Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к постановлению администрации города
от 23 апреля 2012 г. N 1627
Положение
об организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан города Нижнего Новгорода за счет средств бюджета города Нижнего Новгорода
5 июля 2012 г., 15 апреля, 26 августа 2013 г., 19 марта, 28 мая, 16 июля 2014 г., 27 апреля 2015 г., 4 апреля 2016 г., 3 апреля 2017 г.
1. Настоящее Положение определяет порядок организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет города Нижнего Новгорода (далее - несовершеннолетние граждане) за счет средств бюджета города Нижнего Новгорода в соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".
Временное трудоустройство - трудоустройство несовершеннолетних граждан на временную работу с целью приобщения их к труду, получения профессиональных навыков, адаптации к трудовой деятельности.
Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан способствует снижению числа правонарушений среди подростков.
Преимущественное право направления на временную работу имеют подростки из числа детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей; детей, находящихся в учреждениях социального обслуживания, а также детей из семей безработных граждан, неполных, многодетных семей, семей родителей-инвалидов, семей с тяжелым материальным положением; подростков, состоящих на учете в комиссиях по делам несовершеннолетних, освобожденных из воспитательно-трудовых колоний или закончивших специальные учебно-воспитательные учреждения.
Постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 5 июля 2012 г. N 2628 в пункт 2 настоящего приложения внесены изменения
2. Финансирование временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в городе Нижнем Новгороде за счет средств бюджета города Нижнего Новгорода осуществляется при условии, что они организованы на базе:
муниципальных учреждений и предприятий;
организаций, независимо от форм собственности, осуществляющих работы по благоустройству территории города Нижнего Новгорода;
государственных учреждений здравоохранения Нижегородской области.
3. Отбор исполнителей по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан осуществляется администрациями районов города Нижнего Новгорода и государственным казенным учреждением "Центр занятости населения города Нижнего Новгорода" по согласованию с управлением по труду и работе с населением администрации города Нижнего Новгорода.
Постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 16 июля 2014 г. N 2670 в пункт 4 настоящего приложения внесены изменения
4. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан осуществляется в свободное от учебы время в соответствии с четырехсторонними договорами, заключаемыми между участниками: администрацией города Нижнего Новгорода в лице управления по труду и работе с населением администрации города Нижнего Новгорода (далее - администрация), администрациями районов города Нижнего Новгорода (далее - администрация района), государственным казенным учреждением "Центр занятости населения города Нижнего Новгорода" (далее - Центр), муниципальными учреждениями и предприятиями и организациями, независимо от форм собственности, осуществляющими работы по благоустройству территории города Нижнего Новгорода, на базе которых организуется временное трудоустройство несовершеннолетних граждан (далее - Организация) (приложение N 1 к настоящему Положению).
5. Обязанности участников организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан:
Постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 27 апреля 2015 г. N 776 в подпункт 5.1 пункта 5 настоящего приложения внесены изменения
5.1. Администрация:
осуществляет организацию, координацию, методическое руководство и контроль за проведением временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в Организациях;
перечисляет средства на расчетные счета Организаций в соответствии с представленными администрациями районов города заявками на выплату заработной платы за первую половину месяца (аванса) и заработной платы за вторую половину месяца;
осуществляет контроль за целевым использованием средств бюджета города Нижнего Новгорода, выделенных на финансирование временного трудоустройства несовершеннолетних граждан;
заключает контракт с учреждением на оказание услуги по проведению предварительных обязательных медицинских осмотров несовершеннолетних граждан города Нижнего Новгорода при трудоустройстве.
Постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 28 мая 2014 г. N 1895 в подпункт 5.2 пункта 5 настоящего приложения внесены изменения
5.2. Администрации районов:
организуют проведение временного трудоустройства несовершеннолетних граждан;
оказывают помощь Организациям по оформлению трудовых отношений с несовершеннолетними гражданами;
заключают договоры с администрацией, Центром и Организациями, на базе которых организуется временное трудоустройство несовершеннолетних граждан (приложение N 1 к настоящему Положению);
осуществляют контроль за правильностью оформления Организациями документов и представляют в Администрацию в течение следующих трех дней:
после 15 числа каждого месяца:
заявку на выплату заработной платы за первую половину месяца (аванса) (приложение N 2 к договору);
после 30 числа каждого месяца:
акты сдачи-приемки выполненных работ, подписанные участниками договора (приложение N 1 к договору);
заявку на финансирование работ от организаций (приложение N 2 к договору);
в течение трех дней после окончания проведения предварительных обязательных медицинских осмотров несовершеннолетних граждан:
списки несовершеннолетних граждан, направленных на предварительные обязательные медицинские осмотры по каждой организации;
организуют проведение торжественных мероприятий, посвященных началу трудовой деятельности несовершеннолетних граждан, с вручением трудовых книжек.
Постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 16 июля 2014 г. N 2670 в подпункт 5.3 пункта 5 настоящего приложения внесены изменения
5.3. Организации:
принимают несовершеннолетних граждан, направленных Центром для трудоустройства на рабочие места, с проведением предварительных обязательных медицинских осмотров;
оформляют срочные трудовые договоры и трудовые книжки в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
обеспечивают безопасные условия и охрану труда несовершеннолетних граждан, проводят инструктаж и осуществляют постоянный контроль за проведением работ;
несут ответственность за безопасные условия труда несовершеннолетних граждан;
несут персональную ответственность за достоверность предоставляемых отчетных документов;
обеспечивают объем работ и предоставляют инвентарь и спецодежду работающим;
обеспечивают контроль за соблюдением норм и требований трудового законодательства;
ведут учет рабочего времени несовершеннолетних граждан;
предоставляют отчётные документы:
в администрацию района:
списки несовершеннолетних граждан, направленных на предварительные обязательные медицинские осмотры;
заявку на выплату заработной платы за первую половину месяца (аванса) (приложение N 2 к договору) в течение следующих трех дней после 15 числа каждого месяца;
в администрацию района и Центр в течение следующих трех дней после 30 числа каждого месяца:
акты сдачи-приемки выполненных работ, подписанные участниками договора (приложение N 1 к договору);
копии следующих документов: табелей учета рабочего времени, приказов о приеме на работу несовершеннолетних граждан, приказов об увольнении несовершеннолетних граждан, срочных трудовых договоров, приказов о создании бригад несовершеннолетних граждан, приказов о назначении руководителей бригад, табелей учёта рабочего времени руководителей бригад;
заявку на финансирование работ (в администрацию района) (приложение N 2 к договору);
выплачивают несовершеннолетним гражданам и руководителям бригад заработную плату из средств, перечисленных администрацией, два раза в месяц: за 1 половину месяца - с 16 по 25 число текущего месяца, за 2 половину месяца - с 1 по 10 число следующего месяца;
при увольнении выплачивают денежную компенсацию за неиспользованные отпуска за счет средств, перечисленных администрацией.
Постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 16 июля 2014 г. N 2670 в подпункт 5.4 пункта 5 настоящего приложения внесены изменения
5.4. Центр:
осуществляет предоставление государственной услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время в соответствии с требованиями административного регламента;
при наличии средств областного бюджета оказывает материальную поддержку несовершеннолетним гражданам, участвующим во временных работах.
Постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 19 марта 2014 г. N 863 в подпункт 5.5 пункта 5 настоящего приложения внесены изменения
5.5. Участники организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан совместно:
заключают договоры, указанные в пункте 4 настоящего Положения, и исполняют условия заключенного договора;
организуют и проводят районные смотры-конкурсы, городской слет подростковых трудовых бригад или поощрение бригад - победителей районных смотров-конкурсов.
6. При организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан следует руководствоваться следующим:
6.1. Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан организовать в период летних каникул.
6.2. Установить рабочий день несовершеннолетним гражданам, участвующим во временном трудоустройстве, 4 часа.
6.3. Оплату труда несовершеннолетним гражданам производить с учетом сокращенной продолжительности ежедневной работы за фактически отработанное время.
6.4. В качестве руководителя бригады привлекать специалиста (работника) Организации не моложе 20 лет, безработных граждан и граждан, ищущих работу, зарегистрированных в Центре занятости населения.
6.5. Руководители бригад несовершеннолетних граждан, занятых на временных работах, несут ответственность за организацию и безопасность труда подростков и находятся с ними на рабочем месте в течение всего периода работы.
7. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан включает в себя следующие финансовые затраты:
на оплату труда несовершеннолетних граждан и руководителей бригад за фактически отработанное время;
на выплату компенсации за отпуск пропорционально проработанному времени при увольнении;
стоимость медосмотров;
стоимость трудовой книжки.
Постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 3 апреля 2017 г. N 1330 пункт 8 настоящего приложения изложен в новой редакции
8. При расчете количества участников временного трудоустройства несовершеннолетних граждан учитываются:
общая сумма средств, выделенных на эти цели для администрации района;
заработная плата (рассчитывается исходя из величины минимальной заработной платы - 7500,00 руб.);
страховые взносы в государственные внебюджетные фонды (30,2%);
компенсация за отпуск;
стоимость медосмотра при поступлении на работу;
стоимость трудовой книжки.
Пример:
заработная плата = 7500,00: 8 час. x 4 час. = 3750,00 руб.
компенсация за отпуск = заработная плата : количество рабочих дней в месяце при шестидневной рабочей неделе x два дня = 3750,00 руб.: 25 (количество раб. дней при шестидневной рабочей неделе) x 2 = 300,00 руб.;
затраты на одного чел. = (заработная плата + компенсация за отпуск (за 2 раб. дня) x 1,302 + стоимость медосмотра при поступлении на работу + стоимость трудовой книжки = (3750,00 + 300,00) x 1,302 + 1650 + 160 = 7083,10 (руб.);
при финансировании временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в районе - 550000 руб.:
количество участников = 550000 : 7083,10 = 77 (чел.)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.