Приложение N 2. План мероприятий по формированию, подготовке и использованию резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге на 2013 - 2015 гг.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 4 июля 2013 г. N 457 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2014 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 2
к постановлению
Правительства Санкт-Петербурга
от 10 октября 2012 г. N 1061

План
мероприятий по формированию, подготовке и использованию резерва
управленческих кадров в Санкт-Петербурге на 2013 - 2015 годы

С изменениями и дополнениями от:

4 июля 2013 г.

N п/п	Наименование мероприятия	Исполнитель
1	2	3
1. Формирование резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге
1.1	Разработка предложений о совершенствовании порядка формирования резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ
1.2	Методическое обеспечение исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, органов местного самоуправления внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга, организаций по вопросам формирования резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ
1.3	Организация и проведение оценки кандидатов в резерв управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ
1.4	Разработка предложений по наполнению резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге представителями перспективной молодежи	АГ
1.5	Организация ежеквартального мониторинга количественного и качественного состава резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ
2. Подготовка резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге
2.1	Разработка предложений об обучающих мероприятиях для лиц, включенных в резерв управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ
2.2	Проведение экспертно-аналитической работы по образовательным программам, разрабатываемым образовательными учреждениями для подготовки лиц, включенных в резерв управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ
2.3	Организация и проведение обучающих мероприятий для лиц, включенных в резерв управленческих кадров в Санкт-Петербурге, в том числе с участием лиц, включенных в муниципальные резервы управленческих кадров внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга	АГ
2.4	Осуществление взаимодействия с российскими и зарубежными образовательными учреждениями, иными организациями, участвующими в подготовке резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ
2.5	Организация оценки качества подготовки лиц, включенных в резерв управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ
3. Распространение положительного опыта формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге
3.1	Организация издания информационно-полиграфических материалов для обеспечения мероприятий, проводимых по вопросам формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ
3.2	Организация информационного обеспечения в сфере формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ
3.3	Организация и проведение мероприятий по вопросам формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров в Санкт-Петербурге	АГ

Примечание.

1. Реализация мероприятия, указанного в пункте 2.3 настоящего Плана, осуществляется Санкт-Петербургским государственным бюджетным учреждением "Санкт-Петербургский межрегиональный ресурсный центр" за счет бюджетных ассигнований, предусматриваемых АГ на финансовое обеспечение деятельности указанного учреждения.

2. Перечень мероприятий, указанных в пунктах 3.1 и 3.3 настоящего Плана, утверждается АГ.

3. Планируемый объем финансирования мероприятия, указанного в пункте 2.3 настоящего Плана, составляет:

в 2013 году - 2 436,3 тыс. руб.;

в 2014 году - 2 999,2 тыс. руб.;

в 2015 году - 3 199,3 тыс. руб."

Принятое сокращение.

АГ - Администрация Губернатора Санкт-Петербурга