Постановление Правительства Рязанской области от 17 марта 2011 г. N 48 "О мерах по реализации долгосрочной целевой программы "О дополнительных мерах по стабилизации ситуации на рынке труда Рязанской области в 2011 - 2014 годах"

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Рязанской области от 21 декабря 2011 г. N 434 в настоящее постановление внесены изменения

См. текст постановления в предыдущей редакции

Постановление Правительства Рязанской области
от 17 марта 2011 г. N 48
"О мерах по реализации долгосрочной целевой программы
"О дополнительных мерах по стабилизации ситуации
на рынке труда Рязанской области в 2011 - 2014 годах"

С изменениями и дополнениями от:

21 декабря 2011 г.

В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 1011 "О предоставлении в 2011 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации", в целях реализации долгосрочной целевой программы "О дополнительных мерах по стабилизации ситуации на рынке труда Рязанской области в 2011 - 2014 годах", утвержденной постановлением Правительства Рязанской области от 17 января 2011 г. N 1 Правительство Рязанской области постановляет:

1. Утвердить:

Порядок организации опережающего профессионального обучения и стажировки работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников), работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными программами, согласно приложению N 1;

Порядок организации опережающего профессионального обучения и стажировки женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства согласно приложению N 2;

Порядок организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности, согласно приложению N 3;

Порядок организации профессиональной переподготовки врачей в соответствии с программами модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации согласно приложению N 4;

Порядок организации стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы согласно приложению N 5;

Порядок организации содействия трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей согласно приложению N 6;

Порядок организации содействия самозанятости безработных граждан и стимулирования создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан согласно приложению N 7;

Порядок расходования и учета средств, выделенных на реализацию долгосрочной целевой программы "О дополнительных мерах по стабилизации ситуации на рынке труда Рязанской области в 2011 - 2014 годах", согласно приложению N 8.

2. Центральным исполнительным органам государственной власти Рязанской области:

министерству финансов Рязанской области (B.C.Сонькин) обеспечить своевременное выделение средств областного бюджета на реализацию долгосрочной целевой программы "О дополнительных мерах по стабилизации ситуации на рынке труда Рязанской области в 2011 - 2014 годах" (далее - Программа);

министерству здравоохранения Рязанской области (Л.Н.Тюрина) обеспечить в пределах своей компетенции своевременное направление работников учреждений здравоохранения для прохождения профессиональной переподготовки врачей в соответствии с Программой;

министерству образования Рязанской области (Н.К.Бушкова) обеспечить в пределах своей компетенции своевременное и качественное предоставление образовательными учреждениями образовательных услуг по опережающему профессиональному обучению участникам Программы;

главному управлению государственной службы занятости населения Рязанской области (В.И.Камынин) обеспечить:

- проведение разъяснительной работы о мероприятиях Программы среди населения и работодателей;

- проведение мониторинга ситуации на региональном рынке труда, в том числе планируемых и фактических увольнений работников организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятостью работников организаций;

- оперативную доработку Программы с учетом поступающих предложений от заинтересованных лиц и организаций (учреждений);

- организацию четкой системы отчетности по реализации мероприятий Программы и расходованию средств областного бюджета на реализацию Программы.

3. Рекомендовать главам муниципальных образований Рязанской области:

принять меры по обеспечению реализации мероприятий Программы на территории муниципального образования Рязанской области;

освещать в средствах массовой информации и отчетных докладах информацию о ходе выполнения Программы.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Рязанской области А.В.Ревякина, заместителя Председателя Правительства Рязанской области Т.Н.Панфилову.

Губернатор Рязанской области

О.И.Ковалев