Постановление Администрации г. Вологды от 5 мая 2012 г. N 2490 "О внесении изменений в постановления Администрации города Вологды от 09 июня 2011 года N 3156, от 25 января 2012 года N 347 и признании утратившим силу постановления Главы города Вологды от 28 января 2008 года N 219"

С изменениями и дополнениями от:

12 марта 2013 г.

В соответствии с постановлением Администрации города Вологды от 30 декабря 2010 года N 7305 "Об утверждении Порядка осуществления муниципальным бюджетным и автономным учреждением муниципального образования "Город Вологда" полномочий органа местного самоуправления муниципального образования "Город Вологда" по исполнению публичных обязательств перед физическим лицом, подлежащих исполнению в денежной форме, и финансового обеспечения их осуществления и Перечня публичных обязательств перед физическим лицом, подлежащих исполнению в денежной форме муниципальными бюджетными и автономными учреждениями муниципального образования "Город Вологда" от имени и по поручению органа местного самоуправления муниципального образования "Город Вологда" (с последующими изменениями), на основании статей 38, 44 Устава муниципального образования "Город Вологда" постановляю:

1. Внести в Порядок предоставления мер социальной поддержки руководителям и педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений муниципального образования "Город Вологда", утвержденный постановлением Администрации города Вологды от 09 июня 2011 года N 3156 (с последующими изменениями), следующие изменения:

1.1. Пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Настоящий Порядок определяет механизм назначения и обеспечения предоставления мер социальной поддержки за счет средств бюджета города Вологды:

руководителям и педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных учреждений, муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, муниципальных дошкольных образовательных учреждений муниципального образования "Город Вологда" (далее - учреждения), предусмотренных пунктом 1 решения Вологодской городской Думы от 10 декабря 2007 года N 633 "О мерах социальной поддержки работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Вологда" (с последующими изменениями) в виде ежемесячного пособия на оздоровление (далее - пособие) в соответствии с пунктом 2 настоящего Порядка;

педагогическим работникам (в том числе руководящим работникам, деятельность которых связана с образовательным процессом) муниципальных образовательных учреждений, муниципальных дошкольных образовательных учреждений, муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей муниципального образования "Город Вологда", предусмотренных пунктом 3 решения Вологодской городской Думы от 10 декабря 2007 года N 633 "О мерах социальной поддержки работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Вологда" (с последующими изменениями) в виде ежемесячной денежной компенсации на приобретение книгоиздательской продукции и периодических изданий (далее - компенсация) в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка.".

1.2. Дополнить новым пунктом 2 следующего содержания:

"2. Порядок назначения и выплаты пособия:".

1.3. Пункты 2 - 10 считать соответственно подпунктами 2.1 - 2.9.

1.4. В абзацах втором и третьем подпункта 2.2 (в новой нумерации) слова "муниципальное учреждение" заменить словами "муниципальное казенное учреждение".

1.5. В подпункте 2.3 (в новой нумерации) слово и цифру "пункте 3" заменить словом и цифрами "подпункте 2.2".

1.6. В подпункте 2.5 (в новой нумерации) слова и цифры "пунктах 4 и 5" заменить словами и цифрами "подпунктах 2.3 и 2.4".

1.7. Дополнить пунктом 3 следующего содержания:

"3. Порядок назначения и выплаты компенсации:

3.1. Получателями компенсации являются педагогические работники (в том числе руководящие работники, деятельность которых связана с образовательным процессом) учреждений, в том числе работающие на условиях совместительства при условии, если по основному месту работы они не получают указанную компенсацию (далее - педагогические работники).

3.2. Органами, уполномоченными назначать и осуществлять выплату компенсации являются учреждения по месту работы педагогического работника (далее - уполномоченные органы).

3.3. Для назначения компенсации педагогическому работнику, работающему в уполномоченном органе на условиях совместительства, данный работник представляет в уполномоченный орган справку с основного места работы, подтверждающую неполучение компенсации по основному месту работы. В последующем данная справка ежегодно представляется таким работником до начала учебного года в учреждении.

Педагогический работник обязан в течение 10 календарных дней со дня назначения ему по постоянному месту работы выплаты, аналогичной компенсации, сообщить об этом путем подачи письменного заявления в уполномоченный орган, в котором он работает на условиях совместительства.

При выявлении уполномоченным органом обстоятельств, исключающих право педагогического работника, работающего в уполномоченном органе на условиях совместительства, на получение компенсации, уполномоченный орган принимает меры к возврату излишне перечисленных сумм компенсации, о чем извещает указанного работника. Возврат необоснованно полученной компенсации производится педагогическим работником добровольно. При отказе педагогического работника от добровольного возврата указанных средств они взыскиваются уполномоченным органом в судебном порядке в соответствии с законодательством.

