Приложение. Муниципальные надбавки и выплаты к заработной плате работникам муниципальных учреждений социальной сферы города Рязани

Приложение

к решению

Рязанской городской Думы

от 20 января 2011 г. N 4-I

Муниципальные надбавки и выплаты
к заработной плате работникам муниципальных учреждений
социальной сферы города Рязани

N п\п	Наименование	Размер надбавки (выплаты) в месяц
1	2	3
1.	Ежемесячная надбавка к заработной плате работникам муниципальных учреждений образования города Рязани, имеющим почетное звание "Народный учитель Российской Федерации"	1000 руб.
2.	Ежемесячная надбавка к заработной плате работникам муниципальных учреждений социальной сферы города Рязани, имеющим почетное звание: "Заслуженный учитель Российской Федерации", "Заслуженный врач Российской Федерации", "Заслуженный работник культуры Российской Федерации", "Заслуженный работник социального обеспечения Российской Федерации", "Заслуженный тренер Российской Федерации", "Заслуженный мастер спорта Российской Федерации", "Заслуженный работник физической культуры Российской Федерации", "Заслуженный мастер профтехобразования Российской Федерации", "Заслуженный артист Российской Федерации", "Заслуженный художник Российской Федерации"	300 руб.
3.	Ежемесячная надбавка к заработной плате - на период первых трех лет работы после окончания учебного заведения - медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения города Рязани, педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей города Рязани, а также педагогическим работникам следующих муниципальных учреждений города Рязани: - МОУ "Информационно- диагностический (методический) центр"; - МОУ "Центр психолого-медико-социального сопровождения детей и подростков"; - МОУ "Центр психолого-педагогической и медико-социальной помощи детям и подросткам"; - МОУ "Межшкольный учебный комбинат" г. Рязани; - МУ "Психолого-медико-педагогическая комиссия"	102 руб. - окончившим средние специальные учебные заведения (очную форму обучения); 115 руб. - окончившим высшие учебные заведения (очную форму обучения)
4.	Ежемесячная надбавка к заработной плате библиотечным работникам муниципальных образовательных учреждений города Рязани	20% тарифной ставки (оклада)
5.	Ежемесячная надбавка к заработной плате за квалификацию работникам муниципальных учреждений по физической культуре и спорту города Рязани и муниципальных библиотек города Рязани	50% тарифной ставки (оклада) - директору; 40% тарифной ставки (оклада) - заместителю директора, заведующему филиалом (для библиотек), руководителю структурного подразделения, заведующему отделом, главному бухгалтеру (для библиотек); 30% тарифной ставки (оклада) - специалистам
6.	Ежемесячная надбавка к заработной плате за выслугу лет руководителям и специалистам муниципальных учреждений культуры города Рязани	10% тарифной ставки (оклада) - при стаже работы от 1 до 5 лет; 20% тарифной ставки (оклада) - при стаже работы от 5 до 10 лет; 30% тарифной ставки (оклада) - при стаже работы от 10 до 15 лет; 40% тарифной ставки (оклада) - при стаже работы от 15 лет и выше
7.	Ежемесячная надбавка к заработной плате сотрудникам МУК "Мемориальный музей-усадьба академика И.П.Павлова"	50% тарифной ставки (оклада)
8.	Ежемесячная надбавка к заработной плате музыкантам оркестра русских народных инструментов под управлением А.Лаврухина МУК "Муниципальный культурный центр города Рязани"	50% тарифной ставки (оклада)
9.	Ежемесячная надбавка к заработной плате сторожам муниципальных учреждений социальной сферы города Рязани	150 руб. к тарифной ставке (окладу) 1-го разряда ETC
10.	Ежемесячная надбавка к заработной плате за образовательный комплекс сотрудникам МОУ ДОД "Детская школа искусств N 7"	15% тарифной ставки (оклада)
11.	Ежемесячная надбавка к заработной плате медицинским работникам, оказывающим экстренную медицинскую помощь: - гинекологических отделений (2-го, 3-го, 4-го, 5-го, приемного покоя, операционного блока, анестезиологического отделения, клинико-диагностической лаборатории, общебольничного медперсонала) МУЗ "Городская клиническая больница N 8"; - городского урологического, отоларингологического, инфекционного отделений, отделения реанимации и интенсивной терапии (детское и взрослое), анестезиолого-реанимационного, операционного, лабораторного, приемного, рентгеновского отделений, травматологического пункта МУЗ "Городская клиническая больница N 11"; - травматологического центра МУЗ "Городская поликлиника N 2"; - МУЗ "Городской родильный дом N 1"; - МУЗ "Городской клинический родильный дом N 2"; - родильного дома МУЗ "Городская клиническая больница N 10"; - МУЗ "Городская станция скорой медицинской помощи" и водителям МУЗ "Городская станция скорой медицинской помощи"	20% тарифной ставки (оклада)
12.	Ежемесячная надбавка к заработной плате за сложные условия труда работникам МУЗ "Городская станция скорой медицинской помощи"	15% от тарифного фонда оплаты труда
13.	Ежемесячная надбавка к заработной плате врачам и среднему медицинскому персоналу отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии