Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к постановлению
Правительства Омской области
от 25.09.2019 N 322-п
Порядок
реализации и финансового обеспечения мероприятий по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Омской области и контроля за их реализацией
29 декабря 2023 г., 8 февраля 2024 г.
1. Настоящий Порядок регулирует вопросы реализации мероприятий по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Омской области (далее - гражданские служащие), финансового обеспечения указанных мероприятий и контроля за их реализацией.
2. Условия для профессионального развития гражданского служащего, участвующего в мероприятиях по профессиональному развитию, обеспечивают:
Подпункт 1 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
1) руководитель государственного органа Омской области, лицо, замещающее государственную должность Омской области, либо представитель указанных руководителя или лица, осуществляющие полномочия нанимателя от имени Омской области (далее - представитель нанимателя);
2) организация, осуществляющая образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам (далее - образовательная организация);
Подпункт 3 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
3) государственный орган, организация, привлекаемые к реализации мероприятий по профессиональному развитию гражданского служащего.
Пункт 3 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
3. Профессиональное развитие гражданского служащего осуществляется на системной основе и заключается в приобретении им новых знаний и умений, развитии его профессиональных и личностных качеств в целях поддержания и повышения профессионального уровня, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей.
Повышение гражданским служащим профессионального уровня осуществляется по мере необходимости, определяемой представителем нанимателя, но не реже одного раза в три года.
4. Профессиональное развитие гражданских служащих включает в себя:
1) дополнительное профессиональное образование;
2) семинары, тренинги, мастер-классы, иные мероприятия, направленные преимущественно на ускоренное приобретение гражданскими служащими новых знаний и умений;
3) конференции, круглые столы, служебные стажировки, иные мероприятия, направленные на изучение передового опыта, технологий государственного управления, обмен опытом;
4) самостоятельное изучение гражданскими служащими образовательных материалов, тематика которых соответствует направлению их профессиональной служебной деятельности и которые размещены на предназначенном для профессионального развития гражданских служащих едином специализированном информационном ресурсе, созданном на базе федеральной государственной информационной системы в области государственной службы (далее - единый специализированный информационный ресурс), а также в иных информационных системах;
5) образовательные курсы, доступ к которым предоставляется гражданским служащим в дистанционной форме, в том числе с использованием единого специализированного информационного ресурса и иных информационных систем.
5. Основаниями для направления гражданского служащего для участия в мероприятиях по профессиональному развитию являются:
1) решение представителя нанимателя;
2) результаты аттестации гражданского служащего;
3) назначение гражданского служащего на иную должность государственной гражданской службы Омской области (далее - гражданская служба) в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 31 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
4) назначение гражданского служащего в порядке должностного роста на должность гражданской службы категории "руководители" высшей или главной группы;
5) поступление гражданина на гражданскую службу впервые.
Пункт 6 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
6. Решение представителя нанимателя о направлении гражданского служащего для участия в мероприятиях по профессиональному развитию, предусмотренное подпунктом 1 пункта 5 настоящего Порядка, может быть принято им по собственной инициативе, по представлению кадровой службы государственного органа Омской области или по представлению непосредственного руководителя гражданского служащего исходя из необходимости профессионального развития гражданского служащего в соответствии с задачами и функциями государственного органа Омской области с учетом абзаца второго пункта 3 настоящего Порядка.
Пункт 7 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
7. Руководитель структурного подразделения государственного органа Омской области обязан содействовать профессиональному развитию гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в этом структурном подразделении.
8. Дополнительное профессиональное образование гражданских служащих осуществляется посредством реализации образовательными организациями дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки) в порядке и в формах, предусмотренных законодательством Российской Федерации об образовании.
9. Срок обучения по программе повышения квалификации для гражданских служащих составляет не менее 16 часов, по программе профессиональной переподготовки - не менее 500 часов.
10. Гражданским служащим, успешно освоившим дополнительную профессиональную программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдается удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке.
Пункт 11 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
11. Образовательная организация, государственный орган или организация, привлекаемые к реализации мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, могут выдавать гражданским служащим, которые приняли участие в мероприятиях по профессиональному развитию, предусмотренных подпунктами 2, 3, 5 пункта 4 настоящего Порядка, документы об участии в указанных мероприятиях. Образец такого документа и порядок его выдачи устанавливаются образовательной организацией, государственным органом или организацией, привлекаемыми к реализации мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих.
Пункт 12 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
12. Дополнительное профессиональное образование гражданских служащих осуществляется:
1) в рамках государственного заказа Омской области на мероприятия по профессиональному развитию гражданских служащих (далее - государственный заказ) в соответствии с законодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд (далее - законодательство о контрактной системе в сфере закупок);
2) за счет средств государственных органов Омской области, в которых гражданские служащие замещают должности гражданской службы, в образовательных организациях, определенных в порядке, установленном законодательством о контрактной системе в сфере закупок.
Пункт 13 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
13. Реализация мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, предусмотренных подпунктами 2 - 5 пункта 4 настоящего Порядка (далее - иные мероприятия по профессиональному развитию), осуществляется:
1) в рамках государственного заказа в соответствии с законодательством о контрактной системе в сфере закупок;
2) государственным органом Омской области, который организует за счет своих средств или на безвозмездной основе указанные мероприятия для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в этом государственном органе Омской области;
3) посредством самостоятельного изучения гражданским служащим образовательных материалов.
14. Получение гражданским служащим дополнительного профессионального образования по собственной инициативе за счет собственных средств и по тематике, определенной им самостоятельно, осуществляется вне пределов нормальной продолжительности служебного времени.