3.4. Получатели компенсации определяются приказом уполномоченного органа:

в отношении педагогических работников, состоящих в трудовых отношениях с уполномоченным органом на начало учебного года (в отношении педагогических работников, работающих в уполномоченном органе на условиях совместительства, - в случае представления ими до начала учебного года справки, указанной в подпункте 3.3 настоящего Порядка) - до начала учебного года в учреждении на период до начала очередного учебного года;

в отношении педагогических работников, принятых на работу в уполномоченный орган в течение учебного года (а также в случае первоначального представления педагогическим работником, работающим в уполномоченном органе на условиях совместительства справки, указанной в подпункте 3.3 настоящего Порядка, в течение учебного года) - со дня приема на работу (с 1 числа месяца, в котором в уполномоченный орган представлена справка, указанная в подпункте 3.3 настоящего Порядка) на период до начала очередного учебного года в учреждении.

3.5. Компенсация выплачивается в размере 100 рублей в месяц на каждого педагогического работника (в том числе во время нахождения их в очередных, дополнительных и других отпусках, в период получения пособия по временной нетрудоспособности) за исключением следующих случаев:

компенсация за месяц, в котором в течение учебного года педагогический работник принят на работу - из расчета 100 рублей в месяц пропорционально количеству календарных дней в месяце, в течение которых педагогический работник состоял в трудовых отношениях с уполномоченным органом;

компенсация за месяц, в котором педагогический работник прекратил трудовые отношения с уполномоченным органом - из расчета 100 рублей в месяц пропорционально количеству календарных дней в месяце, в течение которых педагогический работник состоял в трудовых отношениях с уполномоченным органом;

компенсация за месяц, в котором в уполномоченный орган поступило заявление, указанное в абзаце втором подпункта 3.3 настоящего Порядка, - с первого числа указанного месяца компенсация не выплачивается.

3.6. При прекращении трудовых отношений между уполномоченным органом и педагогическим работником руководителем уполномоченного органа издается приказ о прекращении выплаты компенсации со дня прекращения трудовых отношений.

При поступлении от педагогического работника заявления, указанного в абзаце втором подпункта 3.3 настоящего Порядка руководителем уполномоченного органа в течение 5 рабочих дней издается приказ о прекращении выплаты компенсации указанному работнику с первого числа месяца, в котором поступило указанное заявление в уполномоченный орган.

3.7. Компенсация выплачивается одновременно с выплатой заработной платы.

3.8. Руководители уполномоченных органов обеспечивают начисление и выплату компенсации в соответствии с решением Вологодской городской Думы от 10 декабря 2007 года N 633 "О мерах социальной поддержки работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Вологда" (с последующими изменениями) и настоящим Порядком, несут ответственность за полноту и правильность предоставления компенсации.

3.9. Уполномоченные органы ежеквартально в срок до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом, представляют в Управление образования Администрации города Вологды, Управление физической культуры и массового спорта Администрации города Вологды, Управление культуры и историко-культурного наследия Администрации города Вологды отчеты о расходовании средств бюджета города Вологды на выплату компенсаций по форме согласно приложению N 4 к настоящему Порядку.

3.10. Управление образования Администрации города Вологды, Управление физической культуры и массового спорта Администрации города Вологды, Управление культуры и историко-культурного наследия Администрации города Вологды ежеквартально в срок до 25 числа месяца, следующего за отчетным периодом, представляют в Департамент финансов Администрации города Вологды сводные отчеты о расходовании средств бюджета города Вологды на выплату компенсаций подведомственными получателями.

Сводный отчет составляется по форме, аналогичной форме отчета согласно приложению N 4 к настоящему Порядку.".

1.8. Дополнить приложением N 4 согласно приложению к настоящему постановлению.

ГАРАНТ:

Пункт 2 настоящего постановления применяется к правоотношениям, возникшим с 1 января 2012 г.

2. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 2

ГАРАНТ:

Пункт 3 настоящего постановления применяется к правоотношениям, возникшим с 1 января 2012 г.

3. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 3

4. Признать утратившим силу постановление Главы города Вологды от 28 января 2008 года N 219 "Об утверждении Порядка предоставления мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений муниципального образования "Город Вологда".

5. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 5

6. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 6

7. Настоящее постановление подлежит опубликованию в газете "Вологодские новости", размещению на официальном сайте Администрации города Вологды в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Исполняющий обязанности Главы города Вологды заместитель Главы города Вологды по финансовым вопросам

В.Г. Цепа