Приложение N 1. Положение о комиссии при министерстве здравоохранения Рязанской области по служебным спорам

Приложение N 1

к постановлению

министерства здравоохранения

Рязанской области

от 12 декабря 2011 г. N 24

Положение
о комиссии при министерстве здравоохранения Рязанской области по служебным спорам

1. Комиссия при Министерстве здравоохранения Рязанской области по служебным спорам (далее - комиссия) является коллегиальным органом по рассмотрению индивидуальных служебных споров (далее - служебные споры) между представителем нанимателя и государственным гражданским служащим, замещающим должность государственной гражданской службы Рязанской области, учреждаемую в Министерстве здравоохранения Рязанской области (далее - гражданский служащий), либо гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу Рязанской области в Министерство здравоохранения Рязанской области или ранее состоявшим на государственной гражданской службе Рязанской области в Министерстве здравоохранения Рязанской области (далее - гражданин), по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в комиссию.

2. Комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Уставом (Основным Законом) Рязанской области, законами Рязанской области, постановлениями и распоряжениями Губернатора Рязанской области и Правительства Рязанской области, а также настоящим Положением.

3. Основной задачей комиссии является разрешение служебных споров между представителем нанимателя и гражданским служащим либо гражданином по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе и служебного контракта.

4. Комиссия образуется решением Министра Рязанской области из равного числа представителей первичного профсоюзного органа Минздрава Рязанской области и представителя нанимателя

5. Организационное и техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляется отделом государственной службы и кадров.

6. Служебный спор рассматривается комиссией в случае, если гражданский служащий самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с представителем нанимателя.

7. Гражданский служащий либо гражданин может обратиться в комиссию в трех-' месячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

8. Поступившее в комиссию письменное заявление гражданского служащего либо гражданина подлежит обязательной регистрации комиссией в день его подачи.

9. Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывается членами комиссии.

10. Заверенные копии решения комиссии вручаются гражданскому служащему или гражданину, представителю нанимателя или их представителям в течение трех дней со дня принятия решения.

11. Решение комиссии может быть обжаловано любой из сторон в судебном порядке, в десятидневный срок со дня вручения ей копии решения комиссии.