Решение Череповецкой городской Думы Вологодской области от 25 декабря 2015 г. N 234
"О внесении изменений в Положение о системе оплаты труда работников муниципального казенного учреждения "Центр комплексного обслуживания"
Принято Череповецкой городской Думой 22.12.2015
В соответствии с Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 6 мая 2015 года N 276н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией", Уставом города Череповца Череповецкая городская Дума решила:
1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников муниципального казенного учреждения "Центр комплексного обслуживания", утвержденное решением Череповецкой городской Думы от 27.04.2010 N 67, следующие изменения:
приложения 1, 2 к Положению изложить в новой редакции согласно приложениям 1, 2 к настоящему решению.
2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Председатель Череповецкой городской Думы |
А.Г. Подволоцкий |
25.12.2015
N 234
Приложение 1
к решению
Череповецкой городской Думы
от 25 декабря 2015 г. N 234
Приложение 1
к Положению
Минимальный размер окладов (должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам
Профессиональная квалификационная группа |
Минимальный размер окладов (должностных окладов), руб. |
Должности и профессии, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих первого уровня", профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" |
1 530,00 |
Должности и профессии, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих второго уровня", профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" |
1 780,00 |
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня", специалист по охране труда, помощник руководителя |
3 150,00 |
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня", начальник отдела документационного обеспечения |
4 000,00 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Череповецкой городской Думы Вологодской области от 25 декабря 2015 г. N 234 "О внесении изменений в Положение о системе оплаты труда работников муниципального казенного учреждения "Центр комплексного обслуживания"
Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст решения опубликован в газете "Речь" от 12 января 2016 г. N 1
Решением Череповецкой городской Думы Вологодской области от 1 апреля 2019 г. N 62 настоящее решение признано утратившим силу с 1 июня 2019 г.