Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Гриф изменен с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
Приложение
к приказу Министерства
экономики Омской области
от 19 сентября 2018 г. N 68
Положение
о комиссии по индивидуальным служебным (трудовым) спорам Министерства экономики Омской области
19 февраля 2021 г.
I. Общие положения
1. Настоящее Положение определяет порядок формирования и деятельности комиссии по индивидуальным служебным (трудовым) спорам Министерства экономики Омской области (далее соответственно - Комиссия, Министерство).
Пункт 2 изменен с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
2. Комиссия создается с целью рассмотрения и разрешения неурегулируемых разногласий между представителем нанимателя (работодателем) и государственным гражданским служащим Министерства либо гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу или ранее состоявшим на государственной гражданской службе в Министерстве, (лицом, замещающим должность не относящуюся к должностям государственной гражданской службы Министерства, либо лицом, ранее состоявшим в трудовых отношениях с Министерством, а также лицом, изъявившим желание заключить трудовой договор с Министерством, в случае отказа работодателя от заключения такого договора) (далее - гражданский служащий (работник), гражданин) по вопросам применения трудового законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов о государственной гражданской службе, локальных нормативных актов, служебного контракта (трудового договора), рассмотрение которых заявлено в Комиссию.
3. Комиссия в своей деятельности руководствуется федеральным и областным законодательством, в том числе настоящим Положением.
II. Порядок формирования и деятельности комиссии
Пункт 4 изменен с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
4. Комиссия Министерства образуется решением представителя нанимателя (работодателя) в форме распоряжения и состоит из равного числа назначаемых им представителей представителя нанимателя (работодателя) и избираемых на собрании (конференции) гражданских служащих (работников) Министерства представителей гражданских служащих (работников) Министерства, включая представителя (представителей) выборного профсоюзного органа (выборных профсоюзных органов) (при наличии).
Раздел II дополнен пунктом 4.1 с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
4.1. Собрание (конференция) гражданских служащих (работников) Министерства проводится по решению представителя нанимателя (работодателя), в том числе в связи с обращением гражданских служащих (работников) Министерства или выборного профсоюзного органа Министерства (при наличии).
Раздел II дополнен пунктом 4.2 с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
4.2. Собрание гражданских служащих (работников) Министерства считается правомочным, если на нем присутствует более половины гражданских служащих (работников) Министерства.
Раздел II дополнен пунктом 4.3 с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
4.3. Конференция гражданских служащих (работников) Министерства считается правомочной, если на ней присутствует не менее двух третей гражданских служащих (работников) - делегатов от подразделений Министерства, избранных на соответствующих собраниях, в том числе в территориальных органах Министерства (при наличии).
Раздел II дополнен пунктом 4.4 с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
4.4. Решение собрания (конференции) гражданских служащих (работников) Министерства принимается большинством голосов гражданских служащих (делегатов), присутствующих на собрании (конференции).
Раздел II дополнен пунктом 4.5 с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
4.5. Представитель нанимателя создает необходимые организационные условия для проведения собрания (конференции) гражданских служащих (работников) Министерства.
Организационное, техническое и документационное обеспечение проведения собрания (конференции) гражданских служащих (работников) Министерства осуществляются отделом кадровой политики и государственной службы Министерства.
5. Комиссия избирает из своего состава председателя, заместителя председателя и секретаря Комиссии.
6. Председатель Комиссии осуществляет общее руководство работой Комиссии, определяет дату, время, место проведения заседания Комиссии, проводит ее заседания, распределяет обязанности между членами Комиссии.
7. Секретарь Комиссии обеспечивает работу Комиссии, организует подготовку материалов к ее заседаниям, ведет протокол заседания Комиссии и оформляет решение Комиссии.
В случае отсутствия секретаря Комиссии его обязанности возлагаются председателем Комиссии на одного из членов Комиссии.
Пункт 8 изменен с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
8. Заседания Комиссии проводит председатель Комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя Комиссии.
Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины ее членов, представляющих представителя нанимателя, и не менее половины ее членов, представляющих гражданских служащих (работников). В случае избрания в состав Комиссии одного или нескольких представителей выборного профсоюзного органа (выборных профсоюзных органов) Министерства проведение заседания Комиссии без его (их) участия не допускается.
Раздел II дополнен пунктом 8.1 с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
8.1. При возникновении или возможности возникновения конфликта интересов в ходе рассмотрения служебного спора член Комиссии, у которого имеется прямая или косвенная личная заинтересованность в решении по служебному спору, обязан до начала заседания комиссии по служебным спорам или в ходе рассмотрения служебного спора заявить об этом. В таком случае указанный член Комиссии не принимает участия в дальнейшем рассмотрении служебного спора и принятии решения по служебному спору.
Раздел II дополнен пунктом 8.2 с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
8.2. Член Комиссии, находящийся в непосредственной подчиненности или подконтрольности у гражданского служащего, в отношении которого комиссией рассматривается служебный спор, либо состоящий с этим гражданским служащим в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей), не участвует в заседании Комиссии и принятии решения по данному служебному спору.
9. Комиссия имеет свою печать.
10. Организационное и техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет отдел кадровой политики и государственной службы Министерства.
11. Поступившее в Комиссию письменное заявление гражданского служащего (работника) или гражданина, подлежит обязательной регистрации секретарем Комиссии в день его подачи в журнале регистрации письменных заявлений и выдачи копий решений Комиссии по форме согласно приложению к настоящему Положению.
Пункт 12 изменен с 21 февраля 2021 г. - Приказ Министерства экономики Омской области от 19 февраля 2021 г. N 13
12. Комиссия имеет право вызывать на заседание свидетелей, приглашать специалистов, а также запрашивать необходимые для рассмотрения служебного спора информацию и материалы, которые представляются в Комиссию в установленный ею срок.
13. Комиссия рассматривает служебный (трудовой) спор в соответствии со статьей 70 Федерального закона "О государственной гражданской службе" и главой 60 Трудового кодекса РФ.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.