Раздел 8. Ожидаемые результаты реализации подпрограммы

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Омской области от 2 июля 2014 г. N 145-п раздел 8 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст раздела в предыдущей редакции

Раздел 8. Ожидаемые результаты реализации подпрограммы

Для подпрограммы определены следующие ожидаемые результаты:

1. Исключен с 29 декабря 2017 г. - Постановление Правительства Омской области от 26 декабря 2017 г. N 431-п

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

2. Соотношение врачей и среднего медицинского персонала.

Ожидаемый результат определяется как отношение общего числа среднего медицинского персонала к общему числу врачей.

Исходные данные: форма государственной статистической отчетности.

Алгоритм расчета ожидаемого результата:

, где:

- соотношение врачей и среднего медицинского персонала;

- общее число среднего медицинского персонала;

- общее число врачей.

3. Отношение средней заработной платы врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), к средней заработной плате по Омской области (процентов).

Ожидаемый результат определяется как отношение средней начисленной заработной платы врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), к средней начисленной заработной плате по Омской области, выраженное в процентах.

Исходные данные: форма государственной статистической отчетности.

Алгоритм расчета ожидаемого результата:

, где:

- отношение заработной платы врачей;

- средняя начисленная заработная плата врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг);

- средняя начисленная заработная плата по Омской области.

4. Отношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) к средней заработной плате по Омской области.

Ожидаемый результат определяется как отношение средней начисленной заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) к средней начисленной заработной плате по Омской области, выраженное в процентах.

Исходные данные: форма государственной статистической отчетности.

Алгоритм расчета ожидаемого результата:

, где:

- отношение заработной платы среднего медицинского персонала;

- средняя начисленная заработная плата среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг);

- средняя начисленная заработная плата по Омской области.

5. Отношение средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) к средней заработной плате по Омской области.

Ожидаемый результат определяется как отношение средней начисленной заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) к средней начисленной заработной плате по Омской области, выраженное в процентах.

Исходные данные: форма государственной статистической отчетности.

Алгоритм расчета ожидаемого результата:

, где:

- отношение заработной платы младшего медицинского персонала;

- средняя начисленная заработная плата младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг);

- средняя начисленная заработная плата по Омской области.

Ожидаемые результаты реализации подпрограммы по годам и по итогам реализации приведены в приложении N 1 к Программе.