|
N п/п
|
Показатели эффективности и результативности деятельности руководителя
|
Критерии оценки эффективности и результативности деятельности руководителя
|
Вес критериев в баллах
|
|
1. Эффективность деятельности учреждения
|
|
1.1
|
Соответствие деятельности учреждения требованиям законодательства
|
отсутствие за отчетный период (в том числе неисполненных в срок) предписаний надзорных органов
|
5
|
|
наличие за отчетный период предписаний надзорных органов
|
-5
|
|
1.2
|
Своевременная и качественная разработка, корректировка, планирование и осуществление мероприятий по гражданской обороне, предупреждение и ликвидация чрезвычайных ситуаций, первичных мер пожарной безопасности и мобилизационной подготовки
|
своевременное и качественное проведение мероприятий
|
5
|
|
несвоевременное и/или некачественное проведение мероприятий
|
-5
|
|
1.3
|
Совершенствование и поддержание в готовности систем централизованного оповещения гражданской обороны, материально-технической базы (далее - МТБ)
|
своевременно проведены мероприятия по поддержанию в готовности систем централизованного оповещения гражданской обороны
|
5
|
|
мероприятия по поддержанию в готовности систем централизованного оповещения гражданской обороны своевременно не проведены
|
-5
|
|
мероприятия по сохранению и улучшению МТБ не проводились
|
0
|
|
проведены мероприятия по сохранению и улучшению МТБ
|
5
|
|
1.4
|
Оперативность реагирования на возможные чрезвычайные ситуации (далее - ЧС), организация сбора, доведения информации, проведения аварийно-спасательных и других неотложных работ
|
оперативно
|
5
|
|
не оперативно по к.л. виду работ
|
-5
|
|
1.5
|
Достижение целевых показателей программы учреждения в области энергосбережения и энергетической эффективности
|
целевые показатели не достигнуты
|
0
|
|
целевые показатели не достигнуты, но руководителем учреждения проведены мероприятия по энергосбережению
|
1
|
|
целевые показатели достигнуты
|
3
|
|
целевые показатели достигнуты и перевыполнены не менее чем по двум показателям
|
5
|
|
наличие нарушений и взысканий (со штрафными санкциями)
|
-5
|
|
2. Деятельность руководителя, направленная на работу с кадрами
|
|
2.1
|
Укомплектованность учреждения основным персоналом
|
доля укомплектованности составляет более 80%
|
5
|
|
доля укомплектованности составляет менее 80%
|
2
|
|
2.2
|
Доля сотрудников, имеющих специальное образование, квалификацию, профессиональную подготовку, соответствующую возложенным на них обязанностям
|
50%
|
5
|
|
20 - 50%
|
2
|
|
менее 20%
|
0
|
|
2.3
|
Наличие действующего коллективного договора
|
имеется
|
5
|
|
отсутствует
|
0
|
|
3. Финансово-экономическая деятельность
|
|
3.1
|
Отсутствие в отчетном периоде задолженности по налогам и сборам, кредиторской и дебиторской задолженности
|
имеется задолженность
|
-10
|
|
задолженности нет
|
10
|
|
3.2
|
Своевременная и эффективная работа по заключению и исполнению договоров, заключенных в целях обеспечения нужд учреждения
|
своевременное заключение договоров, правильное оформление, соблюдение определенных договорами обязательств
|
20
|
|
имеются нарушения, не связанные с процедурой закупок товаров и услуг, определенной законодательством
|
-10
|
|
имеются нарушения, связанные с процедурой закупок товаров и услуг, определенной законодательством
|
- 15
|
|
3.3
|
Эффективность использования бюджетных средств
|
средства бюджета, полученные в текущем (отчетном) финансовом году, не освоены
|
-5
|
|
средства бюджета, полученные в текущем (отчетном) финансовом году, освоены
|
5
|
|
3.4
|
Отсутствие замечаний по использованию имущества, закрепленной территории учреждения
|
нет замечаний
|
5
|
|
есть замечания
|
0
|
|
4. Информационная открытость учреждения
|
|
4.1
|
Работа с официальным сайтом в сети Интернет для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях в сети Интернет
|
Размещение необходимой информации на официальном сайте для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях www.bus.gov.ru
|
5
|
|
Отсутствие необходимой информации на официальном сайте для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях www.bus.gov.ru
|
-5
|
