Приложение. Проект постановления администрации города Нижнего Новгорода "О внесении изменений в постановление администрации города Нижнего Новгорода от 08.08.2014 N 3133"

Приложение
к решению
городской Думы
от 28 января 2015 г. N 11

Администрация города Нижнего Новгорода
Постановление
______________ N ___
О внесении изменений в постановление администрации города Нижнего Новгорода от 08.08.2014 N 3133

В соответствии со статьей 52.1 Устава города Нижнего Новгорода, решением городской Думы города Нижнего Новгорода от 17.12.2014 N 200 "Об утверждении бюджета города Нижнего Новгорода на 2015 год", Порядком разработки, реализации и оценки эффективности муниципальных программ города Нижнего Новгорода, утвержденным постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 08.04.2014 N 1228, администрация города Нижнего Новгорода постановляет:

1. Внести в муниципальную программу "Развитие муниципальной кадровой политики" на 2015 - 2019 годы, утвержденную постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 08.08.2014 N 3133, следующие изменения:

1.1. Раздел 1 "Паспорт муниципальной программы" изложить в редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.

1.2. Строки 4.1 - 4.7 подраздела 2.5 "Индикаторы достижения цели и непосредственные результаты реализации муниципальной программы" изложить в редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.

1.3. Подраздел 2.7 "Обоснование объема финансовых ресурсов" изложить в редакции согласно приложению N 3 к настоящему постановлению.

1.4. Подпункт 3.3.1 "Паспорт подпрограммы" подраздела 3.3 "Подпрограмма "Повышение профессионального уровня муниципальных служащих администрации города Нижнего Новгорода" раздела 3 "Подпрограммы муниципальной программы" изложить в редакции согласно приложению N 4 к настоящему постановлению.

2. Департаменту общественных отношений и информации администрации города Нижнего Новгорода (Раков С.В.) обеспечить опубликование постановления в средствах массовой информации.

3. Департаменту правового обеспечения администрации города Нижнего Новгорода (Филиппова Н.О.) обеспечить размещение постановления на официальном сайте администрации города Нижнего Новгорода в сети Интернет.

4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города Нижнего Новгорода Никонова В.А.

Глава администрации города

О.А. Кондрашов

Приложение N 1
к постановлению
администрации города
от 28 января 2015 г. N 11

1. Паспорт муниципальной программы

Ответственный исполнитель программы	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода.
Соисполнители программы	Администрации районов города Нижнего Новгорода, управление делами администрации города Нижнего Новгорода, департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода, комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода.
Подпрограммы программы	Развитие муниципальной службы. Формирование кадровых резервов администрации города Нижнего Новгорода. Повышение профессионального уровня муниципальных служащих администрации города Нижнего Новгорода.
Цели программы	Повышение эффективности и результативности муниципальной службы в администрации города Нижнего Новгорода.
Задачи программы	Совершенствование организационно-правовых основ муниципальной службы в администрации города Нижнего Новгорода. Формирование кадровых резервов администрации города Нижнего Новгорода и эффективная работа с ними. Повышение профессионального уровня муниципальных служащих администрации города Нижнего Новгорода.
Этапы и сроки реализации программы	2015 - 2019
Объемы бюджетных ассигнований программы за счет средств бюджета города Нижнего Новгорода	Подпрограмма "Развитие муниципальной службы" - 0, подпрограмма "Формирование кадровых резервов в администрации города Нижнего Новгорода" - 0 руб., подпрограмма "Повышение профессионального уровня муниципальных служащих администрации города Нижнего Новгорода" - 1 035 451,26 руб. Всего - 1 035 451,26 руб.
		Объемы бюджетных ассигнований программы за счет средств бюджета города Нижнего Новгорода по годам, руб.
		2015	2016	2017	2018	2019
	Всего	130 000	216700	216700	229485,3	242565,96
	Подпрограмма "Развитие муниципальной службы"	0	0	0	0	0
	Подпрограмма "Формирование кадровых резервов в администрации города Нижнего Новгорода"	0	0	0	0	0
	Подпрограмма "Повышение профессионального уровня муниципальных служащих администрации города Нижнего Новгорода" (управление делами администрации города Нижнего Новгорода)	130 000	216700	216700	229485,3	242565,96
Индикаторы достижения цели	Доля муниципальных служащих, назначенных из кадровых резервов администрации города Нижнего Новгорода, - 50%. Доля муниципальных служащих, ежегодно проходящих обучение, - 0,92%. Поддержание правовой базы в сфере муниципальной службы и кадров в актуальном состоянии - 100%. Доля муниципальных служащих, назначенных на руководящие должности из резерва управленческих кадров, - 50%. Доля муниципальных служащих, назначенных на должности муниципальной службы из муниципального кадрового резерва, - 50%. Доля муниципальных служащих, прошедших аттестацию, - 100%. Доля муниципальных служащих, прошедших обучение, от числа муниципальных служащих, которые должны быть направлены на обучение в соответствующем году, - 2,8%.

