреждений,
финансируемых за счет средств бюджета Санкт-Петербурга
29 мая, 4 декабря 2007 г., 20 мая 2008 г., 20 июля 2011 г.
N п/п |
Наименование коэффициента |
Основание для повышения величины базовой единицы |
Величина базового и повышающих коэффициентов для категорий работников |
||
Руководи- тели |
Специа- листы |
Служа- щие |
|||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1. Базовый коэффициент | |||||
1.1 | Коэффициент уровня образования |
Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему итоговую аттестацию, квалификации "магистр" или "дипломированный специалист" |
1,50 | 1,50 | 1,50 |
Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему аттестацию квалификации "бакалавр" |
1,40 | 1,40 | 1,40 | ||
Неполное высшее образование; среднее специальное образование |
1,20 | 1,20 | 1,20 | ||
Начальное профессиональное образование |
1,08 | 1,08 | 1,08 | ||
Среднее (полное) общее образование |
1,04 | 1,04 | 1,04 | ||
Основное общее образование | 1,00 | Базовая единица |
Базовая единица |
||
2. Повышающие коэффициенты к базовому окладу | |||||
2.1 | Коэффициент стажа работы |
Стаж работы более 20 лет |
Не учитыва- ется |
0,35 | 0,15 |
Стаж работы от 10 до 20 лет | 0,30 | 0,12 | |||
Стаж работы от 5 до 10 лет | 0,25 | 0,08 | |||
Стаж работы от 2 до 5 лет | 0,20 | 0,05 | |||
Стаж работы от 0 до 2 лет | 0,15 | 0,00 | |||
2.2 | Коэффициент специфики работы |
От 0 до 0,80 |
От 0 до 0,80 |
От 0 до 0,80 |
|
2.3 | Коэффициент квалификации |
Квалификационная категория: высшая категория ведущая категория первая категория вторая категория |
0,30 0,35* 0,25 0,20 0,15 |
0,30 0,35* 0,25 0,20 0,15 |
- |
За ученую степень: доктор наук кандидат наук |
0,40 0,35 |
0,40 0,35 |
- |
||
Почетные звания Российской Федерации, СССР: "Народный..." "Заслуженный..." |
0,40 0,30 |
0,40 0,30 |
0,40 0,30 |
||
Почетные спортивные звания Российской Федерации, СССР |
0,15 |
0,15 |
0,15 |
||
Ведомственные знаки отличия в труде |
0,15 |
0,15 |
0,15 |
||
2.4 | Коэффициент масштаба управления |
Группа 1 | - | - | |
Уровень 1 - руководители | 0,60 | ||||
Уровень 2 - заместители руководителей |
0,40 | ||||
Уровень 3 - руководители структурных подразделений |
0,20 | ||||
Группа 2 | |||||
Уровень 1 - руководители | 0,40 | ||||
Уровень 2 - заместители руководителей |
0,20 | ||||
Уровень 3 - руководители структурных подразделений |
0,10 | ||||
Группа 3 | |||||
Уровень 1 - руководители | 0,35 | ||||
Уровень 2 - заместители руководителей |
0,15 | ||||
Уровень 3 - руководители структурных подразделений |
0,05 | ||||
Группа 4 | |||||
Уровень 1 - руководители | 0,30 | ||||
Уровень 2 - заместители руководителей |
0,10 | ||||
Уровень 3 - руководители структурных подразделений |
0,00 | ||||
2.5 | Коэффициент уровня управления |
Уровень 1 - руководители | 0,50 | - - |
- - |
Уровень 2 - заместители руководителей |
0,30 | ||||
Уровень 3 - руководители структурных подразделений |
0,10 |
_________
*Коэффициент квалификации применяется для работников государственных образовательных учреждений, получивших высшую категорию начиная с 01.01.2011
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.