Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
ГУГСЗН Рязанской области
от 14 апреля 2011 г. N 5
Ведомственный план
по повышению эффективности бюджетных расходов и качества
финансового менеджмента главного управления государственной службы
занятости населения Рязанской области на 2011 год
и плановый период 2012 и 2013 годы
N п/п |
Наименование мероприятия |
Ответственный исполнитель |
Срок |
Ожидаемый результат |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
||||
1. Оптимизация расходных обязательств | ||||||||
1.1 |
Подготовка предложений по оптимизации объема или структуры расходных обязательств, в том числе за счет их отмены с перераспределением бюджетных ассигнований на исполнение других расходных обязательств |
начальники профильных отделов главного управления |
по мере необходимости |
наиболее полное и эффективное использование бюджетных ассигнований |
||||
2. Внедрение программно-целевых методов государственного управления | ||||||||
2.1 |
Подготовка и представление предложений: - по формированию проекта основных направлений бюджетной и налоговой политики Рязанской области; - по включению в областной бюджет на очередной финансовый год и плановый период расходов на финансирование долгосрочных и областных целевых программ |
отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета |
ежегодно до 15 июня |
соблюдение сроков представления в Минфин, Минэконом развития и торговли области |
||||
2.2 |
Разработка проекта долгосрочной целевой программы "О содействии занятости населения Рязанской области" |
начальники профильных отделов главного управления |
до 15 мая соответствующего года |
утверждение ДЦП "О содействии занятости населения Рязанской области" |
||||
2.3 |
Составление отчета об эффективности реализации мероприятий долгосрочной целевой программы "О содействии занятости населения Рязанской области" |
начальники профильных отделов главного управления |
до 10 февраля года, следующего за отчетным |
получение результатов эффективности реализации мероприятий программы |
||||
2.4 |
Анализ расходов подведомственных учреждений главным распорядителем средств областного бюджета |
начальники профильных отделов главного управления |
ежегодно до 1 августа |
оптимизация бюджетных расходов по направлениям деятельности Центров занятости и в случае необходимости перераспределение бюджетных ассигнований между этими направлениями |
||||
3. Повышение эффективности управления государственным имуществом | ||||||||
3.1 |
Проведение ежегодной инвентаризации состояния материально-технической базы Центров занятости населения на соответствие требованиям к качеству предоставления государственных услуг физическим и юридическим лицам |
отдел информационных технологий и автоматизации директора ГУ РО ЦЗН |
не позднее 1 ноября 2011 года и далее ежегодно |
оптимизация порядка использования имущества и списание его в случае признания непригодным для дальнейшего использования по целевому назначению вследствие полной или частичной утраты потребительских свойств |
||||
4. Повышение качества и эффективности оказания государственных услуг (выполнения работ) | ||||||||
4.1 |
Изменение организационно-правовой формы государственных учреждений Центров занятости населения в соответствие с действующим законодательством, внесение изменений в уставы Центров занятости населения |
отдел правовой и контрольно-ревизионной работы |
в течение 2011 года |
изменение типа подведомственных учреждений на казенные |
||||
4.2 |
Мониторинг ситуации на рынке труда Рязанской области |
отдел анализа рынка труда и программ занятости |
в установленные сроки |
обеспечение сбалансированности спроса и предложения на региональном рынке труда |
||||
4.3 |
Анализ результатов мониторинга потребности в государственных услугах, предоставляемых физическим и юридическим лицам, при составлении проекта областного бюджета в порядке, утвержденным правовым актом Правительства Рязанской области |
начальники профильных отделов главного управления |
по мере необходимости |
определение потребности в государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости населения |
||||
4.4 |
Проведение оценки соответствия качества фактически предоставляемых государственных услуг физическим и юридическим лицам утвержденным показателям качества данных услуг |
начальники профильных отделов главного управления |
ежеквартально |
определение уровня полноты и качества предоставляемых государственных услуг |
||||
5. Оптимизация государственных закупок | ||||||||
5.1 |
Использование электронных аукционов при размещении заказов на приобретение товаров, работ и услуг |
отдел информационных технологий и автоматизации отдел правовой и контрольно-ревизионной работы |
в сроки, предусмотренные действующим законодательством |
заключение государственных контрактов на приобретение товаров, работ и услуг в соответствии с действующим законодательством |
||||
6. Повышение энергетической эффективности | ||||||||
6.1 |
Разработка и реализация подведомственными государственными учреждениями мероприятий по повышению энергоэффективности |
отдел информационных технологий и автоматизации |
до 25 апреля 2011 года |
сокращение потребления каждого энергоресурса на 3% по отношению к уровню 2009 года в течение 5 лет, начиная с 1 января 2011 года |
||||
6.2 |
Проведение энергетического обследования |
отдел информационных технологий и автоматизации |
в течение 2011 года |
соблюдение сроков проведения обследования |
||||
6.3 |
Обеспечение закупок подведомственными учреждениями наиболее энергоэффективных товаров для государственных нужд |
отдел информационных технологий и автоматизации |
в течение 2011 года |
|
||||
6.4 |
