Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказом Министерства по делам молодежи, физической культуры и спорта Омской области от 22 ноября 2016 г. N 126 настоящий приказ дополнен приложением N 5
Нумерация приложений приводится в соответствии с источником
Приложение N 5
к приказу Министерства по делам
молодежи, физической культуры
и спорта Омской области
от 22 декабря 2008 года N 5
Критерии, показатели и система оценки эффективности деятельности автономных учреждений Омской области, осуществляющих деятельность в сфере физической культуры и спорта
23 января 2018 г.
1. Критерии качества работы автономных учреждений характеризуют доступность и полноту информации об организации и порядке предоставления услуг, комфортность условий, в которых находится гражданин, при оказании ему услуг, культуру обслуживания и персонала (открытость, вежливость и компетентность работников) и оцениваются в соответствии с показателями оценки качества деятельности автономных учреждений (далее - показатели оценки).
2. Показатели оценки делятся на две группы:
1 группа - показатели, характеризующие качество оказания автономным учреждением услуг;
2 группа - показатели, характеризующие результативность оказания автономным учреждением услуг.
2.1. Показатели, характеризующие качество оказания автономным учреждением услуг, и методика расчета:
2.1.1. Число обоснованных жалоб получателей услуг на качество услуг, предоставленных автономным учреждением (единиц жалоб):
,
где:
- кол-во обоснованных полученных жалоб за год на качество услуг;
К - коэффициент значимости К = -1.
2.1.2. Количество зарегистрированных случаев травматизма (единиц случаев):
,
где:
- кол-во зарегистрированных случаев травматизма за год;
К - коэффициент значимости К = -1.
Подпункт 2.1.3 изменен с 24 января 2018 г. - Приказ Министерства по делам молодежи, физической культуры и спорта Омской области от 23 января 2018 г. N 3
2.1.3. Доля штатных тренеров, тренеров-преподавателей и инструкторов, имеющих первую или высшую квалификационную категорию, от общего количества штатных тренеров, тренеров-преподавателей и инструкторов:
,
где:
- количество тренеров, тренеров-преподавателей и инструкторов в штате учреждения, имеющих первую и высшую категории, на 1 января текущего года;
- общее количество тренеров, тренеров-преподавателей и инструкторов в штате учреждения на 1 января текущего года;
- количество тренеров, тренеров-преподавателей и инструкторов в штате учреждения, имеющих первую и высшую категории, в отчетном году;
- общее количество тренеров, тренеров-преподавателей и инструкторов в штате учреждения, в отчетном году.
2.2. Результативность (конечный результат) оказания организацией социальных услуг и методика расчета:
2.2.1. Сохранность контингента (человек):
,
где:
- численность, занимающихся в учреждении;
- численность, занимающихся в учреждении в предшествующем году.
3. Итоговый балл для автономных учреждений рассчитывается как сумма всех значений показателей оценки деятельности.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.