Приказ Министерства здравоохранения Нижегородской области от 25 февраля 2010 г. N 53-л "Об утверждении Положения об аттестационной комиссии" (утратил силу)

Приказ Министерства здравоохранения Нижегородской области
от 25 февраля 2010 г. N 53-л
"Об утверждении Положения об аттестационной комиссии"

ГАРАНТ:

Приказом Министерства здравоохранения Нижегородской области от 12 октября 2011 г. N 405-л настоящий приказ признан утратившим силу с 15 октября 2011 г.

В соответствии с административным регламентом министерства здравоохранения Нижегородской области по исполнению государственной функции "Аттестация специалистов с высшим и средним медицинским и фармацевтическим образованием, работающих в системе здравоохранения Нижегородской области", утвержденным постановлением Правительства Нижегородской области от 10 декабря 2009 года N 912 приказываю:

1. Утвердить Положение об аттестационной комиссии министерства здравоохранения Нижегородской области.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на начальника управления по правовой, кадровой и ревизионной работе Ильина М.В.

Министр здравоохранения

А.В. Карцевский

Положение
об аттестационной комиссии министерства здравоохранения
Нижегородской области
(утв. приказом министерства здравоохранения Нижегородской области
от 25 февраля 2010 г. N 53-л)

1. Общие положения

1.1. Аттестационная комиссия по аттестации специалистов с высшим и средним медицинским и фармацевтическим образованием, работающих в системе здравоохранения Нижегородской области создается при министерстве здравоохранения Нижегородской области приказом министерства здравоохранения.

1.2. Аттестационная комиссия по аттестации специалистов с высшим и средним медицинским и фармацевтическим образованием, работающих в системе здравоохранения Нижегородской области (далее аттестационная комиссия) создается в целях реализации права специалистов на получение и подтверждение квалификационной категории.

Аттестационная комиссия вправе принять решение о снятии квалификационной категории.

1.3. Аттестационная комиссия в своей деятельности руководствуется действующим законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, административным регламентом министерства здравоохранения Нижегородской области по исполнению государственной функции "Аттестация специалистов с высшим и средним медицинским и фармацевтическим образованием, работающих в системе здравоохранения Нижегородской области", нормативными правовыми актами министерства здравоохранения Нижегородской области и настоящим Положением.

1.4. Аттестационной комиссией привлекаются для дачи заключения на отчеты о работе заявителя независимые специалисты по отдельным специальностям.

1.5. Заключение на отчет заявителя вносится независимым специалистом в пункт 22 аттестационного листа, утвержденного приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 9 августа 2001 года N 314 "О порядке получения квалификационной категории" (с изменениями от 19.03.2009 N 128н) с указанием фамилии независимого специалиста.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду пункт 21 аттестационного листа, утвержденного приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 9 августа 2001 года N 314 "О порядке получения квалификационной категории"

1.6. В состав аттестационной комиссии включаются специалисты министерства, учреждений здравоохранения, медицинских научно-исследовательских и образовательных учреждений, представители профессиональных медицинских и фармацевтических ассоциаций, профсоюзных и других органов.

Состав аттестационной комиссии утверждается приказом министерства здравоохранения Нижегородской области. В работе аттестационной комиссии могут принимать участие независимые специалисты, не обладающие правом голоса при голосовании.

2. Порядок аттестации специалистов

2.1. Аттестация проводится по желанию специалистов и является добровольной.

2.2. К аттестации на квалификационную категорию допускаются лица, имеющие высшее медицинское, фармацевтическое образование, высшее биологическое образование, среднее медицинское и фармацевтическое образование, получившие право на занятие медицинской и фармацевтической деятельностью в учреждениях здравоохранения независимо от форм собственности и имеющие необходимый стаж работы по специальности.

2.3. Специалисты, изъявившие желание пройти аттестацию на квалификационную категорию, представляют в аттестационную комиссию следующие документы:

- заявление на имя председателя аттестационной комиссии;

- аттестационный лист установленного образца в печатном варианте, (п. 1 - 6 заверяются сотрудником отдела кадров учреждения и печатью);

- копия удостоверения или свидетельства о повышении квалификации, заверенные в отделе кадров учреждения;

- копия сертификата специалиста по аттестуемой специальности, заверенная в отделе кадров учреждения;

- удостоверение о присвоенной ранее категории;

- отчет о проделанной работе за последние три года для специалистов с высшим профессиональным образованием и за последний год - для специалистов со средним профессиональным образованием, заверенный главным врачом и печатью учреждения;

- специалисты, имеющие высшее профессиональное образование представляют в комиссию результаты тестирования по специальности, проводимые в ГОУ ВПО "Ниж ГМА Росздрава" при получении сертификата специалиста.

При смене места работы, совпадающее по времени со сроком переаттестации, заявитель может представить отчет с предыдущего места работы, подписанный руководителем и заверенный печатью учреждения.

2.4. Заявитель подает документы за три месяца до окончания срока действия квалификационной категории в аттестационную комиссию о подтверждении имеющейся квалификационной категории или получении более высокой квалификационной категории по специальности.

2.5. К аттестации не допускаются специалисты, не прошедшие обучения по аттестуемой специальности в государственных образовательных учреждениях последипломной подготовки в течение последних пяти лет.

