Приложение 4. Оценочная ведомость по результатам собеседования с членами конкурсной комиссии (интервью)

Информация об изменениях:

Приказом Комитета государственного заказа Вологодской области от 22 июня 2017 г. N 46 настоящее приложение изложено в новой редакции

См. текст приложения в предыдущей редакции

ГАРАНТ:

См. данную форму в редакторе MS-Word

Приложение 4
к Методам и критериям оценки
(с изменениями от 12 октября 2016 г.,
22 июня 2017 г.)

                           ОЦЕНОЧНАЯ ВЕДОМОСТЬ

                       по результатам собеседования

                  с членами конкурсной комиссии (интервью)

N п/п	Ф.И.О. кандидата	Критерии оценки в баллах					Итоговая оценка (от 0 до 15)
N п/п	Ф.И.О. кандидата	Профессиональные знания и умения (от 0 до 3)	Ориентированность на качество и результат (от 0 до 3)	Коммуникативные навыки (от 0 до 3)	Мотивация для занятия искомой должности (от 0 до 3)	Личностно-профессиональная подготовка (от 0 до 3)	Итоговая оценка (от 0 до 15)

________________ _______________________ _______________________

       дата         подпись секретаря      расшифровка подписи

                   конкурсной комиссии

<< Приложение 3. Лист оценки кандидата по результатам собеседования с членами конкурсной комиссии (интервью)		Приложение 5. >> Итоговая ведомость конкурсных процедур
	Содержание Приказ Комитета государственного заказа Вологодской области от 29 июля 2016 г. N 53 "Об организации и проведении конкурса...

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.