Приложение 6. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий

Приложение 6
к Положению
"О муниципальной службе
муниципального образования -
Шацкое городское поселение
Шацкого муниципального района"

Премии
за выполнение особо важных и сложных заданий

Премирование муниципальных служащих производится за выполнение особо важных и сложных заданий с учетом обеспечения задач и функций, возложенных на администрацию муниципального образования - Шацкое городское поселение Шацкого муниципального района Рязанской области, а также в целях повышения их материальной заинтересованности в качестве выполняемых задач, поставленных Президентом Российской Федерации, Правительством Российской Федерации, Правительством Рязанской области, администрацией МО - Шацкое городское поселение Шацкого муниципального района Рязанской области, имеющих особую важность.

Выплата премий производится конкретному муниципальному служащему исходя из результатов его деятельности и максимальными размерами не ограничивается. Выплата премий производится в пределах средств фонда оплаты труда за счет средств, предусмотренных в бюджете муниципального образования - Шацкое городское поселение Шацкого муниципального района Рязанской области на соответствующий год. При определении размера премии муниципальному служащему учитывается:

а) успешное выполнение особо важных и сложных заданий;

б) своевременное и качественное исполнение муниципальным служащим поручений Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, Правительства Рязанской области, администрации МО - Шацкое городское поселение Шацкого муниципального района Рязанской области, должностного регламента, достижение значимых результатов служебной деятельности;

в) качество работы с документами