Осуществление типовых мероприятий в области повышения энергоэффективности, определенных по результатам энергетических обследований |
отдел информационных технологий и автоматизации |
начиная с 2012 года |
соблюдение сроков проведения мероприятий |
||||
6.5 |
Мониторинг реализации мероприятий по повышению энергоэффективности в подведомственных учреждениях |
отдел информационных технологий и автоматизации |
не позднее 25 декабря 2011 года и далее ежегодно |
соблюдение срока проведения мониторинга |
||||
7. Повышение качества финансового менеджмента | ||||||||
7.1 |
Подготовка информации для ежегодного доклада Губернатора Рязанской области о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности центральных исполнительных органов государственной власти Рязанской области за отчетный год и планируемых значениях на 3-летний период |
отдел анализа рынка труда и программ занятости |
ежегодно в срок до 1 июня |
оценка достигнутых результатов и определение задач на ближайшую перспективу, и включение информации в доклад Губернатора Рязанской области |
||||
7.2 |
Проведение мониторинга качества финансового менеджмента главного управления, как главного распорядителя средств областного бюджета |
отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета |
в сроки, установленные правовым актом Правительства Рязанской области |
соблюдение сроков представления в Минфин области |
||||
7.3 |
Подготовка и представление: - данных о предельных объемах бюджетного финансирования на плановый период по всем показателям классификации расходов бюджетов РФ в разрезе бюджетополучателей; - предельных объемов бюджетного софинансирования раздельно по бюджету действующих и принимаемых обязательств; - исходных данных и расчетов субвенций, субсидий на финансирование отдельных расходных обязательств; - материалов с расчетами и обоснованиями, необходимыми для разработки соответствующих разделов проектировок основных расходов областного бюджета на очередной финансовый год |
отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета |
ежегодно до 15 июня |
соблюдение сроков представления в Минфин области |
||||
7.4 |
Своевременно представление планового и уточненного реестра расходных обязательств главного распорядителя бюджетных средств |
отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета |
ежегодно до 1 июня на очередной финансовый год (плановый), ежегодно до 20 января на очередной финансовый год (уточненный) |
соблюдение сроков представления в Минфин планового (уточненного) реестра расходных обязательств |
||||
7.5 |
Подготовка предложений по распределению бюджетных проектировок на очередной финансовый год и плановый период в соответствии с классификацией расходов бюджета, а также обоснований бюджетных ассигнований и иных материалов в соответствии с установленными требованиями |
начальники профильных отделов главного управления |
ежегодно до 10 июля |
соблюдение сроков представления в Минфин области |
||||
7.6 |
Подготовка предложений по вопросам деятельности службы занятости Рязанской области, необходимых для подготовки пояснительной записки к проекту закона об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период |
начальники профильных отделов главного управления |
ежегодно до 15 июня |
соблюдение сроков представления в Минфин области |
||||
7.7 |
Соблюдение равномерности осуществления расходов главного распорядителя бюджетных средств в течение финансового года |
отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета |
в течение 2011 года и далее ежегодно |
процент отклонения кассовых расходов, произведенных в 4 квартале, от среднего объема кассовых расходов за 1 - 3 кварталы отчетного финансового года 0% <Р< = 5% |
||||
7.8 |
Соблюдение сроков представления главного распорядителя бюджетных средств годовой бюджетной отчетности |
отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета |
в сроки, установленные Постановлением Минфина Рязанской области |
количество дней отклонения от установленной для сдачи отчета даты 0 дней |
||||
8. Создание и совершенствование процедур внутреннего контроля | ||||||||
8.1 |
Контроль за исполнением бюджетных ассигнований в полном объеме на конец отчетного финансового года |
начальники профильных отделов главного управления |
в течение 2011 года и далее ежегодно |
процент неисполненных на конец отчетного финансового года бюджетных ассигнований на уровне 1% < = Р < 3% |
||||
8.2 |
Контроль за обоснованностью внесения изменений подведомственными учреждениями в бюджетную роспись главного распорядителя бюджетных средств |
начальники профильных отделов главного управления |
в течение 2011 года и далее ежегодно |
количество изменений в бюджетной росписи на уровне 10 < = Р < 15 |
||||
8.3 |
Контроль за наличием просроченной задолженности на конец отчетного периода |
отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета |
в течение 2011 года и далее ежегодно |
отсутствие задолженности за отчетный период |
||||
8.4 |
Контроль за качеством подготовки платежных документов к исполнению отделом казначейского исполнения бюджета Минфина области |
отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета |
в течение 2011 года и далее ежегодно |
удельный вес платежных документов, не принятых к исполнению, 5% < = Р < 10% |
||||
8.5 |
Проведение контроля за исполнением государственных заданий на предоставление государственных услуг |
отдел профориентации, профобучения и психологической поддержки |
в сроки, утвержденные соглашением |
соблюдение сроков проведения мониторинга |
<< Назад |
||
Содержание Постановление Главного управления государственной службы занятости населения Рязанской области от 14 апреля 2011 г. N 5 "Об... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.