Приложение 1. Порядок проведения конкурсного отбора заявителей на предоставление гранта на развитие материально-технической базы

Приложение 1
к Порядку

Порядок
проведения конкурсного отбора заявителей на предоставление гранта на развитие материально-технической базы

1. Конкурсный отбор осуществляется на основании оценки эффективности представленных проектов заявителей.

Оценка проекта осуществляется членами Комиссии в соответствии с таблицей 1.

Таблица 1

N п/п	Критерии оценки	Количество баллов
1.	Анализ рынка	содержит описание потенциальных клиентов и конкурентов, осуществляющих деятельность на рынке товара (работы, услуги), и описание сильных и слабых сторон основных конкурентов - 2 балла
		отсутствует описание потенциальных клиентов и конкурентов, осуществляющих деятельность на рынке товара (работы, услуги) или описание сильных и слабых сторон основных конкурентов - 1 балл
		анализ рынка отсутствует - 0 баллов
2.	Маркетинговый план (продукты и услуги)	содержит описание конкурентоспособности и привлекательности производимых товаров (работ, услуг) для потребителей и описание реализации механизма повышения конкурентоспособности производимых товаров (работ, услуг) - 2 балла
		содержит описание конкурентоспособности и привлекательности производимых товаров (работ, услуг) для потребителей или описание реализации механизма повышения конкурентоспособности производимых товаров (работ, услуг) - 1 балл
		маркетинговый план отсутствует - 0 баллов
3.	Производственный план (производственная деятельность)	содержит описание оборудования и/или инструментов, и/или техники, и/или спецтехники, и/или сырья (товара, работ, услуг), и/или помещений и земельных участков, необходимых для производства товара (работы, услуги), и плана производства продукции за 5 лет - 2 балла
		описание плана производства продукции за 1-4 года - 1 балл
		описание оборудования, и/или инструментов, и/или техники, и/или спецтехники, и/или сырья (товара, работ, услуг), и/или помещений и земельных участков, необходимых для производства товара (работы, услуги), и описание плана производства продукции отсутствует - 0 баллов
4.	Организационный план	составлен с описанием структуры управления и персонала организации с указанием должности специалистов, среднемесячной заработной платы работников, суммы выплат страховых отчислений - 2 балла
		описание среднемесячной заработной платы работников и суммы выплат страховых отчислений отсутствует - 1 балл
		описание структуры управления и персонала организации с указанием должностей специалистов отсутствует или организационный план не представлен - 0 баллов
5.	Эффективность реализации проекта	программа развития позволяет выявить экономическую эффективность проекта: представлены технико-экономические показатели за 6 лет (за год, предшествующий подаче заявки, и 5 лет после), произведен расчет более 2 показателей эффективности, расчет показателей эффективности представлен с вычислениями - 2 балла
		программа развития частично позволяет выявить экономическую эффективность проекта: произведен расчет менее 2 показателей эффективности или расчет показателей эффективности представлен без вычислений - 1 балл
		программа развития не позволяет определить экономическую эффективность проекта: технико-экономические показатели за 6 лет (за год, предшествующий подаче заявки, и 5 лет после) не представлены - 0 баллов

На основании оценок членов Комиссии секретарем Комиссии по каждому проекту рассчитывается средний балл (до десятых долей) путем суммирования всех баллов членов Комиссии и деления на количество участвующих в заседании членов Комиссии и проставляется в итоговую оценочную ведомость.

2. На основании оценочных ведомостей формируется реестр участников конкурсного отбора, которые располагаются в порядке убывания итоговой оценки.

3. Решение о признании победителем конкурсного отбора принимается Комиссией в соответствии с реестром, указанным в пункте 2 настоящего Порядка, в порядке убывания итоговой оценки участников конкурса в пределах лимитов бюджетных обязательств на предоставление грантов.

Комиссия определяет размер гранта, предоставляемого конкретному заявителю в соответствии Порядком, но не более запрашиваемой суммы.

4. Участники конкурсного отбора, которым в соответствии с итоговой оценкой Комиссией не определен размер гранта, считаются не прошедшими конкурсный отбор.

5. При распределении остатка бюджетных ассигнований на предоставление грантов при наличии нескольких программ развития с равным количеством баллов - меньший порядковый номер присваивается участнику конкурсного отбора, заявка которого зарегистрирована раньше.

6. В случае образования нераспределенного остатка лимитов бюджетных обязательств Комиссия рекомендует предоставить грант в пределах нераспределенного остатка лимита бюджетных обязательств.

7. В случаях отказа заявителя, признанного победителем конкурсного отбора, от получения гранта, незаключения заявителем соглашения о предоставлении гранта гранты предоставляются в порядке очередности, определенном реестром участников конкурсного отбора, заявителям, включенным в реестр участников конкурсного отбора:

которые ранее отказались от получения гранта в пределах нераспределенного остатка лимитов бюджетных обязательств;

которым было отказано в предоставлении гранта по причине отсутствия нераспределенных лимитов бюджетных обязательств.