Приказ Министерства экономики Нижегородской области от 16 июня 2015 г. N 72 "О внесении изменений в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих министерства экономики Нижегородской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом министерства экономики Нижегородской области от 06.08.2010 N 113" (утратил силу)

Приказ Министерства экономики Нижегородской области от 16 июня 2015 г. N 72
"О внесении изменений в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих министерства экономики Нижегородской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом министерства экономики Нижегородской области от 06.08.2010 N 113"

ГАРАНТ:

Приказом Министерства экономики и конкурентной политики Нижегородской области от 1 марта 2016 г. N 20 настоящий приказ признан утратившим силу

В целях приведения в соответствие с действующим законодательством приказываю:

Внести в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих министерства экономики Нижегородской области и урегулированию конфликта интересов (далее - Положение), утвержденное приказом министерства экономики Нижегородской области от 6 августа 2010 года N 113, следующие изменения:

1. Пункт 19 изложить в следующей редакции:

"19. Председатель комиссии при поступлении к нему в порядке, предусмотренном правовым актом министерства, информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:

а) в 3-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее семи дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 20 и 21 настоящего Положения;

б) организует ознакомление гражданского служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей в управление, и с результатами ее проверки;

в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте "б" пункта 10 настоящего Положения, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов.".

2. Пункт 22 изложить в следующей редакции:

"22. Заседание комиссии проводится в присутствии гражданского служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность государственной службы в государственном органе. При наличии письменной просьбы гражданского служащего или гражданина, замещавшего должность государственной службы в государственном органе, о рассмотрении указанного вопроса без его участия заседание комиссии проводится в его отсутствие. В случае неявки на заседание комиссии гражданского служащего (его представителя) и при отсутствии письменной просьбы гражданского служащего о рассмотрении данного вопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае повторной неявки гражданского служащего без уважительной причины комиссия может принять решение о рассмотрении данного вопроса в отсутствие гражданского служащего. В случае неявки на заседание комиссии гражданина, замещавшего должность государственной службы в государственном органе (его представителя), при условии, что указанный гражданин сменил место жительства и были предприняты все меры по информированию его о дате проведения заседания комиссии, комиссия может принять решение о рассмотрении данного вопроса в отсутствие указанного гражданина.".

3. Пункт 28.1 изложить в следующей редакции:

"28.1 По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце четвертом подпункта "б" пункта 13 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению требований Федерального Закона от 7 мая 2013 года N 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами", являются объективными и уважительными;

б) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению требований Федерального Закона от 7 мая 2013 года N 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами", не являются объективными и уважительными. В этом случае комиссия рекомендует представителю нанимателя применить к гражданскому служащему конкретную меру ответственности."

И.о. министра

Ю.Н. Мочалкин

Включен в Реестр нормативных

актов органов исполнительной власти

Нижегородской области

26 июня 2015 года

N в реестре 07093-305-072