Подраздел 5. Принятие решения о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет (п.п. 83 - 93)

Подраздел 5. Принятие решения о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет

Информация об изменениях:

Пункт 83 изменен с 6 февраля 2019 г. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 5 февраля 2019 г. N 23-п

См. предыдущую редакцию

83. Основанием для начала административной процедуры принятия решения о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет является получение руководителем уполномоченной организации проектов документов, предусмотренных подпунктами 4, 5 пункта 78 настоящего Административного регламента.

Информация об изменениях:

Пункт 84 изменен с 6 февраля 2019 г. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 5 февраля 2019 г. N 23-п

См. предыдущую редакцию

84. Решение о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет принимается уполномоченной организацией путем подписания руководителем уполномоченной организации соответствующего распоряжения.

85. Критерии принятия решения:

1) принадлежность заявителя к числу лиц, указанных в пункте 2 настоящего Административного регламента;

Информация об изменениях:

Подпункт 2 изменен с 26 апреля 2019 г. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 24 апреля 2019 г. N 78-п

См. предыдущую редакцию

2) наличие необходимых документов, указанных в пунктах 18, 19, 19.1 настоящего Административного регламента, содержащих достоверные сведения.

Информация об изменениях:

Пункт 86 изменен с 6 февраля 2019 г. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 5 февраля 2019 г. N 23-п

См. предыдущую редакцию

86. Руководитель уполномоченной организации:

1) в срок, предусмотренный подпунктом 1 пункта 16 настоящего Административного регламента, принимает решение о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет путем подписания распоряжения уполномоченной организации о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет;

2) передает распоряжение уполномоченной организации о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет вместе с личным делом заявителя специалисту, ответственному за экспертизу.

Информация об изменениях:

Пункт 87 изменен с 6 февраля 2019 г. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 5 февраля 2019 г. N 23-п

См. предыдущую редакцию

87. Специалист, ответственный за экспертизу:

1) регистрирует распоряжение уполномоченной организации о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет;

2) изготавливает копию распоряжения уполномоченной организации о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет и передает его специалисту уполномоченной организации, ответственному за делопроизводство;

3) передает распоряжение уполномоченной организации о постановке заявителя на учет вместе с личным делом заявителя специалисту уполномоченной организации, ответственному за учет;

4) при регистрации заявления и прилагаемых документов, представленных заявителем (представителем) в уполномоченную организацию в форме электронного документа, вручную устанавливает соответствующий тип события по текущему шагу процесса оказания услуги в разделе "Состояние выполнения услуги" на Портале.

Информация об изменениях:

Пункт 88 изменен с 26 апреля 2019 г. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 24 апреля 2019 г. N 78-п

См. предыдущую редакцию

88. Специалист уполномоченной организации, ответственный за делопроизводство, в срок, предусмотренный подпунктом 2 пункта 16 настоящего Административного регламента, направляет заявителю уведомление о принятом решении в форме электронного, документа (подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью) в соответствии с федеральным законодательством и (или) документа на бумажном носителе (по выбору заявителя).

Информация об изменениях:

Пункт 89 изменен с 6 февраля 2019 г. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 5 февраля 2019 г. N 23-п

См. предыдущую редакцию

89. Специалист уполномоченной организации, ответственный за учет:

1) вносит сведения о заявителе, поставленном на учет, в государственную информационную систему Омской области "Электронный социальный регистр населения Омской области" (далее - ГИС ЭСРН).

В ГИС ЭСРН формируется очередность в той же хронологической последовательности, в какой заявителями были поданы заявления;

2) осуществляет учет заявителей и наступление очередности.

Днем наступления очередности является день, следующий за днем снятия с учета стоящего первым в очереди заявителя по основаниям, предусмотренным пунктом 29 настоящего Административного регламента.

90. Максимальный срок выполнения каждого административного действия, входящего в состав указанной административной процедуры, за исключением предусмотренных подпунктом 1 пункта 86, пунктом 88 настоящего Административного регламента, составляет 10 минут.

91. Результатом административной процедуры принятия решения о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет является принятие решения о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет.

Информация об изменениях:

Пункт 92 изменен с 6 февраля 2019 г. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 5 февраля 2019 г. N 23-п

См. предыдущую редакцию

92. Фиксация результата выполнения административной процедуры принятия решения о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет осуществляется посредством регистрации распоряжения уполномоченной организации о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет.

Информация об изменениях:

Пункт 93 изменен с 6 февраля 2019 г. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 5 февраля 2019 г. N 23-п

См. предыдущую редакцию

93. Должностным лицом, ответственным за принятие решения о постановке (отказе в постановке) заявителя на учет, является руководитель уполномоченной организации.