Приложение N 2
к постановлению
администрации города
от 28 января 2015 г. N 11

4.1.	Индикатор. Доля муниципальных служащих, прошедших обучение (от общего числа муниципальных служащих)	%	9	1	0,6	1	1	1	1
4.2.	Индикатор. Доля муниципальных служащих, прошедших аттестацию	%	100	100	100	100	100	100	100
4.3.	Индикатор. Доля муниципальных служащих, прошедших обучение от числа муниципальных служащих, которые должны быть направлены на обучение в соответствующем году	%	информация отсутствует	информация отсутствует	2	3	3	3	3
4.4.	Непосредственный результат. Количество мероприятий, направленных на повышение профессионального уровня муниципальных служащих	Шт.	12	5	3	5	5	5	5
4.5.	Непосредственный результат. Количество муниципальных служащих, прошедших обучение	Чел.	169	26	12	20	20	20	20
4.6.	Непосредственный результат. Количество муниципальных служащих, прошедших обучение на курсах повышения квалификации	Чел.	140	16	8	14	14	14	14
4.7.	Непосредственный результат. Количество муниципальных служащих, получивших иные виды дополнительного профессионального образования, а также принявших участие в обучающих семинарах, форумах, круглых столах, тренингах и т.д.	Чел.	29	10	4	6	6	6	6

Приложение N 3
к постановлению
администрации города
от 28 января 2015 г. N 11

2.7. Обоснование объема финансовых ресурсов. Ресурсное обеспечение реализации муниципальной программы за счет средств бюджета города Нижнего Новгорода.

Статус	Наименование	Ответственный исполнитель, соисполнители	Расходы (руб. коп.), годы
			2014 год<*> (справочно)	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	2019 год
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Муниципальная программа	Развитие муниципальной кадровой политики	Всего	216700	130000	216700	216700	229485,3	242565,96
		Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Управление делами администрации города Нижнего Новгорода	216700	130000	216700	216700	229485,3	242565,96
		Департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Подпрограмма 1	Развитие муниципальной службы	Всего	0	0	0	0	0	0
		Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.1	Совершенствование нормативно-правовой базы в сфере муниципальной службы и кадровой политики	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.2	Оптимизация структуры администрации города Нижнего Новгорода, а также структуры и функций отраслевых (функциональных) структурных подразделений и территориальных органов администрации города, упорядочение и конкретизация полномочий муниципальных служащих	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.3	Научно-методическое и информационное обеспечение муниципальной службы	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.4	Совершенствование системы мотивации и стимулирования труда сотрудников администрации города	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.5	Совершенствование процессов адаптации новых сотрудников	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Подпрограмма 2	Формирование кадровых резервов в администрации города Нижнего Новгорода	Всего	0	0	0	0	0	0
		Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 2.1	Разработка и внедрение новой схемы формирования и развития резерва управленческих кадров	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 2.2.	Формирование муниципального кадрового резерва	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 2.3	Проведение мониторинга назначения муниципальных служащих из кадровых резервов	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Подпрограмма 3	Повышение профессионального уровня муниципальных служащих администрации города Нижнего Новгорода	Всего	216700	130000	216700	216700	229485,3	242565,96
		Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Управление делами администрации города Нижнего Новгорода	216700	130000	216700	216700	229485,3	242565,96
		Департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 3.1	Организация и проведение обучающих семинаров, научно-практических конференций, круглых столов, деловых игр и тренингов по актуальным вопросам муниципального управления	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Управление делами администрации города Нижнего Новгорода	35 360	21220	35322,1	35322,1	37406,1	39538,25
Основное мероприятие 3.2	Организация повышения квалификации муниципальных служащих, в том числе расширение практики применения дистанционных форм обучения	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Управление делами администрации города Нижнего Новгорода	181 340	108 780	181377,9	181377,9	192079,2	203027,71
Основное мероприятие 3.3	Создание системы самостоятельной подготовки (самообразования) муниципальных служащих	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Администрации районов города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0

____________

<*> В данном столбце указываются сведения о финансировании мероприятий в рамках текущей деятельности исполнителей программы, являющихся аналогичными мероприятиям Программы.

