Приложение. Порядок подготовки решений о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом" государственной программы "Трудовые ресурсы, занятость населения и безопасный труд на 2021 - 2025 годы"

Утвержден
Приказом
Департамента
труда и занятости
населения области
от 29.01.2021 N 21
(приложение)

Порядок
подготовки решений о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом" государственной программы "Трудовые ресурсы, занятость населения и безопасный труд на 2021 - 2025 годы"

1. Общие положения

Настоящий Порядок определяет сроки и последовательность действий сотрудников органов службы занятости населения Вологодской области при рассмотрении заявления соотечественника об участии в Государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом (далее - Государственная программа), подготовке решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом" государственной программы "Трудовые ресурсы, занятость населения и безопасный труд на 2021 - 2025 годы" (далее - подпрограмма).

2. Сроки рассмотрения заявлений соотечественников об участии в подпрограмме

Общий срок рассмотрения заявлений соотечественников об участии в Государственной программе (далее - заявление) и направления решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы в Управление по вопросам миграции Министерства внутренних дел Российской Федерации по Вологодской области (далее - УВМ УМВД России по Вологодской области) не превышает 15 рабочих дней после дня получения Департаментом труда и занятости населения области (далее - Департамент) заявления.

Срок рассмотрения заявлений отделениями занятости населения казенного учреждения Вологодской области "Центр занятости населения Вологодской области" (далее - ОЗН) не превышает 7 рабочих дней со дня поступления в ОЗН запроса, предусмотренного п. 4.1 настоящего Порядка.

3. Срок и порядок регистрации поступивших заявлений

Заявление, а также иные сведения, характеризующие профессиональные навыки и умения потенциального участника подпрограммы (при необходимости), поступившие от УВМ УМВД России по Вологодской области, регистрируются в журнале в день поступления в Департамент.

Ведение журнала обеспечивает сотрудник Департамента, осуществляющий функцию по подготовке проекта решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы.

4. Состав, последовательность и сроки выполнения процедур (действий) при рассмотрении заявлений

4.1. Сотрудник Департамента, осуществляющий функцию по подготовке проекта решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы, направляет запрос о подготовке информации о наличии (отсутствии) вакансий для соотечественника либо о его трудоустройстве на заявляемой территории вселения по форме согласно приложению 1 к Порядку и заявление для рассмотрения в ОЗН по факсимильной связи или с использованием средств электронной связи. Сроки направления в ОЗН запроса не должны превышать двух рабочих дней с даты регистрации заявления в журнале.

4.2. Работник ОЗН в течение 3 рабочих дней со дня получения запроса подбирает гражданину работу, исходя из сведений о свободных рабочих местах и вакантных должностях, содержащихся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения (банк вакансий и работодателей), на основании обобщения и анализа следующей информации:

- профессии (специальности), должности, вида деятельности;

- уровня профессиональной подготовки и квалификации, опыта и навыков работы;

- планируемых вариантов временного размещения;

- планируемых вариантов жилищного обустройства.

4.3. Работник ОЗН задает критерии поиска вариантов работы в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения (банк вакансий и работодателей). При наличии в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения (банк вакансий и работодателей) вариантов работы работник ОЗН формирует перечень вариантов работы по форме согласно приложению 2 к Порядку.

4.4. В случае отсутствия в заявлении необходимых для формирования перечня вакансий сведений работник ОЗН самостоятельно связывается с заявителем для уточнения информации в течение 2 рабочих дней со дня получения запроса.

4.5. В случае если заявитель уже проживает и осуществляет трудовую (предпринимательскую) деятельность на территории области, работник ОЗН проверяет подлинность представленной информации: наименование организации, в которой осуществляет трудовую деятельность заявитель, его должность, срок осуществления трудовой деятельности либо наименование индивидуального предпринимателя, вид деятельности.

4.6. По результатам проведенной работы ОЗН готовит информацию о наличии (отсутствии) вакансий для соотечественника либо о его трудоустройстве на заявляемой территории вселения и направляет ее в Департамент по форме согласно приложению 3 к Порядку.

5. Подготовка решений о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы

5.1. Решение о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы принимается Департаментом с учетом рекомендаций комиссии по оказанию содействия добровольному переселению в Вологодскую область соотечественников, проживающих за рубежом (далее - комиссия), а также принимая во внимание результаты собеседования с соотечественником (лично на комиссии, посредством видеоконференцсвязи), гарантийных писем работодателей, характеристики с места работы.

5.2. Состав комиссии и Положение о комиссии утверждается приказом Департамента.

5.3. Комиссия на основании информации о наличии (отсутствии) вакансий для соотечественника либо о его трудоустройстве на заявляемой территории вселения, поступившей от ОЗН, а также с учетом требований подпрограммы, во время заседания формирует рекомендации для принятия Департаментом решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы, которые оформляются протоколом.

5.4. Сотрудник Департамента, осуществляющий функцию по подготовке проекта решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы, не позднее следующего рабочего дня после дня заседания комиссии представляет на подпись начальнику Департамента проект решения об участии (отказе в участии) соотечественника в подпрограмме по форме согласно приложению 4 к Порядку.

5.5. Начальник Департамента подписывает проект решения об участии (отказе в участии) соотечественника в подпрограмме в течение одного рабочего дня после дня поступления проекта решения на подпись.

5.6. Сотрудник Департамента, осуществляющий функцию по подготовке проекта решения о соответствии (несоответствии) соотечественника требованиям подпрограммы, после подписания решения начальником Департамента направляет решение в УВМ УМВД России по Вологодской области в течение 3 рабочих дней после дня его подписания.