Приложение N 2. Положение о межведомственной комиссии при Правительстве Чеченской Республики по вопросам легализации трудовых отношений и заработной платы

Приложение N 2

Положение
о межведомственной комиссии при Правительстве Чеченской Республики по вопросам легализации трудовых отношений и заработной платы
(утв. распоряжением Правительства Чеченской Республики от 23 января 2014 г. N 11-р)

1. Общие положения

1.1. Межведомственная комиссия при Правительстве Чеченской Республики по вопросам легализации трудовых отношений и заработной платы (далее - Комиссия) создана в целях обеспечения проведения на территории Чеченской Республики единой государственной политики по обеспечению защиты трудовых прав граждан, рассмотрения вопросов увеличения налогооблагаемой базы, соблюдения законодательства об оплате труда, контроля за работодателями, выплачивающими заработную плату ниже величины минимального размера оплаты труда, своевременным и полным внесением налогов и других обязательных платежей в бюджеты всех уровней, а также для обеспечения системного подхода в вопросах экономической и налоговой политики.

1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Конституцией Чеченской Республики, нормативными правовыми актами Главы и Правительства Чеченской Республики и настоящим Положением.

2. Основные цели и задачи комиссии

2.1. Основной целью Комиссии является определение приоритетных направлений по обеспечению защиты трудовых прав граждан в части легализации трудовых отношений и заработной платы.

2.2. Координация деятельности органов исполнительной власти Чеченской Республики и органов местного самоуправления по вопросам легализации трудовых отношений и заработной платы.

3. Права Комиссии

3.1. Комиссия имеет право:

проводить на территории Чеченской Республики мониторинг организаций независимо от форм собственности, индивидуальных предпринимателей по соблюдению законодательства Российской Федерации о труде, налогового законодательства Российской Федерации, привлекая специалистов надзорных и правоохранительных органов;

запрашивать и получать в установленном порядке от органов управления, статистики, предприятий (организаций) информацию по вопросам, входящим в компетенцию Комиссии;

при проведении выездных заседаний привлекать к работе представителей органов местного самоуправления;

заслушивать на своих заседаниях руководителей предприятий, учреждений, организаций по вопросу легализации трудовых отношений и заработной платы;

утверждать регламент работы Комиссии;

принимать по согласованию с республиканскими объединениями профессиональных союзов, республиканскими объединениями работодателей и республиканскими органами государственной власти участие в проводимых указанными объединениями и органами заседаниях, на которых рассматриваются вопросы легализации трудовых отношений и заработной платы;

приглашать для участия в своей деятельности представителей объединений работодателей и органов государственной власти, не являющихся членами Комиссии, а также представителей других организаций.

4. Порядок осуществления деятельности Комиссии

4.1. Состав Комиссии утверждается Правительством Чеченской Республики.

4.2. Комиссия формируется из представителей органов исполнительной власти Чеченской Республики, территориальных и региональных органов исполнительной власти Чеченской Республики, республиканских объединений профсоюзов.

4.3. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

4.4. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с утвержденным регламентом работы и с учетом необходимости оперативного рассмотрения возникающих неотложных вопросов.

4.5. Заседания Комиссии проводятся под руководством председателя Комиссии или его заместителя.

4.6. Заседания Комиссии