Прогнозная оценка расходов на реализацию муниципальной программы за счет всех источников

Статус	Наименование подпрограммы	Ответственный исполнитель, соисполнители	Оценка расходов (руб. коп.), годы
			2014 год<*> (справочно)	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	2019 год
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Муниципальная программа	Развитие муниципальной кадровой политики	Всего	216700	130000	216700	216700	229485,3	242565,96
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	216700	130000	216700	216700	229485,3	242565,96
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Подпрограмма 1	Развитие муниципальной службы	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.1	Совершенствование нормативно-правовой базы в сфере муниципальной службы и кадровой политики	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.2	Оптимизация структуры администрации города Нижнего Новгорода, а также структуры и функций отраслевых (функциональных) структурных подразделений и территориальных органов администрации города, упорядочение и конкретизация полномочий муниципальных служащих	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.3	Научно-методическое и информационное обеспечение муниципальной службы	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.4	Совершенствование системы мотивации и стимулирования труда сотрудников администрации города	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.5	Совершенствование процессов адаптации новых сотрудников	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Подпрограмма 2	Формирование кадровых резервов в администрации города Нижнего Новгорода	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 2.1	Разработка и внедрение новой схемы формирования и развития резерва управленческих кадров	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 2.2.	Формирование муниципального кадрового резерва	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 2.3	Проведение мониторинга назначения муниципальных служащих из кадровых резервов	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Подпрограмма 3	Повышение профессионального уровня муниципальных служащих администрации города Нижнего Новгорода	Всего	216700	130000	216700	216700	229485,3	242565,96
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	216700	130000	216700	216700	229485,3	242565,96
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 3.1	Организация и проведение обучающих семинаров, научно-практических конференций, круглых столов, деловых игр и тренингов по актуальным вопросам муниципального управления	Всего	35 360	21220	35322,1	35322,1	37406,1	39538,25
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	35 360	21220	35322,1	35322,1	37406,1	39538,25
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 3.2	Организация повышения квалификации муниципальных служащих, в том числе расширение практики применения дистанционных форм обучения	Всего	181 340	108780	181377,9	181377,9	192079,2	203027,71
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	181 340	108780	181377,9	181377,9	192079,2	203027,71
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 3.3	Создание системы самостоятельной подготовки (самообразования) муниципальных служащих	Всего	0	0	0	0	0	0
		Расходы бюджета города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0	0
		Расходы областного бюджета	0	0	0	0	0	0
		Расходы федерального бюджета	0	0	0	0	0	0
		Прочие источники	0	0	0	0	0	0

______________

<*> В данном столбце указываются сведения о финансировании мероприятий в рамках текущей деятельности исполнителей программы, являющихся аналогичными мероприятиям Программы.

Приложение N 4
к постановлению
администрации города
от 28 января 2015 г. N 11

3.3.1. Паспорт подпрограммы

Ответственный исполнитель подпрограммы	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода
Соисполнители подпрограммы	Управление делами администрации города Нижнего Новгорода, департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода, комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода
Цели подпрограммы	Формирование высококвалифицированного кадрового состава муниципальной службы администрации города Нижнего Новгорода
Задачи подпрограммы	Совершенствование нормативных правовых актов администрации города, регулирующих вопросы повышения квалификации муниципальными служащими. Организация обучения муниципальных служащих на курсах повышения квалификации, на обучающих семинарах и иных мероприятиях, направленных на повышение профессионального уровня муниципальных служащих. Внедрение индивидуальных планов развития муниципальных служащих.
Этапы и сроки реализации подпрограммы	2015 - 2019 Подпрограмма реализуется в один этап
Объемы бюджетных ассигнований подпрограммы за счет средств бюджета города Нижнего Новгорода	Всего - 1 035 451,26 руб.
	Объемы бюджетных ассигнований по годам, руб.
	Ответственный исполнитель, соисполнители	2015	2016	2017	2018	2019
	Департамент организационно-кадрового обеспечения деятельности администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0
	Управление делами администрации города Нижнего Новгорода	130000	216700	216700	229485,3	242565,96
	Департамент финансов администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0
	Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами администрации города Нижнего Новгорода	0	0	0	0	0
Индикаторы достижения цели	Доля муниципальных служащих, прошедших аттестацию, - 100%. Доля муниципальных служащих, прошедших обучение от числа муниципальных служащих, которые должны быть направлены на обучение в соответствующем году, - 2,8%.