2.6. Аттестация проводится с присвоением или подтверждением второй, первой или высшей категории. Вторая квалификационная категория присваиваться специалистам, имеющим стаж работы по аттестуемой специальности не менее трех лет, первая - не менее семи лет с высшим профессиональным образованием и не менее пяти лет со средним профессиональным образованием, высшая - не менее десяти лет с высшим профессиональным образованием и не менее семи лет со средним профессиональным образованием.

Квалификационные категории присваиваются в соответствии с номенклатурой специальностей специалистам, имеющим достаточный уровень теоретической подготовки и практических навыков.

2.7. В стаж работы по специальности для аттестации на квалификационную категорию насчитывается время работы по специальности как по основной, так и по совмещаемой;

- в учреждениях здравоохранения и организациях Российской Федерации независимо от организационно-правовых форм;

- в исключительных случаях аттестационная комиссия вправе включить в стаж время работы в учреждениях и организациях независимых государств, бывших республик СССР и по контракту за рубежом в учреждениях и организациях, независимо от форм собственности, по специальности.

2.8. В стаж по аттестуемой специальности включаются периоды:

- нахождение в отпуске по беременности и родам, уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет в соответствии со статьями 255, 256 Трудового кодекса Российской Федерации. Отчет о проделанной работе в данном случае суммируется из периодов, предшествующих отпуску и после выхода из него.

2.9. Специалист может аттестоваться как по основной специальности, так и по совмещаемой специальности. При аттестации по совмещаемой должности или совместительству необходимо приложить выписку из приказа. При совпадении специальностей по профилю аттестации заявителя как по основному так и иному месту работы, документы на аттестацию подаются по основному месту работы по ведомственной принадлежности.

2.10. Квалификационная категория действительна в течение пяти лет со дня издания приказа о присвоении квалификационной категории.

2.11. При приеме сотрудников органов уполномоченных на осуществление управления государственной и муниципальной систем здравоохранения на врачебные должности в учреждения здравоохранения, им может быть включена в стаж работы по специальности служебная деятельность в органе уполномоченном на осуществление управления государственной и муниципальной систем здравоохранения.

При ликвидации, реорганизации или сокращении численности и штата учреждения здравоохранения, квалификационная категория специалистам сохраняется в период постановки на учет в центре занятости населения. В данном случае дополнительно представляется справка центра занятости населения.

2.12. По ходатайству администрации учреждения здравоохранения аттестационная комиссия вправе рассмотреть вопрос о снятии имеющейся квалификационной категории у специалиста до истечения срока действия квалификационной категории. При обращении администрации лечебно-профилактического учреждения о досрочной переаттестации специалиста с целью снятия квалификационной категории у специалиста, в аттестационную комиссию направляются документы, содержащие обоснование этого обращения, а также аттестационный лист с подписью руководителя лечебно-профилактического учреждения и удостоверения о квалификационной категории по специальности,

2.13. По результатам ответов заявителя на вопросы членов аттестационной комиссии и с учетом рекомендаций независимых специалистов комиссия принимает решение открытым голосованием при наличии не менее 2/3 числа членов утвержденного состава аттестационной комиссии. Результаты голосования определяются большинством голосов из числа присутствующих членов. При равном количестве голосов решение принимается в пользу заявителя.

При принятии решения о присвоении, подтверждении, снятии квалификационной категории заявителю, являющемуся членом аттестационной комиссии, последний не участвует в голосовании.

2.14. В исключительных случаях; наличие ученой степени у специалиста, освоение новых методик, технологий, призерам конкурсов профессионального мастерства с учетом теоретической и практической подготовки по специальности, высоких показателей в работе, заявителю может присваиваться более высокая квалификационная категория без соблюдения последовательности присвоения категорий.

2.15. В случае отказа специалиста от очередной аттестации присвоенная ранее квалификационная категория утрачивается с момента истечения пятилетнего срока ее присвоения и снимается оплата за квалификационную категорию.

2.16. Аттестационные дела специалистов секретарь аттестационной комиссии регистрирует и передает независимым специалистам для рассмотрения и дачи заключения на отчет заявителя с рекомендациями о присвоении, подтверждении квалификационных категорий, а также, в случае отказа, для подготовки обоснованного заключения о причинах отказа в присвоении или подтверждении квалификационных категорий.

2.17. После рассмотрения аттестационных дел, независимые специалисты возвращают их, со своими заключениями и рекомендациями, в аттестационную комиссию.

2.18. Аттестационная комиссия, по мере поступления аттестационных дел, но не позднее 2-х месяцев со дня регистрации аттестационных дел назначает срок: проведения аттестации заявителя. Заявитель приглашается на заседание аттестационной комиссии, где оценивают профессиональную квалификацию заявителя, компетентность, а также его способность выполнять служебные обязанности в соответствии с занимаемой должностью.

2.19. В исключительных случаях председатель аттестационной комиссии принимает решение о проведении выездного заседания аттестационной комиссии.

2.20. Решение аттестационной комиссии оформляется протоколом, (приложение) который подписывается председателем, секретарем и членами, принимавшими участие в заседании и обладающими правом голоса при голосовании.

2.21. Аттестационные материалы хранятся в аттестационной комиссии пять лет с даты принятия решения.