Постановление Администрации города Рязани от 6 апреля 2011 г. N 1512 "Об утверждении Порядка выплаты ежемесячной муниципальной надбавки к заработной плате медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения города Рязани, оказывающим экстренную медицинскую помощь" (утратило силу)

Постановление Администрации города Рязани
от 6 апреля 2011 г. N 1512
"Об утверждении Порядка выплаты ежемесячной
муниципальной надбавки к заработной плате
медицинским работникам муниципальных учреждений
здравоохранения города Рязани,
оказывающим экстренную медицинскую помощь"

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации города Рязани от 21 декабря 2011 г. N 5767 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2012 г.

В соответствии с решением Рязанской городской Думы от 20.01.2011 N 4-I "О муниципальных надбавках и выплатах к заработной плате работникам муниципальных учреждений социальной сферы города Рязани", руководствуясь статьями 39, 41 Устава муниципального образования - городской округ город Рязань Рязанской области, распоряжением администрации города Рязани от 23.03.2011 N 171-о, администрация города Рязани постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок выплаты ежемесячной муниципальной надбавки к заработной плате медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения города Рязани, оказывающим экстренную медицинскую помощь (далее - Порядок)

2. Управлению здравоохранения администрации города Рязани (Большакова Е.Е.) довести Порядок до сведения руководителей муниципальных учреждений здравоохранения города Рязани.

3. Признать утратившим силу постановление администрации города Рязани от 19.03.2010 N 996 "Об утверждении Порядка выплаты ежемесячной муниципальной надбавки к заработной плате медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения города Рязани, оказывающим экстренную медицинскую помощь".

4. Действие Порядка распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2011 года.

5. Отделу по связям со средствами массовой информации аппарата администрации города Рязани (Якунина С.Б.) опубликовать настоящее постановление в газете "Рязанские ведомости".

6. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Заместитель главы администрации

С.В.Горячкина

Порядок
выплаты ежемесячной муниципальной надбавки
к заработной плате медицинским работникам
муниципальных учреждений здравоохранения
города Рязани, оказывающим экстренную
медицинскую помощь
(утв. постановлением администрации города Рязани
от 6 апреля 2011 г. N 1512)

1. Настоящий Порядок разработан в целях организации работы по установлению и выплате ежемесячной муниципальной надбавки к заработной плате медицинским работникам, оказывающим экстренную медицинскую помощь: гинекологических отделений (2-го, 3-го, 4-го, 5-го, приемного покоя, операционного блока, анестезиологического отделения, клинико-диагностической лаборатории, общебольничного медперсонала) МУЗ "Городская клиническая больница N 8"; городского урологического, отоларингологического, инфекционного отделений, отделения реанимации и интенсивной терапии (детское и взрослое), анестезиолого-реанимационного, операционного, лабораторного, приемного, рентгеновского отделений, травматологического пункта МУЗ "Городская клиническая больница N 11"; травматологического центра МУЗ "Городская поликлиника N 2"; МУЗ "Городской родильный дом N 1"; МУЗ "Городской клинический родильный дом N 2"; родильного дома МУЗ "Городская клиническая больница N 10"; МУЗ "Городская станция скорой медицинской помощи" и водителям МУЗ "Городская станция скорой медицинской помощи" (далее - надбавка).

2. Размер надбавки устанавливается в соответствии с решением Рязанской городской Думы от 20.01.2011 N 4-I "О муниципальных надбавках и выплатах к заработной плате работникам муниципальных учреждений социальной сферы города Рязани". С 1 января 2011 года надбавка определена в размере 20% тарифной ставки (оклада).

3. Право на назначение надбавки возникает со дня поступления на работу в муниципальное учреждение здравоохранения города Рязани.

4. Надбавка исчисляется, исходя из тарифной ставки (оклада) работника (без учета иных повышений, доплат и надбавок), в размере, определяемом пунктом 2 настоящего Порядка, за фактически отработанное время.

5. Надбавка выплачивается по основному месту работы, а также лицам, работающим по совместительству (как внутреннему, так и внешнему).

6. Во время учебного отпуска, отпуска без сохранения заработной платы и отпуска по уходу за ребенком надбавка не выплачивается.

7. Надбавка учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка.

8. При увольнении работника надбавка начисляется пропорционально отработанному времени и ее выплата производится при окончательном расчете.

9. Работникам муниципальных учреждений здравоохранения города Рязани, оплата труда которых осуществляется из средств фонда обязательного медицинского страхования, надбавка выплачивается в соответствии с настоящим Порядком из средств бюджета города Рязани.

10. Ответственность за несоблюдение настоящего Порядка и нецелевое использование бюджетных средств, предусмотренных на выплату надбавки, несут руководитель и главный бухгалтер соответствующего муниципального учреждения здравоохранения города Рязани.