Пункт 15 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
15. Планирование мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих на очередной финансовый год и на плановый период осуществляется:
1) в части мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, осуществляемых в рамках государственного заказа, Аппаратом Губернатора и Правительства Омской области (далее - Аппарат) в порядке, установленном пунктами 16 - 16.3 настоящего Порядка;
2) в части мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, осуществляемых за счет средств государственных органов Омской области, в которых гражданские служащие замещают должности гражданской службы, государственными органами Омской области самостоятельно с учетом их функций и специализации, профессионального образования по должностям гражданской службы, замещаемым в этих государственных органах Омской области, исходя из необходимости профессионального развития гражданского служащего с учетом абзаца второго пункта 3 настоящего Порядка.
Пункт 16 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
16. В целях планирования мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, осуществляемых в рамках государственного заказа, Аппарат ежегодно, в срок не позднее 1 марта года, предшествующего планируемому году, формирует в соответствии с пунктом 16.1 настоящего Порядка перечень мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих на очередной финансовый год (далее - Перечень), включающий наименования дополнительных профессиональных программ и их предметно-тематическое содержание, формы проведения, темы иных мероприятий по профессиональному развитию, категории слушателей, утверждает его и направляет в государственные органы Омской области.
Приложение дополнено пунктом 16.1 с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-п
16.1. Перечень формируется Аппаратом с учетом:
1) программных документов Российской Федерации и Омской области;
2) поручений Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, полномочного представителя Президента Российской Федерации в Сибирском федеральном округе, Губернатора Омской области, Правительства Омской области;
3) протоколов и решений по итогам заседаний координационных, совещательных органов, созданных при государственных органах Российской Федерации, содержащих поручения и (или) рекомендации высшему должностному лицу субъекта Российской Федерации, высшему исполнительному органу субъекта Российской Федерации;
4) приоритетных направлений профессионального развития федеральных государственных гражданских служащих, перечень которых ежегодно утверждается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере государственной гражданской службы.
Приложение дополнено пунктом 16.2 с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-п
16.2. Государственные органы Омской области ежегодно, в срок не позднее 1 апреля года, предшествующего планируемому году, представляют в Аппарат заявку на участие гражданских служащих в мероприятиях по профессиональному развитию, включенных в Перечень (далее - заявка на участие в мероприятиях по профессиональному развитию), по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.
При формировании заявки на участие в мероприятиях по профессиональному развитию количество гражданских служащих, которых планируется направить на обучение, определяется государственными органами Омской области с учетом абзаца второго пункта 3 настоящего Порядка.
Приложение дополнено пунктом 16.3 с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-п
16.3. Аппарат на основе заявок на участие в мероприятиях по профессиональному развитию:
1) осуществляет планирование бюджетных ассигнований областного бюджета на очередной финансовый год и на плановый период в соответствии с порядком и методикой планирования бюджетных ассигнований областного бюджета, определенными финансовым органом исполнительной власти Омской области;
2) предусматривает внесение изменений по корректировке бюджетных ассигнований в соответствующую государственную программу Омской области (далее - государственная программа);
3) формирует государственный заказ на очередной финансовый год по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку;
4) осуществляет работу по подготовке проекта постановления Правительства Омской области об утверждении государственного заказа на очередной финансовый год.
Приложение дополнено пунктом 16.4 с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-п
16.4. Государственный заказ на очередной финансовый год, включая его объем и структуру, утверждается постановлением Правительства Омской области не позднее чем в 3-месячный срок со дня вступления в силу закона Омской области об областном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период, предусматривающего соответствующие бюджетные ассигнования на осуществление мероприятий по профессиональному развитию в рамках государственного заказа.
Приложение дополнено пунктом 16.5 с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-п
16.5. Финансирование мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, предусмотренных настоящим Порядком, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных законом Омской области об областном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период, в рамках соответствующей государственной программы.
Приложение дополнено пунктом 16.6 с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-п
16.6. Представитель нанимателя обеспечивает:
1) своевременное представление заявок на участие в мероприятиях по профессиональному развитию в соответствии с пунктом 16.2 настоящего Порядка;
2) исполнение государственного заказа в части направления на обучение гражданских служащих в соответствии с представленными заявками на участие в мероприятиях по профессиональному развитию и ежегодно заключаемыми Аппаратом государственными контрактами;
3) ежеквартальное представление отчетов о реализации мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, осуществляемых за счет средств государственного органа Омской области, в срок до 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.
17. Аппарат:
1) организует методическое обеспечение мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих;
Подпункт 2 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
2) оказывает государственным органам Омской области консультативную и методическую помощь по вопросам профессионального развития гражданских служащих;
Подпункт 3 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
3) организует в централизованном порядке мероприятия по профессиональному развитию гражданских служащих в рамках государственного заказа, в том числе осуществляет функции государственного заказчика при осуществлении закупок товаров, работ, услуг в целях профессионального развития гражданских служащих в рамках государственного заказа;
Пункт 17 дополнен подпунктом 3.1 с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-п
3.1) привлекает к осуществлению мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих государственные органы, в ведении которых находятся вопросы, относящиеся к тематике этих мероприятий;
Подпункт 4 изменен с 1 января 2024 г. - Постановление Правительства Омской области от 29 декабря 2023 г. N 763-П
4) осуществляет контроль за реализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, реализация которых осуществляется в соответствии с подпунктом 2 пункта 12, подпунктами 2, 3 пункта 13 настоящего Порядка, на основании отчетов, представленных государственными органами Омской области, по форме согласно приложению N 3 к настоящему Порядку;
5) ежегодно до 15 марта года, следующего за отчетным, размещает на официальном сайте Аппарата в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" результаты контроля за реализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.