Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказом Министерства образования Нижегородской области от 23 июля 2013 г. N 1801 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу с 1 сентября 2013 г.
Приложение 4
к Положению об организации
и проведении конкурса
на замещение вакантной
должности руководителя
государственной общеобразовательной
организации Нижегородской области
(с изменениями от 23 июля 2013 г.)
Оценочный лист
Критерий оценивания программы развития общеобразовательного учреждения |
Содержание критерия |
Балл от 0 до 2* |
Актуальность |
нацеленность на решение ключевых проблем развития общеобразовательного учреждения, аналитическое обоснование важности и необходимости инновационных изменений |
|
Прогностичность |
ориентация на удовлетворение "завтрашнего" социального заказа на образование и управление общеобразовательным учреждением, и учет изменений социальной ситуации |
|
Эффективность |
нацеленность на максимально возможные результаты при рациональном использовании имеющихся ресурсов |
|
Реалистичность |
соответствие требуемых и имеющихся материально - технических и временных ресурсов |
|
Полнота и целостность |
наличие системного образа общеобразовательного учреждения, образовательного процесса, отображение в комплексе всех направлений развития |
|
Проработанность |
подробная и детальная проработка всех шагов деятельности по Программе |
|
Управляемость |
разработанный механизм управленческого сопровождения реализации Программы |
|
Контролируемость |
наличие максимально возможного набора индикативных показателей |
|
Социальная открытость |
наличие механизмов информирования участников работы и социальных партнеров |
|
Соблюдение структуры |
наличие информационно-аналитической справки об общеобразовательном учреждении, цели и задач Программы, ожидаемых результатов реализации Программы, плана-графика программных мер, обеспечивающих развитие общеобразовательного учреждения с учетом его ресурсного обеспечения |
|
Культура оформления |
единство содержания и внешней формы Программы, использование современных технических средств |
|
Итого |
|
Председатель Конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственной общеобразовательной организации Нижегородской области:
|
/ |
/ |
Заместитель председателя Конкурсной комиссии: ________________/_____________________/
Члены Конкурсной комиссии: |
|
|
|
/ |
/ |
|
/ |
/ |
|
/ |
/ |
|
/ |
/ |
|
/ |
/ |
|
/ |
/ |
|
/ |
/ |
|
/ |
/ |
|
/ |
/ |
|
/ |
/ |
_______________________
* 0 - критерий не представлен
1 - критерий представлен частично
2 - критерий представлен в полном объеме
<< Приложение 3. Заявление |
||
Содержание Приказ Министерства образования Нижегородской области от 25 сентября 2012 г. N 2824 "Об утверждении Положения об организации... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.